Chief Marketing Officer (m/w/d) – Wachstum, Positionierung & Partnermarketing in Regensburg

Chief Marketing Officer (m/w/d) – Wachstum, Positionierung & Partnermarketing in Regensburg

Regensburg Vollzeit 72000 - 88000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
pascom

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Marketing und wachse mit uns in der Cloud-Telefonie.
  • Unternehmen: PASCOM – ein innovatives Unternehmen für Cloud-Telefonanlagen.
  • Vorteile: Echte 4-Tage-Woche, flexibles Arbeiten und modernes Equipment.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und eine coole Unternehmenskultur warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation und führe ein dynamisches Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.

Wir sind PASCOM und wir lieben Kommunikation. Von unserem Hauptsitz in Deggendorf aus entwickeln und vertreiben wir eine der modernsten Cloud-Telefonanlagen als SaaS-Lösung für die gesamte DACH-Region. Unser Vertrieb läuft über ein Netzwerk aus IT-Systemhäusern und Resellern – unsere Partner bringen PASCOM zu tausenden mittelständischen Unternehmen, Steuerkanzleien und Arztpraxen. Jetzt wollen wir den nächsten Wachstumsschritt gehen. Und dafür suchen wir jemanden, der das Marketing nicht nur führt, sondern strategisch verantwortet.

Dein Job

  • Wachstum verantworten: Du bist für unsere Pipeline verantwortlich – für Leads, die unsere Partner wirklich gebrauchen können, für neue Partner im DACH-Raum und für messbares Wachstum bei den Endkunden dahinter.
  • Positionierung & Story: Du schärfst, wofür PASCOM steht: deutsche Cloud-Telefonie, DSGVO-konform, BSI C5 und ISO 27001 zertifiziert, Lizenzierung nach gleichzeitigen Nutzern. Du übersetzt das in eine Botschaft, die bei Partnern und Endkunden ankommt.
  • Team führen und entwickeln: Zusammen mit unserem Marketing Lead baust Du das Marketing Team auf und führst es zu neuen Höhen.
  • Partnermarketing: Du machst unsere Partner erfolgreicher: mit Kampagnen, die sie selbst einsetzen können, mit Sales-Enablement, das im Systemhaus-Alltag funktioniert, und mit Formaten wie unserem Partner Summit.
  • Vertikale Märkte erschließen: Steuerkanzleien im DATEV-Umfeld und medizinische Einrichtungen sind unsere Schwerpunkte. Du entwickelst die passenden Go-to-Market-Ansätze dafür – und findest die nächste Vertikale.
  • KI zum Thema machen: Mit Pia, unserem KI-Sprachagenten, haben wir ein Produkt, das im Markt neu ist. Du sorgst dafür, dass das auch jeder mitbekommt.
  • Budget und Zahlen: Du planst und verantwortest Dein Marketingbudget eigenständig und misst Dich an Ergebnissen, nicht an Aktivitäten.

Das bringst Du mit

  • Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing: Du hast mehrere Jahre Marketing im Software- oder Technologieumfeld verantwortet – idealerweise dort, wo nicht direkt, sondern über Partner verkauft wird.
  • Führungserfahrung: Du hast schon ein Team geführt und weißt, dass Führung mehr ist, als Aufgaben zu verteilen.
  • Strategie und Umsetzung: Du kannst beides – die Positionierung von Grund auf denken und danach selbst mit anpacken. Bei einem Team dieser Größe gehört das zusammen.
  • Zahlenverständnis: Funnel, CAC, Pipeline-Beitrag, Attribution im indirekten Vertrieb – Du weißt, was Du misst und warum.
  • Verständnis für den Mittelstand: Du kennst die Sprache von Systemhäusern und mittelständischen Kunden und musst nicht erst lernen, wie ein IT-Reseller tickt.
  • Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch ist Pflicht, Englisch ist von Vorteil.
  • Haltung: Du willst Verantwortung, nicht nur einen Titel – und hast Lust, ein Unternehmen mitzugestalten, statt nur eine Abteilung zu verwalten.

Deine Vorteile bei PASCOM

  • Echte 4-Tage-Woche: 32 Stunden arbeiten bei 100 % Gehalt – auch auf Führungsebene, das ist uns wichtig.
  • Echter Gestaltungsspielraum: Du bekommst Dein eigenes Budget, eine Stimme im Führungskreis und die Freiheit, Dinge anders zu machen als bisher.
  • Kurze Wege: Die Gründer sitzen im selben Haus. Entscheidungen fallen hier in Tagen, nicht in Quartalen.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten sind bei uns Standard.
  • Modernstes Equipment: Du arbeitest mit aktueller Hardware und den Tools, die den Job leichter machen.
  • Rundum-Verpflegung: Hunger gibt's bei uns nicht – Frühstück, Mittagessen und eine gut gefüllte Snackbar sind inklusive.
  • Gesundheit & Fitness: Wir fördern Deinen aktiven Lebensstil mit verschiedenen Benefits und unserer jährlichen Fitness Challenge.
  • Coole Atmosphäre: „Komme, wie Du bist“-Kultur, regelmäßige Firmenevents und gemeinsame Aktionen inklusive.

Klingt nach Deinem neuen Job? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Schick uns einfach Deine Unterlagen über unser Portal – wir melden uns zeitnah bei Dir.

Chief Marketing Officer (m/w/d) – Wachstum, Positionierung & Partnermarketing in Regensburg Arbeitgeber: pascom

PASCOM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine echte 4-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bietet. In einer modernen und freundlichen Arbeitsatmosphäre fördern wir nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern sorgen auch für das leibliche Wohl unserer Mitarbeiter mit kostenfreien Mahlzeiten und einer Vielzahl von Gesundheits- und Fitnessangeboten. Unser Standort in Deggendorf ermöglicht es dir, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das innovative Lösungen im Bereich der Cloud-Kommunikation entwickelt.

pascom

Kontaktdaten:

pascom Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Chief Marketing Officer (m/w/d) – Wachstum, Positionierung & Partnermarketing in Regensburg erhalten könntest

✨Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie pascom.

✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei pascom ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

✨Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei pascom könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von pascom beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Marketing Officer (m/w/d) – Wachstum, Positionierung & Partnermarketing in Regensburg mit Bravour zu bestehen

B2B-SaaS-Marketing
Führungserfahrung
Strategische Planung
Umsetzungskompetenz
Zahlenverständnis
Verständnis für den Mittelstand
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für pascom:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was pascom einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei pascom vorbereitet

✨Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von pascom einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

✨Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für pascom relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von pascom einfügt.