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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Webseiteninhalten und Produktdaten, QR-Codes generieren und Übersetzungen einpflegen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in Hagen, das IT-Experten sucht, um die Zukunft zu gestalten.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, unbefristeter Vertrag, Gesundheitsgutscheine und moderne digitale Systeme.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem offenen Team mit einer starken Feedbackkultur und tollen Aufmerksamkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Homepage-Betreuung.
- Andere Informationen: Bewerbung einfach online oder per E-Mail, schnelle Rückmeldung garantiert!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile.Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich schnell, wenn Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten mit der folgenden Beschreibung übereinstimmen.Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B.bei kununu.IT-Fachkraft (m/w/d)Einsatzort: Hagen (Westfalen)„Entdecke, was in dir steckt!“ Für unseren Kunden in Hagen suchen wir einen IT- Spezialist (m/w/d).Die Schwerpunkte dieses Jobs:Datenpflege der firmeneigenen WebseiteDatenpflege von Produktdatenblättern, Prospekten, Preislisten und FlyerQR-Codes generierenBearbeitung der PDF Metadaten Aktualisierung der Produktseiten auf der Webseite vorgegebene Übersetzungen in die verschiedenen Sprachversionen einpflegenDas bringen Sie mit: eine abgeschlossene Ausbildung im IT- Bereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Betreuung der HomepageErfahrung mit der Software Open Text ist wünschenswertSorgfaltDas bieten wir Ihnen: Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, u.v.m.Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf AugenhöheQualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter!Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B.Gutscheine Therme, Mützen von Strauss) Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€ Bei uns zählt der Mensch.Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen.Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne KautionSie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt!Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.hagen@pathos.de senden.Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02331/697246-0.Wir freuen uns auf Ihren Kontakt! Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile.Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B.bei Google, kununu oder Indeed.
IT-Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: PATHOS Personalmanagement
Kontaktperson:
PATHOS Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Fachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Firma und ihre Projekte. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit den Zielen und Werten von StudySmarter identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da es sich um eine IT-Position handelt, solltest du bereit sein, dein Wissen über relevante Software und Technologien zu demonstrieren. Übe typische Fragen und Szenarien, die in einem Interview vorkommen könnten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT! Teile in Gesprächen oder im Interview Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, oder Technologien, die du spannend findest. Deine Begeisterung kann entscheidend sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als IT-Fachkraft relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Datenpflege und mit der Software Open Text.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Aufgaben qualifizieren. Zeige deine Begeisterung für die IT-Branche und das Unternehmen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PATHOS Personalmanagement vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine IT-Fachkraft erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Software und Datenpflege vorbereiten. Informiere dich über Open Text und andere relevante Technologien, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Sorgfalt
In der Stellenbeschreibung wird Sorgfalt als wichtiges Merkmal hervorgehoben. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Genauigkeit und Aufmerksamkeit für Details demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Werte, um im Interview zu zeigen, dass du an der Stelle interessiert bist. Verstehe die Unternehmenskultur und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten.
✨Bereite Fragen vor
Stelle im Interview eigene Fragen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Feedbackkultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten können besonders relevant sein.