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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Hotellerie mit und arbeite an spannenden Marketingprojekten.
- Arbeitgeber: Ein hochbewertetes Hotel mit familiärem Team und Fokus auf Gästewohl.
- Mitarbeitervorteile: 50% Rabatt im Restaurant, Sportangebote und kostenlose Verpflegung.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Matura oder kaufmännische Ausbildung, gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch.
- Andere Informationen: Unterbringung nach Verfügbarkeit und Teilnahme an Wellness-Programmen.
Viereinhalb Sterne und 15 GaultMillau-Punkte geben uns die Juroren, auch Top-Ränge in den wichtigsten Schweizer Hotelratings. Das freut uns. Doch wichtiger ist uns der Applaus der Gäste selbst. All das erreichen wir nur mit deinem Strahlen, mit deiner Freude am Beruf, deiner Professionalität und deiner Liebe zum Detail. Wir bieten ein freundliches und freundschaftliches Miteinander und jedem in unserem Team die Möglichkeit, sich mit seinen Fähigkeiten und Stärken weiterzuentwickeln. Wir pflegen Werte und gehen gleichzeitig mit der Zeit. Kurzum: Wir sind der perfekte Ort für dich.
Aufgaben:
- Du liebst schöne Hotellerie und hast Spaß daran, unser Haus mitzugestalten und es auf die Kundenbedürfnisse von morgen auszurichten.
- Du erledigst selbständig Aufgaben zu verschiedensten Marketing-Themen wie der Pflege und Recherche von Inhalten für die Website, Mailings oder Social Media.
- Die Digitalisierung ist kein Fremdwort für dich und du bringst kreativ deine eigenen Ideen und Vorschläge ein.
- Du bist 1. Anlaufstelle für unsere Gäste, beantwortest Fragen und gibst wichtige Informationen weiter.
- Du erledigst diverse administrative Arbeiten, tätigst Tagesabschlüsse und lernst das Reservationssystem kennen.
Profil:
- Du hast einen Matura-Abschluss, eine Handelsschule besucht oder eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich.
- Deutsch ist deine Muttersprache und du bist in Französisch und Englisch sattelfest.
- Du bist ein ausgesprochener Frontmensch und es macht dir Freude, in Kontakt mit Gästen, Leistungsträgern und Teamkolleginnen zu sein.
- Du bist mitverantwortlich für die Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards.
Wir bieten:
- Dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Vielfältigkeit an Aufgaben in Führungsposition.
- Überschaubarer und familiärer Rahmen.
- Vielseitiges Sport- und Freizeitangebot in der Region.
- 50% Ermäßigung auf allen Konsumationen im hauseigenen Restaurant.
- Gute Erreichbarkeit von Adelboden (1 Autostunde von Bern).
- Attraktives Übernachtungsangebot in den weltweiten Hotels von Relais & Châteaux.
- Friends & Family Rates bei Übernachtungen im Bellevue.
- Kostenbeteiligung bei Deutschkursen.
- Benutzung der Spa-Anlage zu gewissen Zeiten.
- Teilnahme am hoteleigenen Bewegungs- und Sportprogramm.
- Teilnahme an den geführten Meditations- und Achtsamkeitsübungen für unsere Gäste.
- Täglich gesunde Vollverpflegung.
- Unterbringung in Unterkünften nach Verfügbarkeit.
Haben wir dein Interesse geweckt? Bitte sende uns dein Bewerbungsdossier mit Foto per Email zu. Gerne erteilen wir dir auch telefonisch weitere Auskünfte über die Stelle.
Praktikum Marketing / Reception, nach Vereinbarung Arbeitgeber: Parkhotel Bellevue & Spa
Kontaktperson:
Parkhotel Bellevue & Spa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Marketing / Reception, nach Vereinbarung
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für die Hotellerie! Wenn du dich auf das Praktikum bewirbst, betone in Gesprächen oder Netzwerken, wie sehr du die Branche liebst und welche Erfahrungen du bereits gesammelt hast. Dein Enthusiasmus wird sicher positiv wahrgenommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich mit dem Unternehmen zu verbinden. Folge ihnen auf Plattformen wie Instagram oder LinkedIn und interagiere mit ihren Inhalten. So kannst du nicht nur mehr über die Unternehmenskultur erfahren, sondern auch dein Interesse zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während eines Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Marketing und im Kundenkontakt konkret demonstrieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und ernsthaftes Interesse hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends in der Hotellerie und im Marketing. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt, kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Stelle unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Marketing / Reception, nach Vereinbarung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Hotel und seine Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Erwartungen an Praktikanten zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben so, dass sie deine Leidenschaft für die Hotellerie und Marketingfähigkeiten hervorheben. Betone deine Erfahrungen im Kundenkontakt und deine Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Praktikumsstelle interessierst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Hotels beitragen kannst und welche kreativen Ideen du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Sende dein vollständiges Bewerbungsdossier inklusive Foto per E-Mail an das Hotel. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Parkhotel Bellevue & Spa vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für die Hotellerie
Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für die Hotellerie und den Kundenkontakt zu teilen. Erkläre, warum du gerne in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.
✨Bereite Beispiele für kreative Ideen vor
Da Kreativität in der Marketingabteilung gefragt ist, überlege dir im Voraus einige innovative Ideen oder Vorschläge, die du in das Unternehmen einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Da gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch gefordert sind, sei bereit, diese während des Interviews unter Beweis zu stellen. Du könntest beispielsweise kurze Gespräche in den verschiedenen Sprachen führen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Umfeld interessiert bist.
