Product Manager - Spine Surgery

Product Manager - Spine Surgery

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktentwicklung für innovative Technologien in der Wirbelsäulenchirurgie.
  • Unternehmen: Brainlab, ein führendes Unternehmen im Gesundheitsbereich mit über 35 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, und ein modernes Fitnessprogramm.
  • Weitere Informationen: Internationale Teamkultur mit regelmäßigen Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnologie und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Das Unternehmen Brainlab mit Sitz in München ist seit über 35 Jahren an der Spitze der Gesundheitstechnologie und digitalisiert medizinische Arbeitsabläufe, um Kliniken und Patienten bessere Behandlungsmöglichkeiten zu bieten. Unser innovatives digitales Ökosystem bildet die Grundlage für moderne Gesundheitstechnologie in 4000 Krankenhäusern in 120 Ländern.

Als Treiber der Produktkommerzialisierung wird der Product Manager Spine Surgery alle Aspekte der Spezifikation, Einführung und Weiterentwicklung von Produkten für das bildgeführte Wirbelsäulenchirurgie-Portfolio fördern und die Verantwortung für den Produktbereich "Bildgebung und Navigationsplattform" mit globaler Verantwortung übernehmen. Die Rolle berichtet an den Director Product Management Spine & CMF Surgery.

Verantwortlichkeiten / Aufgaben:

  • Sales Enablement & Training: Ausstatten des Vertriebsteams mit leistungsstarken Tools, Schulungen und Ressourcen zur effektiven Förderung und zum Verkauf von Microscope Navigation, um die Produktakzeptanz und den Kundenerfolg voranzutreiben.
  • Kundenorientierte Verbesserungen: Aktives Sammeln und Analysieren von Feedback von Kunden, Serviceteams und Marktdaten zur Umsetzung von Produktverbesserungen, die den realen Bedürfnissen entsprechen.
  • Strategische Priorisierung: Bewertung von Geschäftsmöglichkeiten und Priorisierung des Produktumfangs in Übereinstimmung mit klinischen Bedürfnissen, um technische Machbarkeit und Markteinfluss sicherzustellen.
  • Lifecycle Management: Verwaltung des aktuellen Produkterfolgs in allen Phasen des Produktlebenszyklus, Optimierungen und Verbesserungen vorantreiben, um das Produkt relevant und wettbewerbsfähig zu halten.
  • Sales Support & Product Advocacy: Leidenschaftlicher Produktvertreter, der das Produkt bei Veranstaltungen, Präsentationen und Inhouse-Besuchen repräsentiert und den Vertrieb mit wichtigen Tools und Schulungen unterstützt.
  • Leistungsüberwachung: Verfolgen und Bewerten der globalen Verkaufsleistung, Abstimmung der Ergebnisse mit den Zielen und Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten.
  • Strategische Marketinginitiativen: Entwicklung und Umsetzung von wirkungsvollen Marketingstrategien zur Steigerung der Sichtbarkeit, Akzeptanz und Marktpositionierung von Microscope Navigation, um nachhaltiges Wachstum und Markenpräsenz sicherzustellen.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Partnerschaft mit internen Teams und externen Partnern zur Bereitstellung kohärenter, integrierter Lösungen und Koordination der Bemühungen mit F&E und anderen Abteilungen, um einen einheitlichen Ansatz für die Produktentwicklung und Markteinführung sicherzustellen.
  • Service- & Support-Koordination: Enge Zusammenarbeit mit unseren Support-Teams zur Optimierung der Serviceprozesse, um die Kundenzufriedenheit zu steigern und eine konsistente, erstklassige Servicequalität sicherzustellen.

Qualifikationen:

  • Motiviert, Veränderungen voranzutreiben!
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement oder einer ähnlichen Rolle, idealerweise im Gesundheitswesen, insbesondere in der Wirbelsäulenchirurgie oder verwandten Hochtechnologiebranchen.
  • Abschluss eines Bachelor-Studiums erforderlich; MBA bevorzugt.
  • Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu leiten und zu motivieren, um eine effektive Zusammenarbeit mit F&E, Vertrieb und klinischen Teams zu fördern.
  • Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge und Lösungen in klare und prägnante Visionen sowie umsetzbare Strategien zu übersetzen.
  • Nachgewiesene organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe operationale und projektbasierte Aufgaben zu managen.
  • Außergewöhnliche zwischenmenschliche, kommunikative und Präsentationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch, fähig, funktionsübergreifende Zusammenarbeit und effektive Stakeholder-Engagement zu fördern.
  • Verhandlungssicher in Englisch und Deutsch.
  • Standort München, Bereitschaft zu bis zu 20% Reisen.

Zusätzliche Informationen:

  • Ein gegenseitig unterstützendes, internationales Team.
  • Sinnvolle Arbeit mit nachhaltiger Wirkung auf die Medizintechnologie.
  • 30 Urlaubstage, plus 24. Dezember und 31. Dezember.
  • Flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands.
  • Fahrradleasing über Kooperationspartner "BikeLeasing".
  • Tiefgarage und sichere Unterbringung von Fahrrädern.
  • Ausgezeichnetes subventioniertes Betriebsrestaurant und hauseigene Cafés.
  • Vielfältiges Fitnessprogramm in unserem modernen 360m2 großen Unternehmensfitnessstudio.
  • Regelmäßige After-Work-, Team- und Unternehmensveranstaltungen.
  • Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kontaktperson: Leonie von Leoprechting

Product Manager - Spine Surgery Arbeitgeber: Partners in Digital Health

Brainlab ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München nicht nur ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch bedeutende Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich der Medizintechnologie. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und einem umfangreichen Fitnessprogramm fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem ausgezeichneten Betriebsrestaurant und regelmäßigen Teamevents, die den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit stärken.

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Kontaktdaten:

Partners in Digital Health Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager - Spine Surgery erhalten könntest

Nutze die Mediziner-Communities

Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!

Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen

Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!

Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf

Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Partners in Digital Health unterstützen kannst!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite

Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Partners in Digital Health zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager - Spine Surgery mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Adaptability
Time Management
Organizational Skills
Compassion
Flexibility

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.

Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.

Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Partners in Digital Health arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Product Manager - Spine Surgery? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!

Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Partners in Digital Health vorbereitet

Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor

In einem Vorstellungsgespräch für Product Manager - Spine Surgery bei Partners in Digital Health kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.

Präsentiere deine praktischen Erfahrungen

Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.

Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen

Wenn du über Partners in Digital Health und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.

Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen

In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.