Außendienstberater: Neukundengewinnung & Eigenverantwortung

Außendienstberater: Neukundengewinnung & Eigenverantwortung

Zug Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Neukundengewinnung im Aussendienst und eigenverantwortliches Arbeiten im Team.
  • Unternehmen: ParMag AG in Zug, eine dynamische Organisation mit Entwicklungsperspektiven.
  • Vorteile: Leistungsbezogene Vergütung, umfassende Einführung und Karrierechancen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Verwandle deine Leistung direkt in Erfolg und wachse in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Starke Kommunikationsfähigkeiten und Eigenverantwortung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

ParMag AG in Zug sucht eine engagierte Persönlichkeit für die aktive Neukundengewinnung im Aussendienst. Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke und arbeiten eigenverantwortlich in einem motivierten Team. Die Position bietet umfassende Einführung, leistungsbezogene Vergütungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in einer dynamischen Organisation. Bei uns können Sie Ihre Leistung direkt zum Erfolg umwandeln.

Außendienstberater: Neukundengewinnung & Eigenverantwortung Arbeitgeber: ParMag AG

Die ParMag AG in Zug ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung und leistungsbezogene Vergütung bietet, sondern auch ein motiviertes Team und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Umgebung. Hier haben Sie die Chance, Ihre Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung in einem unterstützenden Arbeitsumfeld einzubringen und direkt zum Unternehmenserfolg beizutragen.

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Kontaktdaten:

ParMag AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstberater: Neukundengewinnung & Eigenverantwortung mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsstärke
Eigenverantwortung
Neukundengewinnung
Teamarbeit
Motivation
Leistungsorientierung
Entwicklungsperspektiven