Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative klinische Studien und entwickle statistische Analysen für regulatorische Einreichungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der globalen klinischen Entwicklung mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitige Karrierechancen in einem dynamischen, globalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der klinischen Forschung und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Qualifikationen: PhD oder Master in Statistik/Biostatistik mit umfangreicher Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
- Serve as study biostatistician across development programs, authoring Statistical Analysis Plans and overseeing TFL generation.
- Plan and implement statistical analyses for clinical study reports and regulatory submissions.
- Contribute to innovative trial designs, simulations, and process improvements.
Requirements
- Ph D in Statistics/Biostatistics with 5+ years of experience or Master’s with 10+ years.
- Strong knowledge of clinical development and statistical analysis principles.
- Proficiency in SAS and R; experience with NDA/BLA submissions preferred.
- Remote/hybrid work flexibility and global exposure across clinical programs.
- Opportunities for professional growth, learning, and technical capability building.
- Competitive salary, healthcare, paid leave, and retirement benefits.
- Partner Company
The partner company specializes in global clinical development, supporting registration-directed clinical trials across therapeutic areas.
It fosters a collaborative, results-oriented culture with a focus on innovation, professional growth, and high-quality deliverables.
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Senior Manager, Biostatistics (Fully Remote) Arbeitgeber: Partner Company
Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Flexibilität und Wachstum ausgerichtet ist. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt von 150.000–180.000 USD/CAD pro Jahr und der Möglichkeit, remote oder hybrid zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit, die sich in einem eNPS von 78 widerspiegelt. Die enge Zusammenarbeit mit den Teams für Produkt, Vertrieb und Kundenservice ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen echten Einfluss auf die Produktstrategie zu nehmen.
