Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Planung des Personaleinsatzes in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Etablierte Einrichtung mit 16 Jahren Erfahrung und 104 Betten.
- Vorteile: Deutschlandticket für nur 39 Euro, betriebliche Altersvorsorge und Gehaltsgespräche.
- Weitere Informationen: Kostenloses Mental Health Coaching und zahlreiche Seminare für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und profitiere von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Erfahrung als Wohnbereichsleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Unsere Einrichtung verfügt über 104 Betten und besteht seit 16 Jahren. Die Mitarbeiter:innen sind fest den Bereichen zugeteilt, was eine kontinuierliche Zusammenarbeit im Team ermöglicht.
Anforderungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Erfahrung als Wohnbereichsleitung
- Mindestens eine Weiterbildung zur nachgeordneten Leitungskraft gem.
Wir bieten:
- Zusätzliche interne Minijob-Möglichkeiten im Unternehmensverbund
- Deutschlandticket als Profiticket mit einem Eigenanteil von nur 39 Euro pro Monat
- Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 15%
- Jährliche Gehaltsgespräche und Möglichkeiten zur Gehaltserhöhung durch Zulagen und Prämien
- Kostenloses und anonymes Fürstenberg Mental Health Coaching
- Vielfältiges Angebot an Seminaren, Workshops und Schulungen, einschließlich digitaler Möglichkeiten durch den Pflegecampus
- Koordinierung und Planung des Personaleinsatzes inkl. optimaler Organisation der Prozesse und Abläufe im Haus gemäß Qualitätsmanagementsystem
Stationsleiter (m/w) Arbeitgeber: Parkdomizil
Das Parkdomizil ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung in Hamburg bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie individuelle Weiterqualifizierungen und ein kostenloses Mental Health Coaching. Unsere wertschätzende Arbeitskultur fördert die kontinuierliche Zusammenarbeit im Team und ermöglicht es Ihnen, in einem stabilen Umfeld zu wachsen, während Sie sich um das Wohl unserer Bewohner:innen kümmern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stationsleiter (m/w) mit Bravour zu bestehen
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege
Erfahrung als Wohnbereichsleitung
Weiterbildung zur nachgeordneten Leitungskraft
Koordinierung des Personaleinsatzes
Planung von Prozessen und Abläufen
Qualitätsmanagementsystem
Teamarbeit
