Kaufmännische Fachkraft (w/m/d) Direktvermittlung
Kaufmännische Fachkraft (w/m/d) Direktvermittlung

Kaufmännische Fachkraft (w/m/d) Direktvermittlung

Straelen Vollzeit 30000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Strategien zur Marktplatzpräsenz und optimiere Produktinhalte.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit direkter Vermittlung und persönlicher Betreuung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, persönliche Betreuung und viele weitere Vorteile.
  • Andere Informationen: Bewertungen auf Google, kununu oder Indeed zeigen unsere Mitarbeiterzufriedenheit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und entwickle deine Karriere in einem spannenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden in Straelen suchen wir eine kaufmännische Fachkraft (m/w/d). Es handelt sich um eine direkte Vermittlung an unseren Kunden.

Wir begleiten Sie den gesamten Prozess über, vom Vorstellungsgespräch bis hin zur Vertragsunterzeichnung.

Die Schwerpunkte dieses Jobs:

  • Strategieentwicklung: Ausbau der Marktplatzpräsenz (national/international) und Sortimentssteuerung.
  • Performance-Management: Analyse von KPIs (Umsatz, Marge, Sichtbarkeit), Reporting und Ableitung von Maßnahmen.
  • Listing & SEO: Optimierung von Produktinhalten, Bildern und Sichtbarkeit (Content-Qualität).
  • Operations & Technik: Verwaltung von Lagerbeständen, Preisen (Pricing), Werbung (Promotions) und Anbindung von Tools (z.B. Seller Central).

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • erste Erfahrungen im o.a. Bereich wünschenswert

Das bieten wir Ihnen:

  • Direktvermittlung an unseren Kunden

Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.krefeld@pathos.de senden. Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02151/454567-0. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!

Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile.

Kaufmännische Fachkraft (w/m/d) Direktvermittlung Arbeitgeber: PATHOS Personalmanagement

Unser Unternehmen in Straelen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine direkte Vermittlung in eine spannende kaufmännische Position bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Vergütungen sowie zahlreiche Vorteile, die das Arbeiten bei uns besonders machen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an der Zukunft arbeitet und sich gegenseitig unterstützt.
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Kontaktperson:

PATHOS Personalmanagement HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännische Fachkraft (w/m/d) Direktvermittlung

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Tip Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung zu bearbeiten.

Tip Nummer 4

Bleib dran! Wenn du nach einem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische Fachkraft (w/m/d) Direktvermittlung

Strategieentwicklung
Marktplatzpräsenz
Sortimentssteuerung
Performance-Management
KPIs Analyse
Reporting
Listing
SEO
Produktinhalte Optimierung
Content-Qualität
Lagerbestandsverwaltung
Preissetzung
Werbung
Tool-Anbindung
kaufmännische Ausbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!

Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Nutze unser Online-Formular oder schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PATHOS Personalmanagement vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst, solltest du dir unbedingt Zeit nehmen, um mehr über den potenziellen Arbeitgeber zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über deren Produkte und Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, kannst du besser zeigen, wie du zur Strategieentwicklung oder zum Performance-Management beitragen kannst.

Kenne die KPIs

Da der Job stark auf Performance-Management und KPI-Analyse fokussiert ist, solltest du dich mit den wichtigsten Kennzahlen vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit KPIs gearbeitet hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Ergebnisse zu verbessern.

Fragen stellen ist wichtig

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat, oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und gibt dir wertvolle Einblicke.

Kaufmännische Fachkraft (w/m/d) Direktvermittlung
PATHOS Personalmanagement
Standort: Straelen
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