Auf einen Blick
- Aufgaben: Monatliche Entgeltabrechnungen und Unterstützung bei lohnsteuerrechtlichen Fragen.
- Unternehmen: Erfolgreiches Familienunternehmen mit einem modernen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Direktvermittlung und persönliche Betreuung während des gesamten Prozesses.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Interesse an einem Arbeitsplatz im Bereich Lohnbuchhaltung / Payroll? Es handelt sich um eine direkte Vermittlung an unseren Kunden. Wir begleiten Sie den gesamten Prozess über, vom Vorstellungsgespräch bis hin zur Vertragsunterzeichnung.
Die Schwerpunkte dieses Jobs:
- Monatliche Entgeltabrechnungen für die festangestellten Mitarbeitenden
- Ansprechperson für Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträger
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Sonderthemen wie Lohnpfändungen und Insolvenzen
- Unterstützung bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen mit rechtssicherer Abwicklung
- Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Payroll
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Teamgeist und einen wertschätzenden Umgang mit Kolleginnen und Kollegen
Das bieten wir Ihnen:
- Direktvermittlung an unseren Kunden
Das bietet Ihnen unser Kunde:
- Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit an einem Tag pro Woche
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigenverantwortung
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenlose Parkplätze sowie weitere attraktive Benefits
Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.krefeld@pathos.de senden. Haben Sie Fragen zur Stelle? Frau Sabine von Häfen hilft Ihnen gerne weiter! Sie erreichen uns telefonisch unter 02151/454567-0. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.
Mitarbeiter Payroll (m/w/d) Direktvermittlung in Krefeld Arbeitgeber: PATHOS Personalmanagement & Co. KG Krefeld
Unser Kunde in Tönisvorst ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsingenieuren (m/w/d) im Außendienst nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch zahlreiche Benefits wie einen Firmenwagen, Urlaubsgeld und Metallrente bietet. Die Unternehmenskultur fördert kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, was Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und in einem dynamischen Team zu wachsen.
Kontaktdaten:
PATHOS Personalmanagement & Co. KG Krefeld Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Payroll (m/w/d) Direktvermittlung in Krefeld erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf PATHOS Personalmanagement & Co. KG Krefeld aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch PATHOS Personalmanagement & Co. KG Krefeld, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Payroll (m/w/d) Direktvermittlung in Krefeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei PATHOS Personalmanagement & Co. KG Krefeld klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PATHOS Personalmanagement & Co. KG Krefeld vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie PATHOS Personalmanagement & Co. KG Krefeld die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
