HR Project Manager in Bern

Du liebst es, Projekte zu koordinieren, Prozesse zu optimieren und Teams zum Erfolg zu führen? Für unseren Kunden suchen wir amC5I-Campus in Thuneine verantwortungsbewusste Persönlichkeit (m/w/d), die Freude hat, zugewiesene HR-relevante Themen und Vorhaben voranzutreiben und als Sparringpartner in einem innovativen, wachsenden und dynamischen Umfeld mitzuwirken. Der C5I-Campus spiegelt einen Innovationsraum im sicherheitspolitischen Umfeld mit hochattraktiven Arbeitsplätzen für 260 Mitarbeitende – direkt an der Aare gelegen. Hier bietet sich talentierten Persönlichkeiten die Möglichkeit, in einer agilen Arbeitsumgebung mit Startup-Charakter zu wirken. Tätigkeitsfeld Konzeption und Implementierung bedarfsgerechter HR-Prozesse und -Instrumente in enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Fachbereichen mit dem Ziel, IT-Fachkräfte langfristig zu binden Steuerung und Koordination von Projekten sowie Sicherstellung einer zielgerichteten Umsetzung Entwicklung und Realisierung von Initiativen zur Stärkung des Skill-Managements Beratung bei Veränderungs- und Entwicklungsthemen sowieübergreifenden Fragestellungen Aufbereitung von Konzepten, Präsentationen sowie Projekt- und Ergebnisdokumenten Dein Profil Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im Bereich Human Resources Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen Funktion mit Fokus auf HR-relevante Themen sowie Projektmanagement, idealerweise in einem IT-Umfeld Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und cross-funktionalen Teams Kenntnisse in agilen Frameworks und modernen Projektmanagement-Methoden Sehr gute PowerPoint Fähigkeiten Analytische, proaktive und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Leistungsbereitschaft Hohe Beratungs- und Kommunikationskompetenz, ein stilsicheres Auftreten sowie Freude am Austausch mit verschiedenen Stakeholdern Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache/Level C2) sowie sicheres Englisch (Level B2-C1) #J-18808-Ljbffr