Team Lead Marketing (m/w/d)

Team Lead Marketing (m/w/d)

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kreatives Marketing-Team und entwickle innovative Kampagnen für Deutschland und Österreich.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einer Kultur der Eigenverantwortung und Kreativität.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Zentrale Rolle mit großem Einfluss und kurzen Entscheidungswegen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Parkster und mache Parken einfacher für alle.
  • Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Marketing und Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Der Marketer, der aus Daten Wachstum macht – und Ideen in die Realität umsetzt. Parkster hat ein klares Ziel: Parken einfacher machen. Was in Schweden begann, wächst heute erfolgreich in Deutschland und Österreich weiter – und wir stehen erst am Anfang.

Deshalb suchen wir einen Team Lead Marketing, der gemeinsam mit einem kleinen Team unser Marketing in Deutschland und Österreich weiterentwickelt. Jemanden, der Marktverständnis mit Kreativität verbindet, Chancen erkennt und Lust hat, Dinge auszuprobieren. Wir glauben, dass du uns dabei hilfst, unsere Marke weiterzuentwickeln, Kampagnen auf das nächste Level zu bringen und nachhaltiges Wachstum zu schaffen. Gleichzeitig bieten wir dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen und die Zukunft von Parkster aktiv mitzugestalten.

Deine Rolle

  • Du führst ein kleines Marketing-Team und bist gleichzeitig selbst ein wichtiger Teil davon.
  • Ein großer Teil deiner Arbeit besteht darin, Kampagnen zu entwickeln, umzusetzen, auszuwerten und kontinuierlich zu verbessern.
  • Du entwickelst unsere Positionierung weiter, steuerst Kampagnen und arbeitest eng mit unseren Sales- und Growth-Teams zusammen, um unsere Präsenz in bestehenden und neuen Märkten auszubauen.
  • Die Rolle verbindet Strategie mit Umsetzung. Du setzt Prioritäten und gibst die Richtung vor – bist aber genauso bereit, Kampagnen selbst aufzusetzen, Inhalte zu entwickeln, Ergebnisse zu analysieren oder neue Ideen zu testen.

Wir suchen keinen klassischen Manager mit großem Führungsapparat, sondern einen kreativen Macher, der gerne Verantwortung übernimmt, mit anpackt und gemeinsam mit dem Team Ergebnisse erzielt.

Deine Aufgaben

  • Du führst unser kleines Marketing-Team und arbeitest im Tagesgeschäft aktiv mit.
  • Gemeinsam mit dem internationalen Marketing-Team entwickelst du unsere Marketingstrategie für Deutschland und Österreich weiter.
  • Du arbeitest eng mit unserem Growth-Team zusammen und unterstützt die Aktivierung unserer Kunden sowie das Wachstum in bestehenden und neuen Märkten.
  • Du planst, entwickelst und setzt Marketingkampagnen eigenständig um – von der Idee bis zur Erfolgsauswertung.
  • Du identifizierst Wachstumspotenziale durch Datenanalysen, Experimente und dein Verständnis des lokalen Marktes.
  • Du definierst KPIs, verantwortest das Marketingbudget und berichtest über die Ergebnisse.
  • Du baust Partnerschaften auf und knüpfst gerne neue Kontakte.
  • Du bringst deine Ideen in die europäische Marketingstrategie von Parkster ein.

Wer du bist

  • Du bist ein Marketer mit einem starken Fokus auf Wachstum.
  • Markenführung verstehst du genauso gut wie Performance Marketing – aber besonders motiviert dich die Frage, warum etwas funktioniert und wie man es noch besser machen kann.
  • Du fühlst dich in einem kleinen, wachsenden Unternehmen wohl. Hier zählt nicht die Größe des Teams, sondern die Wirkung deiner Arbeit.
  • Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, wartest nicht darauf, dass dir jemand Aufgaben gibt, und bringst Ideen konsequent in die Umsetzung.
  • Du hast Freude daran, ein Team weiterzuentwickeln, bist dir aber nie zu schade, selbst mit anzupacken.
  • Du kennst den deutschen Markt und verstehst, wie man Vertrauen bei Kunden und Partnern aufbaut.
  • Erfahrung im öffentlichen Umfeld oder in regulierten Märkten ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Das bringst du mit

  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Marketing – idealerweise mit Schwerpunkt Growth, Performance oder Product Marketing.
  • Erfahrung darin, Teams zu führen und gemeinsam Ergebnisse zu erzielen.
  • Ein gutes Verständnis des deutschen Marktes; Erfahrung im B2G- oder Public-Sector-Umfeld ist von Vorteil.
  • Eine datengetriebene Arbeitsweise mit Freude an Experimenten und kontinuierlicher Optimierung.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit – idealerweise in einem Tech-Unternehmen oder Scale-up.
  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.

Was wir dir bieten

  • Parkster wächst seit Jahren erfolgreich. Noch wichtiger als unser Wachstum ist aber unsere Kultur. Wir arbeiten pragmatisch, vertrauensvoll und mit viel Eigenverantwortung.
  • Gute Ideen zählen bei uns mehr als Hierarchien.
  • Bei uns bekommst du eine Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung. Du kannst Entscheidungen treffen, Dinge ausprobieren und gemeinsam mit einem engagierten Team sichtbare Ergebnisse erzielen.

Freu dich auf:

  • Eine zentrale Rolle mit großem Einfluss auf unsere Entwicklung in Deutschland und Österreich.
  • Ein modernes Büro in München und kurze Entscheidungswege.
  • Kolleginnen und Kollegen, die Verantwortung übernehmen und sich gegenseitig unterstützen.
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das europaweit weiter wächst.
  • Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsleistungen und private Krankenversicherung.

Praktische Informationen

Die Position ist in unserem Büro in München angesiedelt. Reisen innerhalb Deutschlands und Österreichs sowie zu unserem Headquarter in Lund gehören gelegentlich dazu.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis spätestens 26. Juli. Da wir Bewerbungen laufend prüfen und Gespräche bereits während der Bewerbungsfrist führen, empfehlen wir dir, dich möglichst früh zu bewerben.

Über Parkster

Parkster entstand aus einer einfachen Idee: Niemand sollte einen Strafzettel bekommen, nur weil das Leben dazwischenkommt. Heute entwickeln wir eine der beliebtesten digitalen Parklösungen Europas. Mit über 100 Kolleginnen und Kollegen in Schweden, Deutschland und Österreich arbeiten wir jeden Tag daran, Parken einfacher, smarter und fairer zu machen.

Team Lead Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Parkster GmbH

Parkster ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und vertrauensvolle Arbeitskultur fördert, in der gute Ideen über Hierarchien stehen. Als Marketing Lead in München hast du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Marke zu arbeiten und mit einem engagierten Team sichtbare Ergebnisse zu erzielen. Wir bieten dir nicht nur attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch einen großen Gestaltungsspielraum, um die Zukunft des Unternehmens in Deutschland und Österreich mitzugestalten.

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Kontaktdaten:

Parkster GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Marketing (m/w/d) erhalten könnten

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Parkster GmbH.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Parkster GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Parkster GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Parkster GmbH beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Marketingstrategie
Kampagnenentwicklung
Datenanalyse
Wachstumsorientierung
Performance Marketing
B2G-Marketing

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Parkster GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Parkster GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Parkster GmbH vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Parkster GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Parkster GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Parkster GmbH einfügt.