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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere ein kommunales Energiemanagementsystem und analysiere Verbrauchsdaten.
- Arbeitgeber: Bischöfliches Generalvikariat Trier mit Fokus auf Klimaschutz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft und trage zur Treibhausgasneutralität bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation im Energiemanagement.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für das Referat Klimaschutz (B 7.1) des Bereiches Bau und Immobilien (B 7) im Bischöflichen Generalvikariat Trier suchen wir zum 1. Juli 2026 befristet auf 3 Jahre zwei engagierte Energiemanager*innen / Energiemanagementbeauftragte (m/w/d) in Vollzeit. Eine Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Ihre Aufgaben:
- Implementierung und Etablierung eines systematischen kommunalen Energiemanagementsystems (EMS) gemäß Kom.EMS-Standards.
- Aufbau, Pflege und Auswertung eines EDV-gestützten Energiecontrollings zur systematischen Erfassung und Bewertung von Verbrauchsdaten (Strom, Wärme, Wasser).
- Durchführung von gebäudebezogenem Benchmarking, Identifikation von Einsparpotenzialen und Analyse von Energiekennwerten.
- Durchführung von Begehungen in Liegenschaften, Optimierung der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) und Betriebsweise.
- Beratung der Eigentümer und Nutzer der Liegenschaften sowie Koordination externer Dienstleister.
- Erstellung von Berichten und Verwendungsnachweisen für Bistumsleitung und Projektträger.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (z. B. Energie- und Gebäudemanagement, Versorgungstechnik, Maschinenbau), eine vergleichbare Qualifikation oder ein technischer Abschluss mit entsprechender Weiterbildung zum Energiemanager.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich kommunales Energiemanagement, idealerweise Erfahrung mit Kom.EMS oder DIN EN ISO 50001.
- Kenntnisse in der Gebäudeleittechnik und modernen Softwarelösungen für Energiecontrolling.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
- Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen.
- Besitz des Führerscheins Klasse B.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) entsprechend der Qualifikation.
- Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot.
- Möglichkeit flexibler Arbeitszeitgestaltung und Mobilem Arbeiten.
- Zusatzversorgung bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK).
Den aktiven Einsatz für den Schutz von Schutzbefohlenen, Kindern und Jugendlichen im Rahmen unserer Präventionsrichtlinien setzen wir voraus. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und erbitten Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum [Datum] an: Bischöfliches Generalvikariat Trier, Abteilung Personalplanung, -gewinnung und -einsatz, Mustorstraße 2, 54290 Trier. Der Umwelt zuliebe und um den organisatorischen Aufwand zu minimieren, bevorzugen wir Bewerbungen per Email mit einer zusammenhängenden PDF im Anhang. Wir bitten Sie um etwas Geduld, da die Sichtung und Auswertung aller eingehenden Bewerbungen eine gewisse Zeit in Anspruch nimmt. Gerne kommen wir im Anschluss auf Sie zu.
Energiemanager*in / Energiemanagementbeauftragte*r (m/w/d) Arbeitgeber: Pastoraler Raum Wadern
Kontaktperson:
Pastoraler Raum Wadern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Energiemanager*in / Energiemanagementbeauftragte*r (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Ziele des Bistums Trier verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Fähigkeiten klar und deutlich! Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Herausforderungen im Energiemanagement meistern kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Energiemanager*in / Energiemanagementbeauftragte*r (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Stelle als Energiemanager*in interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse klar hervorhebst. Wenn du bereits mit Kom.EMS oder ähnlichen Standards gearbeitet hast, lass es uns wissen! Wir suchen nach jemandem, der wirklich versteht, worum es geht.
Sei strukturiert und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Punkte deutlich zu machen. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Denk daran, alles in einer PDF-Datei zu senden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pastoraler Raum Wadern vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Bischöfliche Generalvikariat Trier und dessen Klimaschutzprojekte verschaffen. Verstehe die Ziele des Unternehmens und wie deine Rolle als Energiemanager*in dazu beitragen kann, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Energiemanagementsystem implementiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position auch Beratung und Koordination umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.