Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle die Pflegequalität für unsere Senioren in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: PARITÄTISCHES Seniorenwohnen mit über 500 Mitarbeitenden in Lichtenberg und Pankow.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Dienstpläne und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem gemeinnützigen Unternehmensverbund.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Pflegefachkraft und Erfahrung in leitenden Funktionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Im PARITÄTISCHEN Seniorenwohnen engagieren sich an fünf großen Pflegestandorten in Lichtenberg und Pankow über 500 Mitarbeitende. Dabei werden sie vom ersten Tag an vertrauensvoll, empathisch und wertschätzend durch unsere Führungskräfte und das Team Karriere begleitet. Jeder und jede ist im PARITÄTISCHEN Seniorenwohnen wichtig. Gern stehen wir auch Ihnen bei Ihrem persönlichen Weg in unserem Unternehmen zur Seite.
Für unser Seniorenwohnen Dr. Victor Aronstein in Berlin-Lichtenberg suchen wir ab sofort eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit.
Das sind Ihre Aufgaben bei uns:
- Führung, Planung, Organisation und Weiterentwicklung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte
- Erstellung der Dienstplanung, Personalentwicklung sowie enge Begleitung und Einarbeitung von Mitarbeitenden
- Wertschätzende und empathische Führung und Anleitung unserer motivierten alters- und kompetenzgemischten Teams
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Weiterbildung für leitende Funktionen mit einer Mindeststundenzahl von 460 Stunden sowie Leitungserfahrung wünschenswert
- Teamfähigkeit, Motivation und Durchsetzungsvermögen
Das bieten wir Ihnen:
- Vergütung gemäß Tarifvertrag der Paritätischen Tarifgemeinschaft PTG
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. kostenlose Massagen)
- 5-Tage-Woche und flexible Dienstplangestaltung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Förderung und Weiterentwicklung
- Arbeit in einem gemeinnützigen Unternehmensverbund mit vielfältigen Trägerangeboten (z.B. Kitabetreuung, familienunterstützende Angebote und Beratung)
Arbeitsort: Liebenwalder Straße 24, 13055 Berlin
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines engagierten Teams!
Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und lassen keine Diskriminierung wegen des Alters, einer Behinderung, der ethnischen Herkunft, aus rassistischen Gründen, wegen des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung oder der sexuellen Identität, zu.
Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an: Tim Joel Meier
Pflegedienstleitung (m/w/d) Seniorenwohnen Lichtenberg Arbeitgeber: PARITÄTISCHES Seniorenwohnen Dr. Victor Aronstein in Berlin-Lichtenberg
Kontaktperson:
PARITÄTISCHES Seniorenwohnen Dr. Victor Aronstein in Berlin-Lichtenberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) Seniorenwohnen Lichtenberg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Pflegedienstleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen in der Pflege. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) Seniorenwohnen Lichtenberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich für die Pflege begeistern.
Pass dein Anschreiben an!: Vermeide Standardfloskeln und geh auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein. Erkläre, warum du genau die richtige Person für die Pflegedienstleitung bist und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Überschriften und halte die Informationen prägnant. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PARITÄTISCHES Seniorenwohnen Dr. Victor Aronstein in Berlin-Lichtenberg vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Mission des PARITÄTISCHEN Seniorenwohnens verschaffen. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebensqualität der Bewohner zu verbessern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder deine Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Pflegedienstleitung verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Pflege zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung neuer Mitarbeitender sind besonders relevant.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen. Deine Fähigkeit, wertschätzend und empathisch zu kommunizieren, wird positiv wahrgenommen und ist ein wichtiger Aspekt der Rolle.