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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Rechnungswesen, aufsichtsrechtliches Meldewesen und Jahresabschlüsse.
- Arbeitgeber: Innovative Privatbank in Linz mit einem sympathischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, flexibles Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzwelt mit und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und spannende teamübergreifende Projekte warten auf dich.
Wir sind eine innovative österreichische Privatbank in Linz, die Finanzdienstleistern ein umfangreiches Spektrum an Kapitalanlagen für deren Kunden bietet, und möchten unser Team mit einer Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) verstärken. Ein vielfältiges Aufgabenangebot, die organisatorische Nähe zur Geschäftsführung mit kurzen Entscheidungswegen und ein sympathisches Team sprechen für Ihren Einstieg in unser Unternehmen.
Aufgrund Ihrer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung (HAK, FH, WU) führen Sie eigenverantwortliche Tätigkeiten im Bereich Rechnungswesen & Meldewesen aus. Ihre bereits gesammelten praktischen Erfahrungen in der Bilanzierung nach UGB bzw. in der Wirtschaftsprüfung helfen Ihnen dabei. Ihre IT-Affinität, Ihr professioneller Umgang mit MS-Office-Produkten, insbesondere Excel und Word sowie unser erfahrenes Team unterstützen Sie im Prozess. Kenntnisse im aufsichtsrechtlichen Meldewesen an OeNB und FMA sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung. Erste Erfahrungen in einer Bank bzw. im Bankenumfeld erleichtern Ihren Start bei uns. Sie verfügen weiters über gut ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine sehr strukturierte und genaue Arbeitsweise, sind zuverlässig und haben ein Auge fürs Detail. Eine hohe Eigeninitiative sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung des aufsichtsrechtlichen Meldewesens an OeNB und FMA
- Überwachung und Umsetzung von Änderungen im aufsichtsrechtlichen Meldewesen
- Bearbeitung der betrieblichen Steuern und Abgaben
- Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresabschlusses
- Mitarbeit an diversen Projekten im Finanzbereich
Für diese herausfordernde Tätigkeit erhalten Sie je nach Qualifikation und Erfahrung ein Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis ab Euro 55.000.-
Ihre Vorteile:
- Einbindung in teamübergreifende Projekte
- Zahlreiche attraktive Sozialleistungen (Betriebspension, gratis Getränke, gute Erreichbarkeit etc.) werden Ihnen geboten.
- Ein umfassendes und flexibles Gleitzeitmodell
- Aufteilung Homeoffice-Bankoffice nach der Einarbeitungsphase
- Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: PARTNER BANK AG Head of Talents/ Human Recruiting Goethestraße 1a 4020 Linz 0732 6965-0 oder per smart bewerben.
Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) Arbeitgeber: PARTNER BANK AG
Kontaktperson:
PARTNER BANK AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bilanzbuchhalter/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches Bewerbungsformular, das dir hilft, schnell und unkompliziert deine Unterlagen einzureichen. So bist du schneller im Rennen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im Finanzwesen und wie du denkst, dass sie die Zukunft beeinflussen werden. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bilanzbuchhalter/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Mach dir die Mühe, dein Anschreiben auf die Bilanzbuchhalter/in-Position zuzuschneiden. Erzähl uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen dich für diese Rolle qualifizieren.
Achte auf Details: Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich und fehlerfrei sind. Nimm dir Zeit, um deine Unterlagen zu überprüfen. Ein kleiner Tipp: Lass jemand anderen drüberlesen, um frische Augen auf deine Bewerbung zu werfen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PARTNER BANK AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Bilanzbuchhalter/in vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine analytischen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise zeigen. Wenn du von deinen Erfahrungen in der Bilanzierung oder im aufsichtsrechtlichen Meldewesen erzählst, wird das deine Kompetenz unterstreichen.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel, wichtig sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Fähigkeiten in diesen Programmen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du Excel zur Lösung eines Problems eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den teamübergreifenden Projekten fragen oder wie die Einarbeitungsphase gestaltet ist.