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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und behebe technische Störungen im Second-Level-Support.
- Arbeitgeber: Renommiertes IT-Unternehmen in Nürnberg mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, tarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Mobiles Arbeiten und Mitarbeiterrabatte für Online-Shops.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Systemadministration.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Windows- und/oder Linux-Serveradministration sowie Erfahrung mit Active Directory.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993.
Wir suchen für unseren Kunden, ein renommiertes IT-Unternehmen in Nürnberg, einen Systemadministrator (gn) im Second Level Support.
So sieht Dein Arbeitsalltag aus:
- Analyse und Behebung technischer Störungen im Rahmen des Second-Level-Supports sowie strukturierte Steuerung des Incident-Managements
- Bearbeitung und Nachverfolgung von Git-Issues sowie Unterstützung bei der transparenten und dokumentierten Lösung von Support-Anfragen
- Durchführung standardisierter Betriebsabläufe, darunter Patching, Backup-Management und die Implementierung automatisierter Self-Healing-Prozesse
- Kontinuierliches Monitoring der Produktionsumgebungen inklusive proaktiver Identifikation, Analyse und Behebung von Störungen und Auffälligkeiten
- Mitarbeit in Projekten, selbstständige Bearbeitung von Backlog-Themen sowie fachliche Unterstützung bei Workshops, Planungsprozessen und Anforderungsanalysen
Was Dich für den Job auszeichnet:
- Solide Kenntnisse in der Administration von Windows- und/oder Linux-Servern
- Gute Kenntnisse zentraler Betriebsprozesse wie Patching, Backup und Monitoring sowie deren zuverlässige operative Umsetzung
- Praktische Erfahrung in der Arbeit mit Active Directory
- Grundverständnis von ITIL-basierten Prozessen, insbesondere im Incident-, Change- und Problem-Management
- Strukturierte Vorgehensweise bei der Fehleranalyse sowie sicherer Umgang mit Logfiles, Monitoring-Meldungen und Performance-Auswertungen
- Verantwortungsbewusster Umgang mit produktiven und geschäftskritischen Systemen kombiniert mit einer klaren, teamorientierten Kommunikationsweise
Das sind Deine Vorteile:
- Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen
- Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge
- Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 €
- Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Bist Du neugierig geworden?
Dagmar Schinner
Personalmanagerin
Tel: 0172 848 36 52
PAPP Personal GmbH & Co. KG
Schreiberhauer Straße 5
90475 Nürnberg
E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de
Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: 4065 DH
Systemadministrator (gn) im Second Level Support Arbeitgeber: Papp Personal & Co. KG
Kontaktperson:
Papp Personal & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemadministrator (gn) im Second Level Support
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Systemadministrator (gn) im Second Level Support interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie offene Fragen haben oder mehr über deine Erfahrungen wissen möchten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gängigen Herausforderungen im Second Level Support und über die Technologien, die das Unternehmen verwendet. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Wir freuen uns darauf, dich bei deinem nächsten Karriereschritt zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemadministrator (gn) im Second Level Support
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Systemadministrator im Second Level Support passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Papp Personal & Co. KG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Administration von Windows- und Linux-Servern auf den neuesten Stand bringst. Gehe die gängigen Betriebsprozesse wie Patching, Backup und Monitoring durch, um im Interview sicher und kompetent zu wirken.
✨ITIL-Prozesse verstehen
Mach dich mit ITIL-basierten Prozessen vertraut, insbesondere im Incident-, Change- und Problem-Management. Zeige im Gespräch, dass du die Bedeutung dieser Prozesse verstehst und wie sie zur Effizienz im Second Level Support beitragen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du technische Störungen analysiert und behoben hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine strukturierte Vorgehensweise bei der Fehleranalyse.
✨Teamorientierte Kommunikation betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir teamorientierte Kommunikation ist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Support-Anfragen transparent und dokumentiert zu lösen.