Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2682049OHE Einsatzort: Ostfildern Unser Mandant realisiert Messeprojekte und Eventbauten für namhafte Kunden weltweit. Seine derzeit rund 170 Mitarbeiter freuen sich auf sympathische Kolleginnen und Kollegen, die mit Leidenschaft an die Sache gehen und durch erfolgreiche Arbeit ein faszinierendes Unternehmen repräsentieren. Wir setzen für unseren Mandanten auf Persönlichkeiten, die sich durch herausragende Leistungsbereitschaft und -fähigkeit auszeichnen und ausgesprochenen Wert auf Kundenorientierung, Qualitäts- und Kostenbewusstsein und Eigenverantwortung legen. Ihre Aufgaben: Planung und Steuerung von Transporten Kalkulation und Angebotserstellung Kommunikation mit Dienstleistern, Lieferanten und internen Abteilungen Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Budgets Ihr Profil: Ausbildung Speditionskaufmann / Kaufmännische Ausbildung im Logistikumfeld Export / Zollabwicklung Berufserfahrung im Bereich Logistik / Supply Chain Management, idealerweise mit Schwerpunkt auf Projektlogistik Hervorragende organisatorische Fähigkeiten Kenntnisse in im Transportmanagement Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und effizient zu arbeiten Gute Kommunikationsfähigkeiten Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Das bietet Ihnen unser Mandant: Wertschätzung, Team-Spirit und Vertrauenskultur 30 Tage Urlaub intensive Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Kantinenzuschuss Sonderurlaub Firmenevents Ausreichend Parkplätze Betriebliches Gesundheitsmanagement VWL-Zuschuss Gruppenunfallversicherung Moderne Arbeitsplätze am Naturschutzgebiet Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder online über unser Bewerbungsportal. Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: +49 176 – 60 35 19 20 oliver.herter@passionforpeople.de
Logistik Manager (m/w/d) in Ostfildern Arbeitgeber: Passion for People GmbH
Unser Unternehmen ist ein führender Arbeitgeber in der Energiewirtschaft, der nicht nur spannende Projekte bietet, sondern auch eine innovative Arbeitsumgebung schafft, in der Mitarbeiter aktiv an der Entwicklung einer intelligenten SAP-Migrationsplattform mitwirken können. Mit einem hohen Remote-Anteil und flexiblen Arbeitszeitmodellen fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um das Potenzial jedes Einzelnen zu entfalten. In einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und die Zukunft der SAP-Migration entscheidend mitzugestalten.
