Erzieher:in (m/w/d) in Vertretungsfunktion - Hans-Goltz-Weg in 81247 München

Erzieher:in (m/w/d) in Vertretungsfunktion - Hans-Goltz-Weg in 81247 München

München Vollzeit 4109 - 5268 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte den Kita-Alltag kreativ.
  • Unternehmen: Engagierte Kita mit einem herzlichen Team und innovativen Konzepten.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Kindern hilft, ihre Neugier zu entfalten und zu wachsen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4109 - 5268 € pro Monat.

WIR SUCHEN DICH! Du möchtest Kinder in ihrer Entwicklung begleiten, ihre Neugier fördern und gemeinsam mit einem engagierten Team einen Ort zum Wachsen schaffen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Für unsere Kita Hans-Goltz-Weg am Hans-Goltz-Weg 1 in München suchen wir einen Erzieher / eine Erzieherin in Vertretungsfunktion (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Bei Partou steht die hochwertige Qualität der Kinderbetreuung an erster Stelle. Unsere pädagogische Haltung basiert auf dem Kinderperspektivenansatz: Wir sehen Kinder als aktive Gestalter:innen ihrer eigenen Entwicklung und schaffen Räume, in denen sie mitbestimmen, entdecken und gemeinsam lernen können. Ergänzt wird dies durch unser Konzept „Ein Haus für alle“ sowie projektorientierte Lernformate. Unser Haus bietet Platz für 48 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren. Du wirst Teil eines multiprofessionellen Teams, das Kinder aufmerksam begleitet, eng mit Familien zusammenarbeitet und sich gemeinsam Schritt für Schritt weiterentwickelt. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, der weit über Betreuung hinausgeht – einen Ort zum Wachsen.

DEINE AUFGABEN BEI UNS

  • Du betreust und förderst Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren mit viel Herz und Engagement.
  • Du gestaltest den Kita-Alltag kreativ und spielerisch mit.
  • Du bist Ansprechpartnerin für Kinder, Eltern und Kolleginnen.
  • Du unterstützt die soziale und emotionale Entwicklung der Kinder.
  • Du arbeitest aktiv im Team mit und bringst eigene Ideen ein.
  • Übernahme von Leitungsaufgaben bei Abwesenheit der Leitung.

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Erzieherin mit staatlicher Anerkennung oder Studium der Kindheitspädagogik oder vergleichbare Ausbildung/Studium.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens B2) mit entsprechendem Nachweis / Zertifikat.
  • Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
  • Einfühlungsvermögen, Geduld und Teamgeist.
  • Kreativität und Freude an der spielerischen Förderung von Kindern.
  • Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit.

VERSPROCHEN IST VERSPROCHEN. UNSERE TOP-BENEFITS FÜR DICH!

  • Attraktives Vergütungspaket in Anlehnung an den TVöD Sozial- u. Erziehungsdienst (SuE).
  • Gehaltsspanne (Vollzeit): 4.109,00 € - 5.268,00 €.
  • Teilnahme an Fortbildungen, Seminare und echte Entwicklung – über unsere Partou Akademie.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlich hohem Arbeitgeberanteil.
  • Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
  • 30 Tage Urlaub zzgl. zwei Regenerationstage.
  • Intensive Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche.
  • Arbeitgeberzuschuss zur Fitnessmitgliedschaft.
  • (E-)Bike-Leasing.

DIREKTER DRAHT

Bitte bewirb dich direkt über diese Stelle mit deinem Lebenslauf. Bei Bewerbungen per E-Mail können wir leider keine zeitnahe Bearbeitung garantieren. Bei Fragen zur Stelle oder allgemein erreichst du uns gerne per E-Mail: jobs@partou.de.

Über uns: Kita|Concept ist seit 2022, Paula & Max seit 2024 und Kita Käptn Kaninchen seit 2025 Teil der internationalen Partou-Gruppe. In unseren 69 Kindertagesstätten in ganz Deutschland begleiten wir Kinder mit Herz, Hingabe und pädagogischem Feingefühl. Unser Ziel: liebevolle Orte zu schaffen, an denen sich jedes Kind sicher fühlt, seine Persönlichkeit entfalten kann und spielerisch die Welt entdeckt.

Erzieher:in (m/w/d) in Vertretungsfunktion - Hans-Goltz-Weg in 81247 München Arbeitgeber: Partou

Partou ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Unsere Kita am Hans-Goltz-Weg in München bietet nicht nur ein attraktives Vergütungspaket und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein engagiertes Team, das gemeinsam an der Entwicklung von Kindern arbeitet. Mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter wachsen und sich entfalten können.

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Kontaktdaten:

Partou Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher:in (m/w/d) in Vertretungsfunktion - Hans-Goltz-Weg in 81247 München erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher:in interessierst, schau dir die Kita vor Ort an. Sprich mit den Kolleg:innen und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und gibt dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerber:innen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Kita arbeitet oder dort war. Frag nach Insider-Infos und Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst. Empfehlungen sind Gold wert!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der Kita und überlege dir, wie du deine eigenen Ideen einbringen kannst. Zeige, dass du die Werte der Kita teilst und bereit bist, aktiv mitzuarbeiten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf gut zu strukturieren und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern hervorzuheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher:in (m/w/d) in Vertretungsfunktion - Hans-Goltz-Weg in 81247 München mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Einfühlungsvermögen
Teamarbeit
Kreativität
Engagement für die Arbeit mit Kindern
Geduld

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Note ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und das Anschreiben fehlerfrei sind. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir in der Kinderbetreuung.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um den Prozess zu beschleunigen, bewirb dich bitte direkt über die angegebene Stelle auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und dir zeitnah Rückmeldung geben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Partou vorbereitet

Verstehe die pädagogische Haltung

Mach dich mit dem Kinderperspektivenansatz vertraut, den die Kita verfolgt. Überlege dir, wie du diesen Ansatz in deiner Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.

Bereite kreative Ideen vor

Überlege dir einige kreative und spielerische Aktivitäten, die du mit den Kindern durchführen könntest. Zeige im Interview, dass du bereit bist, den Kita-Alltag aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da gute Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, übe, wie du deine Gedanken klar und verständlich ausdrücken kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen zu zeigen.

Teamgeist betonen

Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen, insbesondere in Vertretungsfunktionen.