Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien zur Personalgewinnung und -bindung in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen.
- Unternehmen: PLSW ist ein innovatives Unternehmen, das sich für Menschen mit Beeinträchtigungen einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und multiprofessionellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Gesellschaft und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Personalbereich und Erfahrung in der strategischen Personalarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH (PLSW) ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen in den Landkreisen Schaumburg, Hameln-Pyrmont, Holzminden und in der Region Hannover. Wir bieten ein umfassendes Netz ambulanter, teil- und vollstationärer Dienstleistungsangebote für Menschen mit Beeinträchtigung. Für unseren Geschäftsbereich Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Personalreferent:in (m/w/d) in Stadthagen, zunächst befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung.
Entwicklung und Umsetzung strategischer Ziele in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsbereichsleitung sowie allen Geschäftsbereichen.
- Verantwortung für die Entwicklung von Konzepten im Bereich Personalgewinnung und -bindung
- Mitwirkung und Umsetzung von Projektthemen
- Verantwortung und Teilnahme an Veranstaltungen aus dem Bereich Personalgewinnung und -bindung
- Mitwirkung am operativen Tagesgeschäft im Bereich Personalgewinnung und -bindung (Bewerbermanagement, Veranstaltungsorganisation, Offboardinggespräche etc.)
- Unterstützung der Personalleitung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Koordination von Rechtsfällen
- Sachbearbeitende Unterstützung im gesamten Geschäftsbereich
Voraussetzungen:
- ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation aus dem Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der strategischen Personalarbeit
- ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Lösungskompetenz sowie die Befähigung Veränderungen anzustoßen und umzusetzen
- die Fähigkeit überzeugend zu kommunizieren, eine hohe Beratungskompetenz und Sie sehen sich als interne:n Dienstleister:in
- sichere Anwendung von MS-Office
- Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen
Die PLSW als Arbeitgeber bietet vielfältige Beschäftigungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in multiprofessionellen Teams. Dabei sind uns alle Mitarbeitenden wichtig und jede:r kann ihre/seine Kompetenzen individuell einbringen. Die berufliche Fachlichkeit weiter zu entwickeln, verstehen wir als Haltung. Wir sind mutig und fachlich immer einen Schritt voraus, so gestalten wir gemeinsam eine inklusive Gesellschaft.
Darüber hinaus bietet die PLSW Ihnen:
- flexible Arbeitszeiten in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- regelmäßige interne und externe Fortbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Präventionsangeboten (Projekten, Seminaren und verschiedenen Beratungsangeboten) sowie Female-Lifecycle-Management mit „peaches”
- Firmenfitnessangebot über Hansefit
- Mitarbeiterrabatte in vielen (Online-)Shops
- Team- und Firmenevents
Nach welchen Grundlagen arbeiten wir? Humanistisches Menschenbild und unserem Leitbild „Nah am Menschen“ Gewaltfreies Miteinander, das Gewaltschutzkonzept der PLSW ergebnis- und teamorientiert in enger Zusammenarbeit mit allen Geschäftsbereichen.
Personalreferent:in (m/w/d) Arbeitgeber: Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH
Die Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Stadthagen ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, fördert die PLSW eine Kultur des Miteinanders und der gegenseitigen Unterstützung. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von umfangreichen Gesundheitsangeboten und regelmäßigen Fortbildungen, was die PLSW zu einem attraktiven Ort für engagierte Fachkräfte macht.
Kontaktdaten:
Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalreferent:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Motivation persönlich zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte der PLSW teilst und wie du zur inklusiven Gesellschaft beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten, die wir bieten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position! Erkläre im Gespräch, warum du gerade bei der PLSW arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen im Personalmanagement dazu passen. Authentizität kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, zu sehen, ob du gut ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei der PLSW arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Stelle als Personalreferent:in? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie 'Nah am Menschen' verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Personalreferent:in umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der strategischen Personalarbeit und im Bewerbermanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen im Bereich Personalgewinnung und -bindung zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine hohe Beratungskompetenz erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren, um deine Fähigkeit zur internen Dienstleistung zu unterstreichen.
