Initiativbewerbung Assistant Store Manager (m/f/d)

Initiativbewerbung Assistant Store Manager (m/f/d)

Permanent employee, Full-time · Berlin, Hamburg, Köln, Austria, Vienna, Bonn, Mönchengladbach, Hannover, Düsseldorf, Leipzig, Switzerland, Zurich, Wiesbaden, Mannheim, Frankfurt, Germany, Stuttgart, Osnabrück, Heidelberg, Bielefeld, München, Sulzbach (Taunus), Ludwigsburg, Sindelfingen, Switzerland, Lucerne, Trier, Freiburg, Münster (Westfalen), Saarbrücken, Switzerland, Bern

Wen suchen wir?

PAPER & TEA ist mehr als nur eine Marke – wir schaffen Treffpunkte, an denen Menschen sich austauschen und gemeinsam die Schönheit des Lebens mit allen Sinnen entdecken können. Mit höchstem Anspruch an Qualität, Ästhetik und mit der Mission, das Leben selbst zu bereichern, möchten wir ein außergewöhnliches Erlebnis zum Wohlfühlen für unsere Kund:innen kreieren.

Gemeinsam übernehmen unser:e Store Manager:in und du die Leitung eines motivierten und selbstständigen Teams, welches eng und transparent zusammenarbeitet. In deiner verantwortungsvollen Rolle zeigst du Engagement und führst lösungsorientierte Ideen durch. Euer PAPER & TEA Store soll ein einladender Ort sein, der Begeisterung und Inspiration weckt. Die Schaffung dieser vertrauten Atmosphäre liegt ebenso in deinen Händen.

Möchtest du Teil eines kreativen, offenen und motivierten Teams sein und die Zukunft unserer spannenden Marke prägen?

Lade bei Interesse deine Bewerbung als Initiativbewerbung hoch und wir speichern deine Daten in unserem Talent Pool. Sobald wir einen Standort in deiner Nähe eröffnen oder sich personelle und strukturelle Veränderungen ergeben, können wir auf diese Weise den Bewerbungsprozess verkürzen. Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbung und vielleicht können wir schon bald gemeinsam eine Tasse Tee in einem unserer PAPER & TEA Stores genießen.

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die stellvertretende Leitung eines PAPER & TEA Stores und unterstützt unsere:n Store Manager:in bei der Führung des Teams und der Organisation.
• Du inspirierst und motivierst dein Team als Vorbild.
• Im Onboarding und in der Entwicklung der Mitarbeitenden wirst du selbst zum Coach.
• Dein Wissen über unsere Produkte gibst du an dein Team weiter.
• Du bietest einen außergewöhnlichen Kundenservice an, von der ersten Begrüßung der Kund:innen bis hin zur individuellen Erarbeitung von Lösungen, um auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
• Tea Tastings & Events vor Ort begleitest du gemeinsam mit deinem Team voll Freude und bist das Gesicht für den Standort.
• Du bringst deine eigenen innovativen Ideen, beispielsweise zur City Activation und Store-Gestaltung, ein und trägst zur Entwicklung einer starken Community in deiner Stadt bei.

Dein Profil

• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
• Du hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, Gastronomie oder im Premium Lifestyle Bereich.
• Kommunikation ist deine Stärke, du bist lebensfroh und offen und gehst gerne auf Menschen zu.
• Für dein Team bist du ein Vorbild – du schaust nicht zu, sondern packst selbst mit an.
• Liebe zum Detail und hoher Anspruch im Service zeichnen dich aus.
• Organisationstalent – du bist strukturiert und selbstständig.
• Du lernst gern Neues & gibst dein Wissen weiter.
• Dir fällt Netzwerken leicht und du erkennst den Wert einer engagierten Nachbarschaft.

Das klingt genau nach dir? Dann schicke uns deinen Lebenslauf zusammen mit deinem Anschreiben zu. Wir freuen uns, dich kennenzulernen und melden uns, sobald wir eine passende Stelle offen haben sollten.

Warum wir?

Wir finden: Es gibt viele gute Gründe, mit uns zu arbeiten:

• Unsere Unternehmenskultur basiert auf Co-Kreation, individuellem proaktivem Handeln sowie kollektiver Unterstützung und Wertschätzung.
• Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir gemeinsam nutzen – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, tauschen uns aus und feiern unsere gemeinsamen Erfolge.
• Wir arbeiten mit flachen Hierarchien, mit Transparenz, Vertrauen und in einer DU-Kultur, denn ein Miteinander auf Augenhöhe gehört für uns einfach dazu.
• Wir sind ein buntes, aufgeschlossenes Team in einem dynamischen Lifestyle-Unternehmen, das neue Maßstäbe setzen will: Denn unsere Marke lässt sich nicht kategorisieren.
• Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte, Deutschlandticket, Zuschuss zum Rentenfond, Corporate Benefits Programm.

Unsere Marke lässt sich nicht kategorisieren. Durch inspirierende und innovative Erlebnisse zeigen wir, was eine Marke in dieser Welt alles sein kann. Intern basiert unsere Unternehmenskultur auf Co-Kreation, individuellem proaktivem Handeln und kollektiver Unterstützung und Wertschätzung. Nach außen hin möchten wir Menschen und Orte mit Wärme und Freude verbinden. Wir möchten die Grenzen zwischen ihnen und uns aufweichen, unsere Gäste nicht als bloße Konsument:innen betrachten und ein Verständnis für ein gegenseitiges Miteinander fördern. Mit mehr als 35 Stores in aktuell sieben Ländern (Deutschland, Österreich, Schweiz, Niederlande, Belgien, Dänemark, Norwegen), einem internationalen Online-Shop und Team aus über 350 Mitarbeiter:innen tragen wir unsere Mission, das Leben zu bereichern, nach außen.

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