Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste und kalibriere elektronische Karten, unterstütze die Entwicklung bei Prototypentests.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrttechnik mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, dynamisches Umfeld, kostenloser Parkplatz und Unternehmensrestaurant.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Trage zur Lösung globaler Ingenieurherausforderungen bei und arbeite mit den besten Köpfen der Branche.
- Qualifikationen: CFC in Elektronik oder Techniker, Teamfähigkeit und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Nous sommes un leader mondial dans la recherche, la conception, l’intégration, la fabrication, la certification et le service à vie des systèmes et composants de commande de vol, hydraulique, carburant, transfert de fluides, gestion thermique, lubrification et pneumatique pour les marchés de l’aérospatiale, de l’énergie et d’autres secteurs de haute technologie. Parker Meggitt basé à Fribourg, en Suisse, conçoit et fabrique des solutions complètes de surveillance de conditions et de vibrations ainsi que des systèmes de mesures pour les industries de l’aéronautique et de l’énergie. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à notre mission qui est de « Permettre des percées en ingénierie qui mènent à un avenir meilleur ». Une carrière chez Parker MEGGITT offre un potentiel illimité de développement professionnel et personnel. Vous travaillerez aux côtés des esprits les plus brillants au monde, aiderez à développer des technologies et produits innovants, et contribuerez à l’objectif de notre entreprise qui est de résoudre les plus grands défis d’ingénierie mondiaux.
En tant que Technicien-ne de test, vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Réaliser le contrôle, le test et la calibration des cartes électroniques.
- Assurer le test des prototypes en apportant un support au département développement afin d’ajuster les protocoles et les prescriptions de test.
- Effectuer les recherches des causes racines des pannes sur les cartes électroniques et proposer des solutions appropriées.
- Participer à améliorer les moyens de tests.
- Référent technique pour le secteur module.
Votre profil :
- CFC d’électronicien ou technicien en électronique.
- Autonomie et pragmatisme, capacité à gérer les priorités et esprit d’initiative.
- Capacité d’adaptation, sens de la collaboration et esprit d’équipe.
- Polyvalence et sens de la responsabilité.
- Maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais.
Ce Que Nous Offrons :
- Horaires flexibles.
- Environnement dynamique.
- Ambiance de travail agréable.
- Parking gratuit.
- Restaurant d'entreprise.
Technicien de test - CDD 6 mois Arbeitgeber: Parker Hannifin
Parker Meggitt est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et agréable à Fribourg, en Suisse. Avec des horaires flexibles et un restaurant d'entreprise, nous favorisons un équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en soutenant le développement professionnel de nos employés. Rejoindre notre équipe, c'est avoir l'opportunité de travailler sur des technologies innovantes aux côtés des meilleurs talents du secteur, contribuant ainsi à des avancées significatives dans l'ingénierie.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technicien de test - CDD 6 mois erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen zur Rolle und zum Unternehmen vorbereitest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technik und Innovation während des Gesprächs. Teile Beispiele von Projekten oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Techniker unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technicien de test - CDD 6 mois mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Parker Hannifin vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über Parker Meggitt und ihre Produkte. Verstehe, wie sie in der Luft- und Raumfahrt sowie im Energiesektor arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du als Techniker für Tests arbeitest, solltest du bereit sein, technische Fragen zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fehlersuche und Kalibrierung von elektronischen Karten zeigen.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit. Parker Meggitt sucht nach jemandem, der gut im Team arbeitet. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Sprich über deine Initiative
Erzähle von Situationen, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast. Das zeigt, dass du nicht nur Probleme identifizierst, sondern auch bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Verbesserungen vorzuschlagen.
