Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and advise clients in healthcare, focusing on new business and customer relationships.
- Arbeitgeber: Join a leading healthcare platform improving patient care with innovative technology for over 20 years.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 days vacation, mobile office options, and attractive employee discounts.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team shaping the future of healthcare with cutting-edge solutions.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor's degree in relevant fields and at least two years of sales experience required.
- Andere Informationen: Fluent German and good English skills are essential; travel to client sites is expected.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2551958OHE Einsatzort: Mannheim Bei unserem Kunden arbeiten über 300 SpezialistInnen Tag für Tag daran, die Gesundheitsversorgung durch fortschrittliche Technologie und intelligente Services nachhaltig zu verbessern. Die digitalen Produkte und Versorgungslösungen machen heute schon möglich, was viele noch für Zukunftsmusik halten. Unser Kunde hat eine offene Plattform für die herstellerunabhängige Digitalisierung der Zukunft – ohne die Abhängigkeit von proprietären Systemen entwickelt. Seit mehr als 20 Jahren etabliert unser Kunde praxisrelevante innovative Versorgungslösungen und Services erfolgreich am Markt. Mit einem starken Team ist unser Kunde der verlässliche Partner für alle Akteure eines vernetzten, patientenzentrierten Gesundheitswesens der Zukunft. Ihre Aufgaben Als Sales Manager übernehmen Sie die eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer Kunden im Bereich Krankenhäuser und Gesundheitsorganisationen Sie sind verantwortlich für das Neugeschäft und für den Ausbau vorhandener Kundenbeziehungen Sie übernehmen Umsatzverantwortung und entwickeln gemeinsam mit dem Team Maßnahmen zur Umsatzsteigerung Die Akquise und Betreuung eines definierten Kundenkreises liegen in Ihrer Hand In enger Zusammenarbeit mit dem Pre-Sales und dem Bid Office arbeiten Sie an Angebotsausarbeitungen, Planung und Durchführung von Verhandlungen oder Ausschreibungen Sie entwickeln Marktstrategien und erarbeiten marktgerechte Angebote auf Basis unseres Produktportfolios Angebotspräsentationen zur Klärung technischer und ökonomischer Fragen beim Kunden vor Ort sind Ihr Metier Sie pflegen enge Kontakte zu den relevanten Entscheidern auf Kundenseite. Dadurch sind Sie stets darüber informiert, welche Fragen Ihre Kunden bewegen und erkennen frühzeitig, wo neue Bedarfe und Herausforderungen liegen. Sie arbeiten aktiv an der Erstellung von Sales Forecasts und dem Auf- und Ausbau des Funnel Managements Zur Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen ziehen Sie KollegInnen aus den unterschiedlichsten Bereichen hinzu und koordinieren gemeinschaftliche Aktivitäten Sie nehmen an Konferenzen, Messen und Veranstaltungen teil Ihr Profil Idealerweise verfügen Sie über einen Bachelor-Abschluss in BWL, Gesundheitsmanagement, Informatik oder einem verwandten Bereich Erfahrung im Gesundheitswesen, aus der Health-Care Branche und ein bestehendes Netzwerk aus diesem Bereich – sind ein absolutes MUSS Sie würden sich selbst als \“Hunter\“ einschätzen, der ein herausragendes Gespür für Kundenbedürfnisse und ein besonderes Talent dafür hat, neue Kunden zu begeistern Sie bringen mindestens zwei Jahre Erfahrung im Vertrieb mit klarem Verständnis von Verkaufsstrategien und –zyklen mit und konnten bereits fundierte Kenntnisse im Bereich Software as a Service oder Cloud Lösungen sammeln Durch Ihre Erfahrung im Vertrieb können Sie Erfolge bei der Erreichung von Umsatzzielen nachweisen Sie haben Erfahrung darin Kundenbeziehungen auf- und erfolgreich auszubauen Arbeiten mit unterschiedlichen Lizenzmodellen wie z.B. SaaS oder transaktionale Lizenzmodellen ist kein Neuland für Sie Sie besitzen ein gutes technisches und sehr gutes kaufmännisches Verständnis und haben Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen Sie haben ein gutes Verständnis des deutschen Gesundheitsmarktes, SaaS- und Cloud-Lösungen sowie der digitalen Transformation im Gesundheitswesen Sie sprechen fließend Deutsch und gut Englisch Sie sind bereit zu reisen, um zeitweise auch bei den Kunden vor Ort wirken zu können Das können Sie erwarten Interdisziplinäre Aufgaben Agile & digitale Unternehmensstrukturen Über 20 Jahre Wissen & Erfahrung in der digitalen Gesundheitswelt Mentoring & Wissensaustausch 30 Tage Urlaub Mobile Office Betriebliche Altersvorsorge JobRad: Fahrrad-Leasing zur beruflichen und privaten Nutzung Attraktive MitarbeiterInnen-Rabatte Online-Fitness-Angebot und gemeinsame aktive Mittagspausen Offene Feedback-Kultur und individuelle Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Frisches Obst und Freigetränke Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie bereit für den Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung? Haben Sie Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit Ihrem Team zu arbeiten? Unser Managing Partner Oliver Herter freut sich sehr auf Ihre Kontaktaufnahme. Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: +49 176 – 60 35 19 20 oliver.herter@passionforpeople.de
Sales Manager DACH (m/w/d) healthcare platform Arbeitgeber: Passion for People GmbH
Kontaktperson:
Passion for People GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager DACH (m/w/d) healthcare platform
✨Tip Nummer 1
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Gesundheitswesen, um Kontakte zu relevanten Entscheidern zu knüpfen. Diese Verbindungen können dir helfen, Einblicke in die Bedürfnisse der Kunden zu gewinnen und deine Chancen auf eine erfolgreiche Akquise zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im deutschen Gesundheitsmarkt. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten, die den spezifischen Anforderungen deiner Kunden gerecht werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu präsentieren. Zeige, wie du Umsatzziele erreicht hast und welche Strategien du dabei angewendet hast, um potenzielle Kunden zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, aktiv an Konferenzen und Messen teilzunehmen. Diese Veranstaltungen sind eine hervorragende Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Kunden persönlich zu treffen. Nutze diese Plattformen, um deine Expertise zu zeigen und neue Kontakte zu knüpfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager DACH (m/w/d) healthcare platform
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die digitale Gesundheitsversorgung und die Rolle, die das Unternehmen dabei spielt. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere im Gesundheitswesen, und hebe Erfolge bei der Umsatzsteigerung hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb im Gesundheitswesen und deine Fähigkeiten als 'Hunter' darstellst. Zeige auf, wie du Kundenbedürfnisse erkennst und neue Kunden gewinnst.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Kenntnisse des deutschen Gesundheitsmarktes beziehen. Überlege dir Beispiele, die deine Erfolge und Strategien verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Passion for People GmbH vorbereitest
✨Verstehe den Gesundheitsmarkt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im deutschen Gesundheitswesen vertraut. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden hast und wie deine Lösungen diese adressieren können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Erfolge aus deiner Vertriebserfahrung zu teilen. Zeige, wie du Umsatzziele erreicht hast und welche Strategien du dabei angewendet hast, um neue Kunden zu gewinnen.
✨Netzwerk und Beziehungen betonen
Hebe dein bestehendes Netzwerk im Gesundheitswesen hervor. Erkläre, wie du enge Kontakte zu Entscheidern pflegen kannst und wie dies deinem zukünftigen Arbeitgeber zugutekommen wird.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über SaaS- und Cloud-Lösungen klar kommunizierst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und zu zeigen, wie du diese Lösungen in der Praxis anwendest.