Restaurant Manager (Parkhotel Horst)
Restaurant Manager (Parkhotel Horst)

Restaurant Manager (Parkhotel Horst)

Limburg an der Lahn Vollzeit Kein Home Office möglich
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead our restaurant team and ensure a top-notch guest experience.
  • Arbeitgeber: Join Parkhotel Horst, a family-run hotel focused on atmosphere and hospitality.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, team discounts, and opportunities for personal growth.
  • Warum dieser Job: Be part of a flat organization where your ideas matter and teamwork thrives.
  • Gewünschte Qualifikationen: 3+ years in a leadership role and MBO level 4 in hospitality or management required.
  • Andere Informationen: Fluent Dutch is a must; we can't wait to meet you!

Wie zijn wij?

Parkhotel Horst is een familiebedrijf waar sfeer en gezelligheid vooropstaan. Geen hiërarchisch gedoe, maar een platte organisatie waar iedereen samenwerkt aan een topbeleving voor onze gasten. Ons restaurant combineert luxe met een ontspannen, gemoedelijke sfeer. Van een chique diner tot een groot evenement: alles draait om gastvrijheid en kwaliteit.

Wat ga je doen?

Als Restaurant Manager ben je de spil in ons restaurant én de banquetingafdeling. Je stuurt het team aan, bewaakt de resultaten en springt waar nodig zelf bij. Jouw taken:

• Leiding geven aan het team in het restaurant en bij banquetingevents.

• Meedenken over menukaarten en zorgen dat die altijd verrassend en passend zijn.

• Resultaten halen op basis van afgesproken KPI’s.

• Zelf meewerken op de vloer, want een manager hoort erbij.

• Zorgen dat gasten en collega’s met een glimlach de deur uitgaan.

Wie ben jij?

We zoeken een manager die niet bang is om de handen uit de mouwen te steken en weet hoe je mensen motiveert. Jij:

• Hebt minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende horecafunctie.

• Hebt minimaal een MBO niveau 4 diploma (bij voorkeur in hospitality of management).

• Bent communicatief sterk en altijd positief ingesteld.

• Werkt hard en bent gedreven om het beste uit jezelf en het team te halen.

• Spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.

Wat bieden wij jou?

Bij ons krijg je een fijne werkplek met veel ruimte om te groeien. We bieden:

• Een salaris tussen €2.850 en €3.100 bruto (o.b.v. 38 uur).

• Een leuk team met een fijne werksfeer.

• Kansen om jezelf te ontwikkelen en je ideeën in te brengen.

• Korting op overnachtingen, maaltijden en andere hotelvoorzieningen.

Interesse?

Ben jij onze nieuwe Restaurant Manager? Stuur je CV (inclusief foto) en een motivatiebrief of solliciteer direct via onze website. We kunnen niet wachten om je te ontmoeten!

#J-18808-Ljbffr

Restaurant Manager (Parkhotel Horst) Arbeitgeber: Parkhotel Horst

Bij Parkhotel Horst bieden we een unieke werkomgeving waar sfeer en gezelligheid centraal staan. Als familiebedrijf hechten we waarde aan een platte organisatiecultuur, waardoor je direct impact kunt maken op de gastbeleving en volop kansen krijgt om jezelf te ontwikkelen. Met een competitief salaris, een hecht team en aantrekkelijke kortingen op hotelvoorzieningen, is dit de ideale plek voor een gedreven Restaurant Manager die houdt van gastvrijheid en kwaliteit.
P

Kontaktperson:

Parkhotel Horst HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Restaurant Manager (Parkhotel Horst)

✨Tip Nummer 1

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends in de horeca. Dit kan je helpen om tijdens het gesprek ideeën aan te dragen voor menukaarten en evenementen, wat je kans vergroot om op te vallen.

✨Tip Nummer 2

Bereid je voor op vragen over teammanagement en motivatie. Denk na over specifieke voorbeelden uit je vorige functies waar je succesvol een team hebt aangestuurd en gemotiveerd.

✨Tip Nummer 3

Laat je passie voor gastvrijheid zien. Tijdens het gesprek kun je verhalen delen over hoe je gasten een onvergetelijke ervaring hebt geboden, wat perfect aansluit bij de cultuur van Parkhotel Horst.

✨Tip Nummer 4

Wees voorbereid om zelf actief mee te werken op de vloer. Dit laat niet alleen je hands-on mentaliteit zien, maar toont ook aan dat je een echte teamspeler bent die zich inzet voor de gasten en collega's.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Restaurant Manager (Parkhotel Horst)

Leiderschapsvaardigheden
Teammanagement
Communicatieve vaardigheden
Gastvrijheid
Resultaatgerichtheid
Kennis van KPI's
Creativiteit in menukaarten
Probleemoplossend vermogen
Flexibiliteit
Motivatie en coaching
Stressbestendigheid
Vloeiend Nederlands (schriftelijk en mondeling)
Organisatorische vaardigheden
Klantenservicegerichtheid

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Ken de organisatie: Begin met het onderzoeken van Parkhotel Horst. Begrijp hun waarden, de sfeer die ze creëren en wat hen onderscheidt in de horeca. Dit helpt je om je motivatiebrief persoonlijker te maken.

Schrijf een sterke motivatiebrief: In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom jij de juiste persoon bent voor de rol van Restaurant Manager. Benadruk je ervaring in leidinggevende functies en hoe je teams motiveert. Geef voorbeelden van hoe je hebt bijgedragen aan gastvrijheid en kwaliteit.

CV opstellen: Zorg ervoor dat je CV up-to-date is en relevante werkervaring benadrukt. Vermeld specifieke verantwoordelijkheden en behaalde resultaten in eerdere functies, vooral diegene die aansluiten bij de functie-eisen van Parkhotel Horst.

Controleer je documenten: Voordat je je sollicitatie indient, controleer je alle documenten op spelling- en grammaticafouten. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief goed zijn afgestemd op de functie en dat je een recente foto toevoegt zoals gevraagd.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Parkhotel Horst vorbereitest

✨Ken de bedrijfscultuur

Parkhotel Horst is een familiebedrijf met een platte organisatie. Zorg ervoor dat je tijdens het interview laat zien dat je begrijpt hoe belangrijk sfeer en samenwerking zijn in hun aanpak.

✨Toon je leiderschapskwaliteiten

Als Restaurant Manager moet je het team aansteken en motiveren. Bereid voorbeelden voor van hoe je in het verleden teams hebt geleid en resultaten hebt behaald.

✨Wees creatief met menukaarten

Denk na over hoe je verrassende en passende menukaarten kunt ontwikkelen. Dit kan een goed gespreksonderwerp zijn en laat zien dat je meedenkt over de toekomst van het restaurant.

✨Communiceer positief

Aangezien communicatie een belangrijke vereiste is, zorg ervoor dat je tijdens het interview een positieve houding aanneemt. Dit laat zien dat je de juiste mindset hebt om zowel gasten als collega's te motiveren.

Restaurant Manager (Parkhotel Horst)
Parkhotel Horst
P
  • Restaurant Manager (Parkhotel Horst)

    Limburg an der Lahn
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-01-11

  • P

    Parkhotel Horst

    50 - 100
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>