Sales Development Representative / SDR
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Sales Development Representative / SDR

Deggendorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere Zielkunden und baue starke Kundenbeziehungen auf.
  • Arbeitgeber: Innovatives Tech-Unternehmen mit einer klaren Vision und Hands-on-Mentalität.
  • Mitarbeitervorteile: Vollständig remote arbeiten, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
  • Andere Informationen: Wachstumsstarkes Team mit exzellenten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb und Freude an Kaltakquise.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen Dich als Sales Development Representative (m/w/d), um gemeinsam mit uns das Wachstum eines innovativen Tech-Unternehmens im industriellen Umfeld aktiv voranzutreiben. Bei uns verbindest Du modernen B2B SaaS Vertrieb mit Technologie und gestaltest die Transformation der industriellen Bauteilbeschaffung aktiv mit. In dieser Rolle übernimmst Du von Anfang an Verantwortung für den Aufbau neuer Kundenbeziehungen und arbeitest eng mit Marketing, Sales und Product zusammen, um nachhaltige Pipeline und echte Geschäftsmöglichkeiten zu schaffen. Dabei bieten wir Dir maximale Flexibilität: Die Rolle ist vollständig remote ausübbar. Gleichzeitig stehen Dir unsere Offices – unter anderem in München und Deggendorf – jederzeit offen. Gestalte mit uns die Zukunft der Industrie, treibe datenbasierte Vertriebsprozesse voran und werde Teil eines wachstumsstarken, innovativen Tech-Unternehmens.

Tätigkeiten

  • Du identifizierst die richtigen Zielkunden im DACH-Enterprise-Umfeld und gehst aktiv über Inbound- und vor allem Outbound-Kanäle (ca. 30/70) auf sie zu.
  • Du recherchierst eigenständig Accounts, entwickelst sie strategisch weiter und baust dir eine starke, nachhaltige Pipeline auf.
  • Du führst strukturierte Erstgespräche (Discovery/Qualification Calls), erkennst schnell echte Pain Points und legst die Basis für komplexe Sales-Zyklen (6-12 Monate).
  • Du baust gezielt Beziehungen zu Entscheidern und relevanten Stakeholdern auf und entwickelst ein starkes Netzwerk beim Kunden.
  • Du arbeitest eng mit Account Executives zusammen, übergibst qualifizierte Opportunities (SQLs) und bereitest gemeinsam den nächsten Deal-Schritt vor.
  • Du kombinierst strukturierten Multi-Channel-Outreach (Telefon, E-Mail, LinkedIn, Events) mit smart personalisierter Ansprache - kein stumpfes Skript, sondern echter Mehrwert.
  • Du steuerst deinen Erfolg über klare KPIs (Outreach, Entscheider-Termine, Conversion Rates) und entwickelst deine Performance kontinuierlich weiter.
  • Du arbeitest aktiv mit Marketing, Sales und Product zusammen und bringst deine Learnings direkt ins Messaging und in Kampagnen ein.
  • Du hältst deine Pipeline im CRM (HubSpot) sauber, aktuell und aussagekräftig.
  • Du unterstützt aktiv bei Account-Expansion und bleibst auch in laufenden Deals nah am Kunden.

Anforderungen

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium (z. B. BWL/Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Erfahrung.
  • Du bringst Erfahrung im B2B-SaaS-Umfeld als SDR/BDR/Inside Sales mit und weißt, wie Outbound wirklich funktioniert.
  • Du hast idealerweise Berührungspunkte mit Industrie, Supply Chain, Procurement oder erklärungsbedürftiger Software.
  • Du denkst dich schnell in komplexe Themen ein und schaffst es, sie greifbar zu machen.
  • Du gehst proaktiv auf Menschen zu, hast Spaß an Kaltakquise und bleibst auch bei Gegenwind dran.
  • Du arbeitest strukturiert, hast deinen Tag im Griff und steuerst dich konsequent über Zahlen.
  • Du baust schnell Vertrauen auf - vom operativen Ansprechpartner bis zum Entscheider.
  • Du bist offen für Feedback, willst besser werden und hast kein Problem damit, transparent an KPIs gemessen zu werden.
  • Du bist hands-on, eigenverantwortlich und gleichzeitig ein echter Teamplayer.
  • Du kommunizierst klar und überzeugend - auf Deutsch und Englisch.

