Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Leistung und den Wert unserer Batteriespeicheranlagen.
- Unternehmen: ECO STOR, ein führendes Unternehmen in der Energiewende.
- Vorteile: Bedeutungsvolle Arbeit, Wachstumschancen und Zugang zu Spitzentechnologie.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit einer mission-driven Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Strategie eines schnell wachsenden Unternehmens mit.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Asset Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Powering Energy Transition
ECO STOR ist ein schnell wachsender Marktführer in der Entwicklung, dem Bau und dem Betrieb von großflächigen Batteriespeichersystemen (BESS) und beschleunigt den Übergang zu einer nachhaltigen Energiezukunft. Das Unternehmen wurde 2021 gegründet und hat seinen Sitz in der Nähe von München mit Aktivitäten in Oslo. ECO STOR kombiniert tiefgehende technische Expertise mit einer starken Mission: bedeutende Veränderungen durch innovative Energielösungen voranzutreiben. Mit mehr als 80 Mitarbeitern und einem Managementteam aus erfahrenen Unternehmern und Branchenexperten liefert ECO STOR die gesamte Wertschöpfungskette – von der frühen Projektinitiierung über den Bau, den Betrieb bis hin zum Lebenszyklusmanagement. Das Unternehmen betreibt heute über 200 MW an BESS-Anlagen und verwaltet eine aktive Pipeline von über 25 GWh, was etwa 30 % des deutschen BESS-Marktes entspricht.
Im Jahr 2024 begrüßte ECO STOR strategische Investitionen von Brookfield-eigenem X-ELIO und der in London ansässigen Private-Equity-Firma Nature Infrastructure Capital. Diese Partnerschaft stärkt die Kapitalbasis und globalen Fähigkeiten des Unternehmens, während es seine rasante Expansion fortsetzt.
Rollenübersicht
Wir bauen jetzt ein Strategieteam in Oslo auf, und als unser Asset Manager bei ECO STOR tragen Sie die Verantwortung für die Sicherstellung der Leistung, Compliance und des langfristigen Wertes unserer Batteriespeicheranlagen. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Gewährleistung operativer Exzellenz über den gesamten Lebenszyklus der Anlagen, indem Sie robuste Governance-, Kontrollfunktionen und Leistungsmanagementstrukturen etablieren. Dies ist eine neu geschaffene Position, die technisches Wissen, kommerzielles Urteilsvermögen und strukturiertes Prozessmanagement kombiniert. Sie fungieren als zentrale Kontrollfunktion, um die regulatorische und vertragliche Compliance (einschließlich KRITIS-Anforderungen) sicherzustellen und gleichzeitig zuverlässige, effiziente und profitable Betriebsabläufe zu ermöglichen.
Sie agieren als „interner Kunde“ gegenüber verschiedenen Teams, um die Interessen des Projekts zu vertreten und sich um vertragliche Verpflichtungen zu kümmern. Es handelt sich um eine Position mit vielen Schnittstellen, die einen starken Koordinator erfordert. Die Rolle wird eng mit den Teams Engineering, Operations, Commercial, Finance und externen Partnern zusammenarbeiten, um eine nahtlose Koordination und konsistente Ausführung über alle operativen Schnittstellen hinweg sicherzustellen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Vertragsmanagement & Intercompany-Überwachung: Verantwortlich für das Vertragsmanagement, einschließlich der Einrichtung, Einführung und kontinuierlichen Verbesserung eines strukturierten Vertragsmanagementsystems. Überwachung der Einhaltung vertraglicher Verpflichtungen, Meilensteine, Lieferungen und Fristen.
- Anlagenleistung & operative Governance: Zentrale Kontrollfunktion für die operative Compliance, Zertifizierungen und KRITIS-bezogene Verpflichtungen. Überwachung der Anlagenleistung, Identifizierung von Abweichungen und Einleitung von Korrekturmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit technischen Teams.
- Investitionsentscheidungen & technisches Änderungsmanagement: Steuerung von Investitionsentscheidungen im Zusammenhang mit Reparaturen, Garantieansprüchen, Komponentenwechseln und Anlagenaufrüstungen.
- Bereichsübergreifende Koordination & kontinuierliche Verbesserung: Enge Zusammenarbeit mit Commercial Operations, Engineering und Finance zur Abstimmung von Fahrplänen, operativen Prioritäten und Berichtsstrukturen.
Qualifikationen & Erfahrung
- Abschluss als Bachelor oder Master in Ingenieurwesen, Energiesystemen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten technischen oder kaufmännischen Bereich.
- 3–7+ Jahre Erfahrung im Asset Management, Operations Management oder technischen/kaufmännischen Rollen innerhalb der Infrastruktur, erneuerbaren Energien oder BESS-bezogenen Sektoren.
- Solides Verständnis technischer Systeme, des Lebenszyklusmanagements von Anlagen und der Betriebsabläufe in der Infrastruktur.
- Nachgewiesene Erfahrung im Vertragsmanagement, in der regulatorischen Compliance (einschließlich KRITIS) und in der Implementierung strukturierter Prozesse.
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten mit der Fähigkeit, sowohl technische als auch kommerzielle Auswirkungen zu bewerten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit bereichsübergreifenden Teams und externen Partnern zusammenzuarbeiten.
- Hohe Eigenverantwortung, Genauigkeit und Zuverlässigkeit – insbesondere bei der Einhaltung von Fristen und compliance-kritischen Verpflichtungen.
Warum ECO STOR beitreten?
- Bedeutungsvolle Arbeit zur Unterstützung des globalen Energiewandels.
- Schnell wachsendes Unternehmen mit starker Investorunterstützung.
- Gelegenheit, die Strategie in einer prägenden Phase zu gestalten.
- Kollaborative, mission-orientierte Kultur.
- Einblick in modernste Technologie und großangelegte Infrastrukturprojekte.
ASSET MANAGER Arbeitgeber: Papillon Executive Search AS
ECO STOR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der globalen Energiewende teilzunehmen. Mit einer kollaborativen und mission-driven Unternehmenskultur fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch Zugang zu innovativen Technologien und großen Infrastrukturprojekten. Die strategische Lage in der Nähe von München ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von starkem Wachstum und bedeutenden Investitionen geprägt ist.
Kontaktdaten:
Papillon Executive Search AS Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so ASSET MANAGER erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
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Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Papillon Executive Search AS und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ASSET MANAGER mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Papillon Executive Search AS zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als ASSET MANAGER fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Papillon Executive Search AS vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Papillon Executive Search AS.
