Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflege in unserer Tagespflege und sorge für optimale Betreuung der Gäste.
- Unternehmen: Werteorientierter Träger in der Altenhilfe mit familiärem Team.
- Vorteile: Tarifvergütung, unbefristeter Vertrag, kostenlose Getränke und Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und einladende Mitarbeiterfeste warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und arbeite in einem herzlichen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Du suchst eine Perspektive in einem starken Unternehmen, dass mit Herz bei der Sache ist? Als werteorientierter Träger in der Altenhilfe bieten wir Dir zahlreiche Benefits, tolle Kollegen und ein erfahrenes, familiäres Team das Zusammenhalt großschreibt.
Zur Verstärkung unseres Leitungsteams in unserer Tagespflege "Am alten Mühlengraben", des Paritätischen Seniorenzentrum Langenlonsheim, suchen wir in Vollzeit nach Absprache eine Pflegedienstleitung / verantwortliche Pflegefachkraft für die Tagespflege (m/w/d).
Deine Benefits bei der GFAmbH:
- eine Vergütung nach Tarif (M-PTG) zzgl. weiteren Zuschlägen
- ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- eine Sonderzahlung pro Jahr
- Mentoren während deiner Einarbeitung
- kostenlose Getränke und Obst während der Arbeitszeit
- exklusive Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Online-Shops und Geschäften
- kostenlose Fortbildungsangebote im Rahmen der eigenen Akademie unseres Trägers
- Karriereplanung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der GFAmbH
- Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einladungen zu Mitarbeiterfesten und Veranstaltungen
- eine offene, herzliche Atmosphäre mit „Duz“-Kultur
- familienfreundliche Mitarbeiterangebote
- Möglichkeit des JobRad Leasing
Deine Aufgaben als Pflegedienstleitung in unserer Tagespflege sind:
- Sicherung der optimalen pflegerischen Betreuung und Versorgung der Tagesgäste
- kollegiale und wertschätzende Führung der Mitarbeitenden unserer Tagespflege
- Dienstplangestaltung und Ansprechpartner.in für alle leitenden Aufgaben im Bereich Pflege
- Verantwortlichkeit der Umsetzung der hochwertigen, individuellen und wertschätzenden Pflege
- Mitarbeit und Mitwirkung an der Sicherstellung der Pflegequalität
- Konzepterstellung und Weiterentwicklung der Tagespflege
- Netzwerkarbeit und Ausbau der Tagespflege in der Region
Du passt zu uns, wenn Du:
- ein Herz und Verständnis für älterwerdende Menschen hast und unsere Tagesgäste bei dir an erster Stelle stehen
- Kollegialität und Teamwork großschreibst
- aufgeschlossen, ideenreich und durchsetzungsstark bist
- eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft hast
- eine Weiterbildung als Pflegedienstleitung nachweisen kannst und erste Führungserfahrung hast
- einen wertschätzenden Arbeitgeber suchst, der auch in Krisenzeiten für seine Mitarbeiter da ist
Komm' zu uns und werde Teil unseres Teams in Langenlonsheim! Bewirb‘ dich jetzt mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen mit dir!
Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege Arbeitgeber: Paritätisches Seniorenzentrum Langenlonsheim
Die GFAmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in der Altenhilfe mit Herz und Verstand agiert. In unserem familiären Team in Langenlonsheim bieten wir nicht nur eine tarifgerechte Vergütung und unbefristete Arbeitsverträge, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene, herzliche Arbeitsatmosphäre. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem starken Zusammenhalt, familienfreundlichen Angeboten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt.
Kontaktdaten:
Paritätisches Seniorenzentrum Langenlonsheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die GFAmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen Mitarbeitern oder besuche Veranstaltungen, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen weiterzuleiten. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres herzlichen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf die Rolle der Pflegedienstleitung vorbereiten. Zeige uns, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie du das in unsere Tagespflege einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paritätisches Seniorenzentrum Langenlonsheim vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um einen werteorientierten Träger handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle der Pflegedienstleitung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen in der Tagespflege zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In der Altenhilfe ist Empathie entscheidend. Sei du selbst und zeige, dass du ein Herz für ältere Menschen hast. Deine Leidenschaft für die Pflege wird im Gespräch deutlich werden und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
