Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 110 Mitarbeitenden und manage spannende Sicherheitsprojekte.
- Unternehmen: Pantex AG, führendes Sicherheitsunternehmen in der Deutschschweiz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gestaltungsspielraum und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten und motivierten Teams.
- Warum dieser Job: Gestalte die Unternehmensstrategie aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Sicherheitsbranche und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Pantex AG ist ein führendes Sicherheitsunternehmen in der Deutschschweiz. Wir sind Pantex. Wir sichern.
Um den wachsenden Anforderungen unserer Organisation gerecht zu werden, suchen wir ab sofort einen
Bereichsleiter (m/w/d)
, der unser Führungsteam unterstützt.
Aufgaben
Du bist verantwortlich für 8 Objekte und rund 110 Mitarbeitende.
- Fachliche Führung
- Du erarbeitest Produktionskonzepte für neue Objekte und Aufträge.
- Du übernimmst die Projektleitung beim Onboarding neuer Kunden.
- Du stellst gemeinsam mit HR und dem Leiter MA-Pool sicher, dass ausreichend und geeignete Mitarbeitende zur Verfügung stehen.
- Personelle Führung
- Du bringst dich im internen und externen Rekrutierungsprozess für Pantex ein, wählst geeignete OBV für deine Branche aus, stellst deren Ausbildung sicher und führst sie in ihre Aufgaben ein.
- Du beobachtest deine Direktunterstellten, hältst deine Beobachtungen in einem Journal fest, holst Feedback ein, beurteilst Leistung und Verhalten und schätzt ihr Potenzial ein.
- Du führst bei aussergewöhnlichen Vorfällen Feedback- und bei Absenzen Rückkehrgespräche und wechselst rechtzeitig vom informellen zum formellen Kanal, um die Verbindlichkeit zu erhöhen.
- Bei Bedarf setzt du schwierige Massnahmen inkl. Verwarnungen und Trennungen in enger Absprache mit dem Leiter Operations und in Zusammenarbeit mit HR um.
- Kundenbetreuung
- Du pflegst den Kontakt mit den Kunden deiner Branche und unterstützt den Verkauf bei der Erstellung von anspruchsvollen Offerten.
- Du stellst das Onboarding neuer Kunden sicher.
- Qualitätssicherung
- Du vermittelst deinem Bereich die Werte und Qualitätsmerkmale von Pantex, forderst sie ein und bist dabei ein Vorbild.
- Du analysierst Kennzahlen und Kundenfeedbacks und leitest bei Bedarf korrigierende Massnahmen ein.
- Qualifikation
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sicherheit (FSB, FSZ) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition innerhalb der Sicherheitsbranche mit.
- Du kennst dich mit Sicherheitskonzepten, Risikoanalysen und Notfallmanagement aus.
- Du bist vertraut mit relevanten gesetzlichen Vorgaben und Normen im Bereich Sicherheit und Arbeitsschutz.
- Du hast Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen sowie in der Führung und Entwicklung von Sicherheitspersonal.
- Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz, um sowohl mit Mitarbeitenden als auch mit Kunden und Behörden professionell zu kommunizieren.
- Du bist entscheidungsfreudig, belastbar und kannst auch in kritischen Situationen einen kühlen Kopf bewahren.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Eine spannende Position mit
Gestaltungsfreiraum und direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie.
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein engagiertes und motiviertes Team.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
- Dein Pantex Team
- #J-18808-Ljbffr
Bereichsleiter in der Sicherheitsbranche (m/w/d) Arbeitgeber: Pantex
Pantex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Rotkreuz ein starkes Gemeinschaftsgefühl und ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre technischen Fähigkeiten in einer wichtigen Rolle innerhalb eines großen Pharmakonzerns einzubringen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Profitieren Sie von einem unterstützenden Team und einer Kultur, die Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entfaltung legt.
