Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Konsultationen durch und koordiniere die multimodale Therapie unserer Patienten.
- Unternehmen: Ovivamed, ein innovatives Unternehmen im Bereich digitale Gesundheitsversorgung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Inklusive Kultur, die Vielfalt schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Revolutioniere die Gesundheitsversorgung für Menschen mit Adipositas und Typ-2-Diabetes.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und Weiterbildung zur Fachärztin/zum Facharzt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Warum Ovivamed? Bei Ovivamed verfolgen wir die Mission, nachhaltige, personalisierte und klinisch wirksame Versorgung für alle zugänglich zu machen, während wir Europas führende KI-gestützte Plattform für die Behandlung chronischer Krankheiten aufbauen. Unsere digitalen Programme unterstützen Menschen dabei, gewichtsbedingte Erkrankungen in den Griff zu bekommen. Dabei konzentrieren wir uns auf das, was am wichtigsten ist: die Gesundheit zu verbessern, das Selbstvertrauen zu stärken und die Lebensqualität zu steigern. Bis heute haben wir über eine Million Menschen in Großbritannien, der Schweiz und Deutschland unterstützt.
Unser ärztliches Team sucht ab sofort oder nach Vereinbarung weitere Unterstützung für unsere Ovivamed Klinik für die Tätigkeit als Facharzt/Fachärztin für Allgemeine Innere Medizin in Bern (anteilig Home Office).
Deine Aufgaben
- Betreuung und Beratung: Du führst Konsultationen durch, koordinierst die multimodale Therapie unserer Patienten und stellst eine hohe Behandlungsqualität sicher.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Ernährungsberater*innen, Psycholog*innen und anderen Fachkräften zusammen, um einen ganzheitlichen Behandlungsansatz zu gewährleisten.
- Beitrag zur medizinischen Qualitätssicherung: Du engagierst dich in der Weiterentwicklung unserer medizinischen Standards und Protokolle, um eine beständig hohe Qualität der Patientenversorgung sicherzustellen.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Medizinstudium mit der Weiterbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt im Bereich der allgemeinen inneren Medizin.
- Vorhandene Berufsausübungsbewilligung oder Erfüllung der Kriterien, eine solche beantragen zu können.
- Sprachkenntnisse: Sicherheit in der Kommunikation auf Deutsch, Französisch ist ein Plus.
- Interesse am Thema Adipositas (Diagnose, Behandlung, Anwendung und Umgang mit GLP-1RAs).
- Fähigkeit, selbständig und im Team in einem stark digital getriebenem Arbeitsumfeld zu arbeiten.
Was Ovivamed Dir bietet
- Wirkung mit Sinn: Du wirst Teil eines engagierten Teams, das die Gesundheitsversorgung für Menschen mit Adipositas und Typ-2-Diabetes revolutioniert.
- Dynamische Kultur: Ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit, Kreativität und Veränderung gefördert werden.
- Attraktive Benefits: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Es ist uns sehr wichtig, eine Kultur zu haben, in der die Menschen gerne arbeiten wollen. Dies erreichen wir, indem wir unsere Werte bei allem, was wir tun, in den Vordergrund stellen: Patient*innen stehen bei uns an erster Stelle, Wir befähigen unsere Teams, Wir machen es möglich. Ovivamed engagiert sich leidenschaftlich dafür eine inklusive Kultur zu schaffen, die die unterschiedlichen Stimmen unserer Mitarbeiter*innen ermutigt, unterstützt und feiert. Wir sind ein wirklich inklusiver Arbeitsplatz, an dem man man selbst sein kann und alle willkommen sind. Wir begrüssen und ermutigen Bewerber*innen mit allen Hintergründen und Identitäten einschliesslich, aber nicht beschränkt auf Nationalität, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, Fähigkeiten, Religion und sozioökonomischen Status. Wir suchen aktiv nach Kandidat*innen, die eine einzigartige Perspektive mitbringen, um uns beim Aufbau eines stärkeren, inklusiven Teams zu helfen. Ovivamed engagiert sich für die Unterstützung von Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen mit Behinderungen.
Bereit, etwas zu bewirken? Begleite uns bei der Transformation der digitalen Gesundheitsversorgung. Bewirb Dich noch heute!
Facharzt/Fachärztin für Allgemeine Medizin Bern (anteilig Home Office) (a) Arbeitgeber: PARTECH PARTNERS
Ovivamed ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Arbeit in einem dynamischen und kreativen Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Benefits und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine inklusive Kultur, in der Vielfalt geschätzt wird. Als Teil des engagierten Teams in Bern hast du die Möglichkeit, die Gesundheitsversorgung für Menschen mit Adipositas und Typ-2-Diabetes aktiv zu revolutionieren und dabei deine beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt/Fachärztin für Allgemeine Medizin Bern (anteilig Home Office) (a) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder anderen Fachleuten in deinem Bereich. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren, die besonders gut zu Ovivamed passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Mission von Ovivamed! Informiere dich über ihre Programme und wie du dazu beitragen kannst, die Gesundheitsversorgung zu revolutionieren. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen und deine Leidenschaft für die Arbeit bei Ovivamed zu betonen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt/Fachärztin für Allgemeine Medizin Bern (anteilig Home Office) (a) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der allgemeinen Medizin und wie du diese in unsere Mission einbringen kannst. Wir suchen nach Menschen, die wirklich etwas bewegen wollen!
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Verwende die Begriffe und den Stil, die auch in unserer Stellenanzeige vorkommen. So zeigst du, dass du dich mit uns identifizierst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PARTECH PARTNERS vorbereitet
✨Informiere dich über Ovivamed
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Mission und den Werten von Ovivamed auseinandersetzen. Verstehe, wie ihre KI-gestützte Plattform funktioniert und welche Rolle du dabei spielen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der interdisziplinären Zusammenarbeit und der Patientenbetreuung verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit zur Qualitätssicherung beigetragen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den Herausforderungen in der Patientenversorgung oder zu den digitalen Programmen von Ovivamed sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sprich über deine digitale Affinität
Da Ovivamed stark digital getrieben ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit digitale Tools genutzt hast, um die Patientenversorgung zu verbessern. Teile deine Erfahrungen im Umgang mit digitalen Plattformen und wie du diese in deinem Arbeitsalltag integriert hast.
