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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Spülsystemen sowie Kundenberatung.
- Arbeitgeber: Weltmarktführer in gewerblichen Spülsystemen mit über 2.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kita-Zuschuss, Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem teamorientierten Familienunternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich und gültige Fahrerlaubnis.
- Andere Informationen: Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und deutschlandweite Sportangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2563094OHE Einsatzort: Garmisch-Partenkirchen Unser Kunde ist ein Unternehmen, das gewerbliche Spülsysteme, vor allem für die Gastronomie und Hotellerie, produziert. Es ist mit über 2.000 Mitarbeitern an über 40 Standorten Weltmarktführer in diesem Bereich. Zur Verstärkung der Teams in folgenden Regionen: Bodensee-Oberschwaben / München / Freiburg / Köln-Bonn / Itzehoe-Rendsburg / Nürnberg / Berlin / Oberkrämer / Rosenheim / Garmisch- Partenkirchen / Offenburg / Marburg / Aalen / Konstanz / Stuttgart / Dortmund / Ingolstadt / Lörrach / Großraum Frankfurt-West / Mainz-Süd / Metropolregion Rhein-Neckar / Großraum Hamburg / Großraum Karlsruhe / Koblenz / Dresden / Kassel / Allgäu / Oberpfalz / Lüneburg / Lübeck suchen wir Ihre Aufgaben Sie kümmern sich um Wartung und Reparatur unserer Spülsysteme Sie sind verantwortlich für den Aufbau und die Inbetriebnahme der Spülsysteme Kundenberatung bzgl. Wasseraufbereitung, Wartungen sowie Reiniger und Spülhygiene bereitet Ihnen Freude Ihr Profil Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektro- oder Elektronikbereich sowie eine gültige Fahrerlaubnis Klasse 3 bzw. B mit Gute Umgangsformen und sicheres Auftreten sind für Sie selbstverständlich Sie haben Spaß an selbstständigem Arbeiten und verfügen über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft Das bietet unser Mandant ein offenes und respektvolles Miteinander im Familienunternehmen flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kostenbeteiligung für Ihre Kita Zuschuss für Ihre Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten deutschlandweite Sportangebote zu vergünstigten Konditionen und JobRad-Angebot kostenlose Parkplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie bereit für den Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung? Haben Sie Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit Ihrem Team zu arbeiten? Unser Managing Partner Oliver Herter freut sich sehr auf Ihre Kontaktaufnahme. Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: +49 176 – 60 35 19 20 oliver.herter@passionforpeople.de
Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: Passion for People GmbH
Kontaktperson:
Passion for People GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Gastronomie und Hotellerie.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir bei StudySmarter haben viele tolle Stellenangebote, und die Bewerbung über unsere Plattform ist einfach und unkompliziert. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Servicetechniker bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Elektro- oder Elektronikbereich hervor. Erzähl uns von Projekten oder Aufgaben, die dir Spaß gemacht haben und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kundenorientierung ist key: Da du viel mit Kunden zu tun haben wirst, zeig uns, dass du ein Gespür für Kundenberatung hast. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden geholfen hast oder wie du Probleme gelöst hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Passion for People GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen und seine Produkte aneignen. Verstehe, was die Spülsysteme ausmacht und welche Rolle sie in der Gastronomie und Hotellerie spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Elektro- oder Elektronikbereich unter Beweis stellen. Zeige, wie du Wartungen und Reparaturen erfolgreich durchgeführt hast und wie du Kunden beraten hast. Das macht dich greifbarer für den Interviewer.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da gute Umgangsformen und ein sicheres Auftreten wichtig sind, solltest du darauf achten, wie du dich während des Interviews präsentierst. Übe, freundlich und selbstbewusst aufzutreten. Zeige, dass du Spaß an selbstständigem Arbeiten hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Teamstrukturen oder zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