Team

PartSpace ist ein Team aus aktuell rund 50 klugen Köpfen, die mit Leidenschaft, technischer Tiefe und Innovationsgeist daran arbeiten, die industrielle Wertschöpfung zu transformieren. Unser Hauptsitz liegt im niederbayerischen Deggendorf, in Nürnberg schlägt das Herz unserer AI-Unit und mit unserem neuen Standort im Münchner WERK1 sind wir künftig auch mitten im innovativen Startup- und Tech-Ökosystem vertreten. Wir sind ein Tech-Unternehmen mit klarer Vision, aber ohne Allüren. Bei uns trifft ein moderner Tech-Stack auf Hands-on-Mentalität, klare Architektur auf Eigenverantwortung und Agilität auf echte Verbundenheit. Wir denken in Lösungen und lieben sauberen Code genauso sehr wie eine gscheide Brotzeit.

Bewerbungsprozess

  • Erster Call
  • Video-Interview
  • Triff das Team

Sales Development Representative / SDR Arbeitgeber: PartSpace GmbH

Als innovatives Tech-Unternehmen im industriellen Umfeld bieten wir Dir als Sales Development Representative (m/w/d) die Möglichkeit, aktiv an der Transformation der Bauteilbeschaffung mitzuwirken. Unsere flexible Arbeitsweise ermöglicht es Dir, vollständig remote zu arbeiten oder unsere modernen Büros in München und Deggendorf zu nutzen. Wir fördern eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der Teamarbeit, persönliche Entwicklung und der Austausch von Ideen großgeschrieben werden, während Du gleichzeitig die Chance hast, in einem wachstumsstarken Umfeld Deine Karriere voranzutreiben.
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Kontaktperson:

PartSpace GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Development Representative / SDR

Tipp Nummer 1

Nutze LinkedIn, um dein Netzwerk zu erweitern! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche und zeige Interesse an ihren Projekten. So bleibst du im Gespräch und kannst vielleicht sogar Empfehlungen bekommen.

Tipp Nummer 2

Mach dir Gedanken über deine Ansprache! Anstatt ein Standard-Skript zu verwenden, personalisiere deine Nachrichten. Zeige, dass du die Bedürfnisse des potenziellen Kunden verstehst und biete echten Mehrwert.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv bei der Kaltakquise! Geh auf potenzielle Kunden zu und scheue dich nicht, auch mal gegen den Wind zu arbeiten. Deine Hartnäckigkeit wird sich auszahlen, wenn du die richtigen Kontakte knüpfst.

Tipp Nummer 4

Halte deine Pipeline im CRM immer aktuell! Ein sauberes und aussagekräftiges CRM hilft dir, den Überblick zu behalten und deine Erfolge messbar zu machen. So kannst du gezielt an deiner Performance arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative / SDR

B2B SaaS Vertrieb
Outbound-Vertrieb
Kaltakquise
Beziehungsaufbau
Netzwerkentwicklung
Strukturierte Gesprächsführung
Discovery Calls
Qualifizierung von Opportunities
Multi-Channel-Outreach
CRM-Management (HubSpot)
Datenanalyse und KPI-Management
Proaktive Kommunikation
Teamarbeit
Eigenverantwortlichkeit
Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wir wollen dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du genau zu uns passt. Vermeide es, einfach nur Standardfloskeln zu verwenden.

Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche, in der wir tätig sind. Wenn du in deinem Bewerbungsschreiben zeigst, dass du unsere Produkte und Werte verstehst, hebt das deine Chancen deutlich!

Klarheit ist King!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende einfache Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen eine klare Kommunikation – das gilt auch für deine Bewerbung!

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PartSpace GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im B2B SaaS-Umfeld vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Industrie verstehst und wie unser Produkt diese adressiert. Das hilft dir, in Gesprächen relevanter zu sein und Vertrauen aufzubauen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder komplexe Verkaufszyklen gesteuert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.

Stelle kluge Fragen

Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in der Rolle gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und wirklich an der Zusammenarbeit interessiert bist.

Sei authentisch und kommunikativ

In einem Sales-Job ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Sei du selbst und zeige deine Begeisterung für die Rolle. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.

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