Auf einen Blick
- Aufgaben: Stelle leckere Brot- und Backwaren her und überwache die Produktion.
- Unternehmen: Coop Genossenschaft, ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Backkünste ein.
- Qualifikationen: Ausbildung als Bäcker:in oder Lebensmitteltechnologe:in mit Erfahrung.
Arbeiten, wo das Leben passiert
Bist du bereit, in einem Umfeld zu arbeiten, in dem Qualität nicht nur ein Versprechen, sondern ein gelebter Wert ist? Bei Panofina sind wir stolz auf die Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen. Werde Teil unseres Produktionsteams und hilf uns, weiterhin Produkte zu schaffen, die beeindrucken und die Erwartungen unserer Kundschaft nicht nur erfüllen, sondern auch übertreffen.
Pensum
80-100%
Vertrag
unbefristet
Stellenantritt
per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
- Mmh! Du stellst unsere feinen Brot- und Backwaren an der Linie her und überwachst sie.
- Du richtest verschiedene Anlageelemente ein und setzt sie um – kein Problem für dich.
- Alles unter Kontrolle, weil du regelmässig die Produkte mit den geltenden Vorgaben abstimmst.
- Unter deiner Aufsicht ist der Umgang mit Lebensmitteln fein säuberlich und korrekt.
- Sauberkeit ist das A und O, deshalb reinigst du auch die Produktlinie.
Anforderungen
- Willkommen, du ausgebildete:r Bäcker:in/Konditor:in EFZ oder Lebensmitteltechnologin/Lebensmitteltechnologe EFZ (w/m/d) mit Backwarenerfahrung.
- Technik ist voll dein Ding.
- Die deutsche Sprache ist kein Problem, weder mündlich noch schriftlich.
- Belastbar und mit einem grossen Verständnis für Qualität? Das bist du.
- Arbeiten am Wochenende und in Schichten macht dir Freude statt Bauchweh.
Was wir bieten
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
- Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
- Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Christelle Heitz
HR Marketing
#J-18808-LjbffrLinienführer:in Bäckerei Arbeitgeber: Panofina - Division der Coop Genossenschaft
Die Coop Genossenschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der Lebensmittelbranche. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Sauberkeit fördern wir eine Kultur des Teamgeists und der Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter schätzen. Zudem profitieren unsere Angestellten von attraktiven Sozialleistungen und einem inspirierenden Arbeitsplatz in einer der führenden Genossenschaften der Schweiz.
Kontaktdaten:
Panofina - Division der Coop Genossenschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Linienführer:in Bäckerei erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Linienführer:in Bäckerei interessierst, zögere nicht, direkt bei der Coop Genossenschaft nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Coop Genossenschaft und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Bäcker:in oder Lebensmitteltechnologe:in am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Motivation und Begeisterung für die Stelle direkt zu zeigen. Lass uns wissen, warum du perfekt für die Rolle bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Linienführer:in Bäckerei mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Linienführer:in Bäckerei bist. Lass deine Leidenschaft für das Bäckerhandwerk durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Bäckerei hervor. Erzähl uns von deinen Fähigkeiten im Umgang mit Lebensmitteln und wie du die Qualität der Produkte sicherstellst. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
Sauberkeit ist wichtig!:Da Sauberkeit das A und O in der Bäckerei ist, vergiss nicht, auch deine Kenntnisse in der Hygiene und Reinigung zu erwähnen. Zeig uns, dass du die Bedeutung von Sauberkeit in der Produktion ernst nimmst und bereit bist, dafür zu sorgen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen – wir sind gespannt auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Panofina - Division der Coop Genossenschaft vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die verschiedenen Brot- und Backwaren, die das Unternehmen herstellt, genau anschauen. Informiere dich über die speziellen Zutaten und Herstellungsprozesse. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein echtes Interesse an den Produkten hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Da Technik für die Position wichtig ist, bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit verschiedenen Maschinen und Anlagen zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du technische Probleme gelöst hast oder welche Maschinen du bereits bedient hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Sauberkeit und Hygiene betonen
In der Bäckerei ist Sauberkeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Umgang mit Lebensmitteln und Hygienestandards zu sprechen. Du könntest auch erwähnen, wie du in der Vergangenheit sicherstellst, dass alle Vorschriften eingehalten werden. Das wird deinem potenziellen Arbeitgeber zeigen, dass du die Verantwortung ernst nimmst.
✨Flexibilität und Teamarbeit hervorheben
Da die Arbeit am Wochenende und in Schichten Teil des Jobs ist, sei bereit, deine Flexibilität und Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder dich an wechselnde Arbeitszeiten angepasst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Anforderungen anzupassen.
