Application - Manager (m/w/d)

Application - Manager (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Steuerung von Softwarelösungen in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: PASS, ein etabliertes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung und starken Werten.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Firmenevents.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein modernes Arbeitsumfeld mit vielen Extras.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit innovativen Lösungen und arbeite im Team mit Gleichgesinnten.
  • Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Begeisterung für Softwareanwendungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir möchten unser Team verstärken, da wir weiter wachsen. Unsere Kernkompetenz ist die Digitalisierung in Großkonzernen, Mittelstand und Start-ups der Branchen Travel, Finance, Versicherungen, Logistics, öffentlicher Sektor, Industrie, Telekommunikation und IT. Die Gesamtstrategie von PASS lautet „Für eine bessere digitale Welt“. Zu unseren USPs gehört die innovative, modellbasierte Software-Entwicklung auf Basis aktuellster Technologien und die Erforschung dieser.

Deine Benefits bei PASS:

  • Mitarbeit in einem seit mehr als 40 Jahren am Markt etablierten und international erfolgreichen Unternehmen mit Zukunftsvisionen und starken Werten
  • Umsetzung von State of the Art Digitalisierungslösungen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Leistungsorientierte Vergütung
  • Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Austausch mit IT-Experten
  • PASS-eigene Akademie mit breitem Weiterbildungs- und Kursangebot
  • Zeitgemäße, flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile Work
  • Fachliche und kulturelle Events
  • Firmeneigene Mitarbeiterparkplätze
  • Kostenfreie Getränke und frisches Obstangebot vor Ort
  • Tischkicker, Billard, Flipper und Fitnessraum mit Dusche und Umkleide

Das erwartet Dich:

  • Betreuung und Steuerung von Softwarelösungen
  • Große Abwechslung bei der UNIX-basierten Anwendungsbetreuung
  • Direkter Kontakt zu Kunden und Kollegen (m/w/d) aus dem Entwicklungs- und IT-Infrastrukturbereich
  • Erster Ansprechpartner bei Fragen aus den firmeninternen Fachbereichen zu Themen wie z. B. Lizenzierung, Benutzerverwaltung oder Überwachung des Betriebsablaufs
  • Herstellung, Aufrechterhaltung und Überwachung der Betriebsbereitschaft
  • Fehleranalyse und Finden von Lösungsmöglichkeiten zur Fehlerbehebung sowie Optimierung der Systeme

Das zeichnet Dich aus:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung der Informatik
  • Alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d) mit Berufserfahrung
  • Einstieg als Junior oder Senior möglich
  • Freude und Begeisterung an dem Betrieb und der Betreuung von Anwendungen
  • Verständnis für das Gesamtkonstrukt an Applikationen und Schnittstellen sowie das Zusammenspiel der Einzelprozesse
  • Erkennen von logischen Zusammenhängen und technischen Abhängigkeiten
  • Nutzung der eigenen IT-Expertise bei Lösungsfindung sowie in der Zusammenarbeit mit anderen am Betrieb beteiligten Stellen
  • Motivation, sich in einem engagierten Team mit netten Kollegen/-innen positiv einzubringen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
  • Lernbereitschaft sowie selbständiges, verantwortungsvolles und lösungsorientiertes Arbeiten sind unbedingt notwendig
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Kontaktdaten:

PASS IT - Consulting, Dipl.-Inf. G. Rienecker GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Application - Manager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei PASS IT - Consulting, Dipl.-Inf. G. Rienecker GmbH & Co. KG bewerben

Viele Unternehmen, wie PASS IT - Consulting, Dipl.-Inf. G. Rienecker GmbH & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Application - Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Softwarelösungen Betreuung
UNIX-basierte Anwendungsbetreuung
Fehleranalyse
Lösungsfindung
Optimierung der Systeme
Lizenzierung
Benutzerverwaltung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf PASS IT - Consulting, Dipl.-Inf. G. Rienecker GmbH & Co. KG und die ausgeschriebene Position Application - Manager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PASS IT - Consulting, Dipl.-Inf. G. Rienecker GmbH & Co. KG vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von PASS IT - Consulting, Dipl.-Inf. G. Rienecker GmbH & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.