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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere Kinder kreativ und spielerisch in verschiedenen Kitas.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im Großraum Frankfurt mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungschancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und erlebe jeden Tag etwas Neues.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder Studium der Kindheitspädagogik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3578 - 5320 € pro Monat.
WIR SUCHEN DICH! Wir suchen Dich! Erzieher / Erzieherin (m/w/d) in Springerfunktion für unsere Kitas im Großraum Frankfurt. Werde Teil unseres Teams – in Voll- oder Teilzeit, ab sofort!
Du liebst es, Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten, ihre Fantasie zu fördern und ihnen ein liebevolles Umfeld zu bieten? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns unterstützt du das Team mit Freude und Fachkompetenz genau dort, wo du gerade am meisten gebraucht wirst. Ob Krippe, Kita oder Hort - dich erwarten vielfältige Einsatzmöglichkeiten, ein wertschätzendes Miteinander und ein Arbeitsplatz, an dem kein Tag dem anderen gleicht.
DEINE AUFGABEN BEI UNS
- Du betreust und förderst Kinder im Alter von 0 Jahren bis Schuleintritt mit viel Herz und Engagement.
- Du gestaltest den Kita-Alltag kreativ und spielerisch mit.
- Du bist Ansprechpartner:in für Kinder, Eltern und Kolleg:innen.
- Du unterstützt die soziale und emotionale Entwicklung der Kinder.
- Du arbeitest aktiv im Team mit und bringst eigene Ideen ein.
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Erzieherin mit staatlicher Anerkennung oder Studium der Kindheitspädagogik oder vergleichbare Ausbildung/Studium.
- Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
- Einfühlungsvermögen, Geduld und Teamgeist.
- Kreativität und Freude an der spielerischen Förderung von Kindern.
- Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit.
- Eine hohe Flexibilität und die Bereitschaft, bei Bedarf spontan einzuspringen.
VERSPROCHEN IST VERSPROCHEN. UNSERE TOP-BENEFITS FÜR DICH!
- Attraktives Vergütungspaket in Anlehnung an den TVöD Sozial- u. Erziehungsdienst (SuE).
- Gehaltsspanne: 3.578,00 € - 5.320,00 €.
- Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
- Teilnahme an Fortbildungen, Seminare und echte Entwicklung – über unsere Partou Akademie.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlich hohem Arbeitgeberanteil.
- 30 Tage Urlaub zzgl. zwei Regenerationstage.
- Intensive Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche.
- Arbeitgeberzuschuss zur Fitnessmitgliedschaft.
- (E-)Bike-Leasing.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Springerfunktion - Großraum Frankfurt Arbeitgeber: Partou-Deutschland
Kontaktperson:
Partou-Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Springerfunktion - Großraum Frankfurt
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden in unserem Team oder hat wertvolle Tipps für dich, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Kitas und unsere Philosophie. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern am besten rüberbringen kannst – das wird uns beeindrucken!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Springerfunktion - Großraum Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Herz für die Arbeit mit Kindern brennen. Lass deine Begeisterung durchscheinen!
Pass dein Anschreiben an!: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Pädagogische Fachkraft zuzuschneiden. Erwähne spezifische Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich zu der perfekten Ergänzung für unser Team machen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Qualifikationen hervor!: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich präsentierst. Wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unsere Kinder unterstützen kannst. Zeig uns, warum du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Partou-Deutschland vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die Kita, in der du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die angebotenen Programme. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher:in unter Beweis gestellt hast. Ob es um kreative Projekte oder den Umgang mit schwierigen Situationen geht – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Sprich darüber, was dich motiviert und warum du gerne in der Frühpädagogik arbeitest. Authentizität ist wichtig und wird von den Interviewern geschätzt.
✨Frage nach dem Team
Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie die Zusammenarbeit in der Kita funktioniert. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Miteinander legst und bereit bist, dich aktiv ins Team einzubringen.