Job-Nr.: GS
Einsatzort: Frankfurt am Main
Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften in Frankfurt am Main. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik.Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei.Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«.Es gilt ein hybrides Arbeitsmodell. 50% der Arbeitszeit kann man remote vom Homeoffice aus arbeiten. Die anderen 50% sollte man in der Zentrale in Frankfurt am Main bzw. beim Kunden vornehmlich im Rhein/Main Gebiet sein.
Senior Data Platform Architect (w/m/d) - Beratung im Bankingumfeld
Aufgaben
Kundenberatung zur Architektur von skalierbaren und innovativen Datenplattform-Architekturen in führender RolleVerantwortung für die Konzeption und Umsetzung hoch performanter Systeme, vorzugsweise in der CloudVerzahnung mit Fachdomänen zu Anforderungen und Übersetzung in technische ArchitekturenEntwicklung datengetriebener Architekturen in agilen Teams und Übernahme der Verantwortung für die Abstimmung und Umsetzung gemeinschaftlich getroffener Architektur- und DesignentscheidungenCoaching von Mitarbeitenden sowie Mitgestaltung des technologischen AngebotsKontinuierliche persönliche Weiterentwicklung durch agile Teamarbeit, Schulungen und durch den internen AustauschAbwechslungsreiche Projekte bei Deutschlands führenden Finanzinstituten
Profil
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Solutions Architect, vorzugsweise für Systeme mit großen Datenmengen im FinanzbereichHerausragendes Wissen über unterschiedliche Software-Architekturen und deren Vor- und NachteilePraktische Erfahrung im Design von cloud-native Architekturen, Infrastructure-as-Code und containerbasierten Anwendungen (Docker, Helm, Kubernetes)Anwendungserfahrung mit gängigen Tools wie Apache Spark, Apache Hadoop, Apache NiFi, Databricks, Apache Kafka, sowie relationalen und dokumentenorientierten DatenbankenWünschenswert: Erfahrung in der Anwendung von Agile, Lean und/oder Continuous-Delivery-Ansätzen (TDD, Continuous Integration, GitOps), Docker, Helm und Kubernetes mitunter der Nutzung von Domain-driven Design und Microservice-AnsätzenWünschenswert: Zertifizierungen von Microsoft Azure und/oder Google Cloud Platform als Data Engineer oder Solutions ArchitectEntwicklung und Umsetzung von technischen Visionen und Weitergabe Deines technischen Know-hows im TeamAbgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbaresSehr gute Deutsch- (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse
Angebot
Spannende und abwechslungsreiche ProjekteAttraktives Benefitmodell und Mobilitätspaket50% remote arbeiten, 30+ Urlaubstage, Sabbatical- und Workation-MöglichkeitenAttraktive Weiterbildungsmöglichkeiten wie Trainings, Fortbildungen, Zertifizierungen, Konferenzen und EventsFirmenevents und After-Work-VeranstaltungenNeueste Hardware (MacBook Pro oder HP-Laptop, iPhone und AirPods Pro) auch für Deine private NutzungBeteiligung am Erfolg des UnternehmensKinderbetreuungszuschussUnbefristeter Arbeitsvertrag
Kontakt
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Ansprechpartner:
Herr Gerhard Schieber | Telefon: |
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Senior Data Platform Architect - Beratung im Bankingumfeld (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Passion for People
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur pflegt, die den Erfolg und das organische Wachstum fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und einem individuell zugeschnittenen Personalentwicklungsplan bietet er seinen Mitarbeitern nicht nur eine ausgeglichene Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einer dynamischen IT-Branche. Die Standorte in München, Stuttgart, Karlsruhe und Ulm bieten zudem eine attraktive Umgebung für innovative Projekte im Bereich Netzwerk Security.
