Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Priorisierung von Serviceeinsätzen sowie Kommunikation mit Kunden.
- Unternehmen: Weltmarktführer in gewerblichen Spülsystemen mit über 2.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kita-Zuschuss, Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Offenes Miteinander und zahlreiche Sportangebote zu vergünstigten Konditionen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem teamorientierten Umfeld und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung in der Disposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser Kunde ist ein Unternehmen, das gewerbliche Spülsysteme, vor allem für die Gastronomie und Hotellerie, produziert. Es ist mit über 2.000 Mitarbeitern an über 40 Standorten Weltmarktführer in diesem Bereich.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind für die Einsatzplanung und Priorisierung von Serviceeinsätzen sowie die Planung und wirtschaftliche Einsatzsteuerung der Servicetechniker zuständig.
- Terminabsprachen inklusive verbindlicher Kommunikation mit unseren Kunden und das Terminieren von Wartungseinsätzen bereiten Ihnen Freude.
- Das Anlegen von Serviceaufträgen im ERP-System ist ebenfalls ein großer Bestandteil Ihres Tagesgeschäfts.
- In Ihrer Schnittstellenfunktion arbeiten Sie eng mit den Servicetechnikern im Außendienst und internen Abteilungen zusammen.
- Auch die Erstellung von Kostenvoranschlägen und Preisauskünften sowie die Pflege unserer Kundenstammdaten fallen in Ihren Verantwortungsbereich.
- Sie übernehmen die Nachverfolgung offener Vorgänge bis zur vollständigen und kundenorientierten Erledigung.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bildet die Grundlage Ihrer Qualifikation.
- Ihre Berufserfahrung in der Disposition, Einsatzplanung oder im technischen Kundenservice sowie die Erfahrung in der Koordination von Servicetechnikern bringen uns nach vorne.
- Kommunikationsstärke sowie sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Kunden zählen zu Ihren Stärken.
- Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung von ERP- oder Dispositionssystemen (z.B. SAP).
- Durch Ihre Fähigkeit, Gespräche auch in anspruchsvollen Situationen strukturiert, souverän und lösungsorientiert zu führen, können Sie überzeugen.
- Ihre strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
- Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse mit.
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und den Überblick zu behalten, runden Ihr Profil ab.
Das bietet unser Mandant:
- ein offenes und respektvolles Miteinander im Familienunternehmen.
- flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Kostenbeteiligung für Ihre Kita.
- Zuschuss für Ihre Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- deutschlandweite Sportangebote zu vergünstigten Konditionen und JobRad-Angebot.
- kostenlose Parkplätze.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie bereit für den Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung? Haben Sie Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit Ihrem Team zu arbeiten?
Unser Managing Partner Oliver Herter freut sich sehr auf Ihre Kontaktaufnahme.
Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: 07163-4070657 | oliver.herter@passionforpeople.de
Sachbearbeiter / Disponent (w/m/d) Service Innendienst Arbeitgeber: Passion for People GmbH
Unser Kunde ist ein führendes Familienunternehmen in der Produktion gewerblicher Spülsysteme, das durch ein offenes und respektvolles Miteinander sowie flexible Arbeitszeiten überzeugt. Mitarbeiter profitieren von individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, einer Kostenbeteiligung für die Kita und einem Zuschuss zur Altersvorsorge, während deutschlandweite Sportangebote und Mitarbeiterrabatte das Arbeitsumfeld zusätzlich bereichern. In Meckenbeuren erwartet Sie ein teamorientiertes Umfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter / Disponent (w/m/d) Service Innendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter / Disponent interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Ansprechpartner Oliver Herter in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und über die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die Aufgaben und Herausforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter / Disponent (w/m/d) Service Innendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Jobbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeig uns, wie du die perfekte Ergänzung für unser Team sein kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Passion for People GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen und seine Produkte aneignen. Verstehe, was sie tun und wie sie sich von anderen abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und Einsatzplanung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Teamstruktur oder zu den Erwartungen an die Rolle sind immer gut.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du klar und strukturiert kommunizieren kannst. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen!
