Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare .NET-Services und leite die Migration zu Azure.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Technologieunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Krankenversicherung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einer multikulturellen Gemeinschaft von Tech-Experten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in .NET und Azure sowie starke Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Diese Position ermöglicht es Ihnen, einem schnell wachsenden Technologieunternehmen beizutreten, das sich auf die kritische Migration und architektonische Evolution unserer .NET-Dienste von AWS zu Azure konzentriert. Wenn Sie leidenschaftlich an cloud-nativer Transformation interessiert sind und den Wechsel zu asynchronen, hochskalierbaren Architekturen leiten möchten, ist diese Gelegenheit für Sie. Wir suchen Senior Software Engineers, die "neben unserem Team" bauen können und die architektonische Expertise sowie das praktische Codieren bereitstellen, die erforderlich sind, um den Prozess der besten Cloud-Lösungen zu verkürzen.
Sie werden die Implementierung unserer ersten zustandslosen .NET-Migration vorantreiben, die als Vorlage für unsere globale Migrationsstrategie dienen wird.
Der Einfluss, den Sie haben werden:
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um Beratung und praktische Unterstützung während des Übergangs von AWS zu Azure bereitzustellen.
- Leitung des Designs und der Implementierung asynchroner, ereignisgesteuerter Systeme unter Verwendung von Kafka für die Interkonnektivität zwischen Cloud-Anbietern.
- Verwendung eines modernen Tech-Stacks, der auf .NET und Azure basiert, um zustandslose Dienste, die ursprünglich auf AWS Lambda erstellt wurden, neu zu gestalten.
- Nutzung von Azure-Technologien wie Azure Container Apps (ACA) oder Azure Kubernetes Service (AKS), um skalierbare, leistungsstarke Dienste zu erstellen.
- Übernahme der Datenstrategie und Anleitung des Wechsels von DynamoDB zu Cosmos DB für zukünftige Dienstiterationen.
- Betrieb und Wartung der neuen Azure-Landing-Zonen mit Fokus auf Netzwerkverbindung, hohe Verfügbarkeit und Projektgovernance.
- Informiert bleiben über die neuesten Trends in der Cloud-Infrastruktur, um den besten Einsatz von nativen Tools im Vergleich zu Drittanbieterlösungen wie Confluent zu bestimmen.
- Schreiben von sauberem, wartbarem und testbarem Code sowie Etablierung von CI/CD-Pipelines.
- Mentoring von Junior- und Peer-Engineers, um ihnen zu helfen, Erfahrung im Aufbau, Betrieb und Monitoring innerhalb des Azure-Ökosystems zu sammeln.
- Teilnahme am gesamten Produktlebenszyklus, von der Bewertung der Compute-Optionen (ACA vs. AKS) bis zur fortlaufenden Optimierung des Migrationspfades.
Technologiestack (Haupttechnologien):
- Azure Compute: Azure Container Apps (ACA) oder Azure Kubernetes Service (AKS) (eine ist obligatorisch).
- .NET Core / .NET 6+ (obligatorisch).
- Messaging: Kafka, Confluent oder Azure Service Bus.
- Cloud-Infrastruktur: AWS (für Egress-Kontext) und Azure (Landing Zones, Netzwerkverbindung).
Was Sie uns bringen werden:
- Starke Fähigkeit, Vollzeit neben einem bestehenden Team zu arbeiten und sowohl strategische Architekturgespräche als auch "in-the-trenches" Codierung bereitzustellen.
- Praktische Kommunikationsfähigkeiten, um die Nuancen der Verwaltung des Azure-Control-Plans und Orchestrators zu erklären.
- Scharfe analytische Fähigkeiten zur Bewertung der erforderlichen Arbeiten für verschiedene Compute-Modelle und Vorschlag der effizientesten "Quick Wins".
- Engagement für die Überwachung der Leistung in der neuen Azure-Umgebung, um optimale Abläufe nach der Migration aufrechtzuerhalten.
- Exzellente Problemlösungsfähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details beim Neugestalten synchroner Aufrufe in asynchrone Flüsse.
- Exzellente schriftliche und mündliche Englischkenntnisse für technische Dokumentation und Teamzusammenarbeit.
- Proaktivität und die Fähigkeit, gut durchdachte Lösungen zu präsentieren, um den Projektstarttermin Mitte Februar einzuhalten.
Einige der Vorteile, die Sie genießen werden, wenn Sie mit uns arbeiten:
- Ein hoch wettbewerbsfähiges Vergütungspaket.
- Krankenversicherung.
- Die Chance, Teil einer Organisation mit dreistelligem Wachstum zu werden, die das Paradigma verändert, wie Softwareprodukte entwickelt werden.
- Die Möglichkeit, Teil einer großartigen, multikulturellen Gemeinschaft von Tech-Experten zu sein.
Kommt und schließt euch unserer #ParserCommunity an. Folgt uns auf Linkedin.
SR Backend Engineer .NET / Azure Arbeitgeber: parser
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines schnell wachsenden Technologieunternehmens zu werden, das sich auf die Migration und architektonische Evolution unserer .NET-Dienste von AWS zu Azure konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation in einem multikulturellen Umfeld, während wir Ihnen ein wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende medizinische Versicherungen bieten. Zudem unterstützen wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch Mentoring-Programme und die Möglichkeit, an spannenden Projekten mit modernsten Technologien zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SR Backend Engineer .NET / Azure erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei parser anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SR Backend Engineer .NET / Azure bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei parser vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SR Backend Engineer .NET / Azure mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei parser klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei parser vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
