Heilpädagoge oder mit vergleichbarem Hochschulstudium für inklusive Kita Wietzegraben (m/w/d)

Heilpädagoge oder mit vergleichbarem Hochschulstudium für inklusive Kita Wietzegraben (m/w/d)

Braunschweig Befristet 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kinder mit unterschiedlichen Bedürfnissen und fördere Inklusion in unserer Kita.
  • Unternehmen: Engagierte Kita im Herzen von Hannover mit einem starken Fokus auf Vielfalt.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 33 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
  • Qualifikationen: Bachelor in Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Jedes Kind mit seinen vielfältigen Fähigkeiten und Bedürfnissen zu begleiten ist deine Welt?

Denn Vielfalt ist wesentlicher Bestandteil in unserer Arbeit!

In unserer Kita Wietzegraben in Hannover‑Sahlkamp betreuen wir 76 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren, davon 10 Kinder mit unterstützungsbedarf in der sozial‑emotionalen Entwicklung und bis zu 4 Kinder mit einer Beeinträchtigung (I‑Status).

Wir arbeiten nach dem offenen Konzept mit vielfältigen Funktionsräumen und Lernwerkstätten.

Partizipation, Sprachförderung, Elternarbeit und eine transparente Zusammenarbeit im Team sind wichtige Themen in unserer Arbeit.

Die Kita ist im Programm „Hannoversche Kindertagesstätten auf dem Weg zur Inklusion“ und arbeitet aktiv am Inklusionsprozess im Haus.

  • Auf einen Blick
  • 29 Stunden
  • befristet – auf die Dauer eines Mutterschutzes und einer sich ggf. daran anschließenden Elternzeit – vorerst längstens bis zum
  • Einstieg zum
  • Deine Aufgaben
  • Du bist freigestellt und nicht im Gruppendienst tätig.
  • Du bist zuständig für die Koordination der inklusionsförderlichen Maßnahmen.
  • Du trägst zur Vernetzung im Stadtteil bei und schaffst es, mögliche Barrieren abzubauen.
  • Du gestaltest die fachliche Ausarbeitung von Methoden und Konzepten.
  • Du berätst zu Diagnostik, Beobachtung und Förderung.
  • Kolleg*innen und Eltern unterstützt du mit deiner Beratung.
  • Du arbeitest an Strukturen, zum Beispiel mit dem Index für Inklusion.
  • Dein Profil
  • Bachelor‑Abschluss Heilpädagogik, Dipl. Sozialpädagoge (m/w/d) oder vergleichbarer Hochschulabschluss – gerne mit der Vorqualifikation Erzieher oder ähnlich.
  • Gute Kenntnisse in Entwicklungspsychologie.
  • Besondere heilpädagogische Kenntnisse, insbesondere zur Inklusion.
  • Erfahrung in der Arbeit in Kindertagesstätten und mit Kita‑Teams, im Bereich der Inklusion, Beratungskompetenz und/oder Lehrkompetenz.
  • Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke, Team‑ und Beratungskompetenz.
  • Innovatives, kreatives Denken und Handeln.
  • Deine Vorteile
  • Wohlfahrtsverband ohne konfessionelle und parteipolitische Bindung.
  • Unsere Vollzeit umfasst nur 38,5 Stunden/Woche.
  • Vergütung auf dem Niveau des TVöD und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4 % deines Bruttogehalts (nach 1‑jähriger Unternehmenszugehörigkeit) und 4,6 % nach 5‑jähriger Unternehmenszugehörigkeit sowie Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Bis zu 33 Tage bezahlte Erholung – bei Eingruppierung in der S‑Tabelle (29 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei).
  • Jobticket – mit dem höchstmöglichen Arbeitgeberzuschuss.
  • Hansefit – das Fitness‑Programm zu günstigen Konditionen; wähle deine Sportarten und finde deine Sportstätten.
  • Benefits. me – tolle Rabattmöglichkeiten für dich, zu zweit oder mit der Familie für Sport, Kultur und Freizeitaktivitäten.
  • Strukturierte Einarbeitung.
  • Individuelle Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum.
  • Motivierte Kolleg*innen, eine familiäre Atmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe.
  • Einfach bewerben
  • online über unsere Website
  • oder per E‑Mail an bewerbung(at)paritaetischer-hannover. de
  • oder per Post an GGPS Hannover Gmb H, Personalabteilung, Gartenstraße 18, 30161 Hannover
  • Über uns
  • Über 330 Mitarbeiter*innen engagieren sich Tag für Tag in den Einrichtungen des
  • Paritätischen Hannover g Gmb H
  • . Wir sind eine Tochtergesellschaft des
  • Paritätischen Wohlfahrtsverbands

Der Paritätische setzt sich bundesweit für die Interessen benachteiligter Bevölkerungsgruppen ein und vertritt als Dachverband soziale Einrichtungen.

Unser Verband steht für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Solidarität, Vielfalt, Offenheit und Toleranz.

  • Mehr Infos
  • zur Kita unter
  • zu uns als Arbeitgeber unter

Noch Fragen?

Du erreichst unsere Personalabteilung unter 0511 oder bewerbung(at)paritaetischer-hannover. de und die Einrichtungsleiterin Elke Schlüwe unter info(at)kita-wietzegraben. de oder 0511

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Jetzt bewerben! Zurück zu den Stellenangeboten.

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Heilpädagoge oder mit vergleichbarem Hochschulstudium für inklusive Kita Wietzegraben (m/w/d) Arbeitgeber: Paritätischer Region Hannover

Das Familienzentrum Hägewiesen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Vielfalt und individuelle Entwicklung in den Mittelpunkt stellt. Mit einem offenen Raumkonzept und einem engagierten Team bieten wir nicht nur eine strukturierte Einarbeitung, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die es dir ermöglichen, deine Stärken einzubringen und weiterzuentwickeln. Unsere familiäre Atmosphäre und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für pädagogische Fachkräfte.

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Kontaktdaten:

Paritätischer Region Hannover Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Heilpädagoge oder mit vergleichbarem Hochschulstudium für inklusive Kita Wietzegraben (m/w/d) erhalten könntest

Einblicke in die Community

Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.

Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen

Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!

Stell dich aktiv vor!

Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.

Bewirb dich über unsere Website

Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Paritätischer Region Hannover, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilpädagoge oder mit vergleichbarem Hochschulstudium für inklusive Kita Wietzegraben (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Heilpädagogik
Entwicklungspsychologie
Inklusion
Beratungskompetenz
Teamarbeit
Kommunikationsstärke
Selbstständigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!

Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Paritätischer Region Hannover passt.

Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.

Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paritätischer Region Hannover vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten

In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Paritätischer Region Hannover gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.

Bereite dich auf Fallstudien vor

Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Paritätischer Region Hannover.

Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel

Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.