Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

München Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Löhne und Gehälter, erstelle Auswertungen und unterstĂĽtze bei Monats- und JahresabschlĂĽssen.
  • Arbeitgeber: Ein modernes Unternehmen mit einem attraktiven Arbeitsplatz und internationalen Möglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld mit einem tollen Team und vielfältigen Aufgaben.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und gute Excel-Kenntnisse.
  • Andere Informationen: Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab – jeder ist willkommen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

Wir suchen im Auftrag eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Was macht den Wechsel besonders interessant?

  • Einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell
  • Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung
  • Gezielte Einarbeitungspläne und Patenprogramme
  • \“Work and Travel\“ – Die Chance, zeitweise in einer unserer internationalen Niederlassungen tätig zu sein
  • Corporate Benefits
  • Moderne Dachterrasse fĂĽr die After-Work Gestaltung
  • Kostenlose Getränke/Obst und subventioniertes Mittagessen
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Die Position

  • Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit Hilfe von DATEV
  • Bereitstellung von Belegen und Auswertungen fĂĽr Geschäftsleitung, Controlling sowie Steuerberater
  • Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung inkl. Ăśberwachung der offenen Posten und Mahnwesen
  • Abstimmung der Konten sowie UnterstĂĽtzung bei der Erstellung der Monats- und JahresabschlĂĽsse
  • PrĂĽfung bzw. Buchung der Reisekostenabrechnungen und Spesen

Der ideale Kandidat

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Steuerfachangestellter (m/w/d)
  • Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung wĂĽnschenswert
  • Zuverlässige und systematische Arbeitsweise
  • Gutes Zahlenverständnis
  • Grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sichere Anwendung der MS-Office-Produkte, insbesondere Excel

*Der Mensch ist entscheidend fĂĽr uns, nicht das Geschlecht!

Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Jedes Gespräch mit einem Berater, sei es aufgrund einer Einladung oder Initiativbewerbung, führen wir als Karriereberatung. Es handelt sich nicht um ein Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir daher generell keine Reisekosten ersetzen können, es sei denn, es ist explizit etwas anderes vereinbart worden.

#J-18808-Ljbffr

Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Pape Consulting Group AG

Unser Unternehmen bietet Ihnen einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, wo Flexibilität durch ein Gleitzeitmodell und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Genießen Sie eine positive Arbeitskultur mit gezielten Einarbeitungsplänen, der Chance auf internationale Einsätze und zahlreichen Corporate Benefits, die Ihr Arbeitsumfeld bereichern. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich.
P

Kontaktperson:

Pape Consulting Group AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich ĂĽber DATEV, da dies ein zentrales Tool in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung ist. Vielleicht kannst du sogar an einem Workshop oder Online-Kurs teilnehmen, um deine Kenntnisse zu vertiefen.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Lohn- und Gehaltsbuchhaltung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und deine systematische Arbeitsweise unter Beweis stellen.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Betone in Gesprächen, dass du offen für neue Herausforderungen bist, wie zum Beispiel die Möglichkeit, in internationalen Niederlassungen zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

Kaufmännische Ausbildung
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
DATEV-Kenntnisse
Zahlenverständnis
Systematische Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
Grundlegende Englischkenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Detailorientierung
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr ĂĽber deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Anwendung von DATEV und der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere Unterlagen auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pape Consulting Group AG vorbereitest

✨Bereite dich auf DATEV vor

Da die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit DATEV durchgefĂĽhrt wird, solltest du dich im Vorfeld mit der Software vertraut machen. Zeige im Interview, dass du die grundlegenden Funktionen verstehst und bereit bist, dich weiter einzuarbeiten.

✨Zahlenverständnis demonstrieren

Bereite Beispiele vor, die dein gutes Zahlenverständnis unter Beweis stellen. Du könntest über frühere Erfahrungen in der Buchhaltung sprechen oder spezifische Situationen schildern, in denen du deine analytischen Fähigkeiten eingesetzt hast.

✨Flexibilität und Teamarbeit betonen

Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und legt Wert auf Teamarbeit. Sei bereit, darĂĽber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst.

✨Englischkenntnisse ansprechen

Obwohl grundlegende Englischkenntnisse gefordert sind, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, deine Sprachkenntnisse zu verbessern. Bereite dich darauf vor, einfache Sätze auf Englisch zu formulieren, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.

Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
Pape Consulting Group AG
P
  • Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

    MĂĽnchen
    Teilzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-29

  • P

    Pape Consulting Group AG

    50 - 100
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>