M&A Manager in München

M&A Manager in München

München Vollzeit 74250 - 90750 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
Papillon Executive Search AS

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erweitere unser BESS-Projektportfolio durch strategische Akquisitionen und optimiere interne M&A-Prozesse.
  • Unternehmen: ECO STOR, ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich nachhaltige Energielösungen.
  • Vorteile: Bedeutsame Arbeit, Wachstumschancen und Zugang zu innovativen Technologien.
  • Weitere Informationen: Agile, mission-driven Kultur mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in M&A und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 74250 - 90750 € pro Jahr.

Powering the Energy Transition

ECO STOR is a fast-growing leader in the development, construction and operation of large-scale Battery Energy Storage Systems (BESS) that support the transition toward a sustainable energy future.

Founded in 2021 and headquartered near Munich, with additional operations in Oslo, the company combines deep expertise in battery technology and energy markets with a strong sense of purpose: driving meaningful change toward a sustainable world.

With over 100 employees and a management team of seasoned entrepreneurs and industry experts, ECO STOR delivers the full value chain, from early project origination to construction, operation and lifecycle management.

Its portfolio includes more than 200 MW of operating projects, 500 MW under construction, and an active pipeline exceeding 25 GWh, representing around 20% of the German BESS market.

In February 2024, it was announced that Brookfield-owned renewables developer X-ELIO and London-based private equity firm Nature Infrastructure Capital would invest in ECO STOR.

Joining the management team on the capital table, this strategic partnership will provide capital and expertise to drive ECO STOR’s continued growth and diversification.

Combining technology, sustainability and a people-centred culture, ECO STOR offers an agile, mission-driven environment where innovation and integrity go hand in hand.

Mission-driven

You will do exciting and meaningful work in a fast-growing market, with a real impact on the energy transition.

A do-mentality

Entrepreneurial thinking and short decision-making paths are part of our daily routine.

You can actively shape topics, pursue your own projects and take on responsibility from day 1.

Team spirit

Our employees are at the center.

You will work with interdisciplinary teams on complex projects, and you will find a collegial environment where communication, commitment and a dependable approach with internal and external stakeholders are second nature.

For more information, please visit eco-stor. de.

The Role

As an M&A Manager focused on growth, you will be responsible for expanding our internal BESS project pipeline through acquisitions of SPVs, project portfolios or entire project developers.

This newly created role combines business development, technical assessment and legal due diligence expertise to identify, evaluate and execute strategic acquisitions.

You will help to set up and optimise internal M&A processes and tools, perform due diligence and support seamless integration of acquired projects into the company’s pipeline.

Key responsibilities

  • Identify and evaluate potential acquisition targets, including SPVs, project pipelines or entire project developers.
  • Build an M&A project pipeline that complements internal project development activities.
  • Lead and coordinate the full M&A process, from initial screening to deal execution.
  • Conduct and manage technical, commercial and legal due diligence in coordination with internal stakeholders (Investment Analysis, Project Development and Legal).
  • Establish and optimise internal M&A processes, workflows and tools for pipeline growth and deal execution.
  • Serve as the primary internal liaison for all M&A-related activities, ensuring alignment across teams.
  • Track milestones, risks and reporting throughout the deal lifecycle.

Support integration planning for acquired assets and projects.

  • Candidate profile
  • Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Finance, Business or a related field.
  • At least five years of experience in M&A, corporate development or project acquisitions.
  • Strong business development and strategic evaluation capabilities.
  • Technical understanding of energy storage and/or renewable energy projects.
  • Legal and commercial due diligence experience.
  • Excellent analytical, project management and communication skills.
  • Ability to operate independently, prioritise effectively and deliver under tight deadlines.
  • High level of discretion and integrity in handling confidential information.
  • Fluent in German & English
  • Experience in setting up M&A processes and tools is an advantage
  • We offer
  • Meaningful work powering the global energy transition
  • High-growth company with strong investor backing
  • Opportunity to shape strategy during a formative phase
  • Collaborative, mission-driven culture
  • Exposure to cutting-edge technology and large-scale infrastructure projects

M&A Manager in München Arbeitgeber: Papillon Executive Search AS

ECO STOR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der globalen Energiewende teilzunehmen. Mit einem dynamischen und mission-driven Arbeitsumfeld in Oslo fördert das Unternehmen Innovation und Zusammenarbeit, während es gleichzeitig bedeutende Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter bietet. Die Kombination aus modernster Technologie und einer starken Unternehmenskultur macht ECO STOR zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die einen positiven Einfluss auf die Zukunft der Energieversorgung haben möchten.

Papillon Executive Search AS

Kontaktdaten:

Papillon Executive Search AS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so M&A Manager in München erhalten könntest

✨Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Papillon Executive Search AS, die gerade nach neuen Talenten suchen.

✨Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Papillon Executive Search AS im Gespräch zu bleiben!

✨Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Papillon Executive Search AS echt punkten können.

✨Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Papillon Executive Search AS zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um M&A Manager in München mit Bravour zu bestehen

M&A Erfahrung
Unternehmensentwicklung
Projektakquisition
Technische Bewertung
Rechtliche Due Diligence
Strategische Evaluierung
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Papillon Executive Search AS reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Papillon Executive Search AS vorbereitet

✨Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

✨Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

✨Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Papillon Executive Search AS tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.