Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit offener Feedbackkultur und Teamgeist.
- Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, unbefristeter Vertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Systeme für digitale Anträge und persönliche Betreuung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungskompetenz im SHK-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Einsatzort: Ennepetal
Du willst Verantwortung übernehmen und gleichzeitig aktiv an modernen Energie- und Gebäudetechniklösungen mitwirken? Dann ist diese Position genau der nächste Schritt für dich.
Die Schwerpunkte dieses Jobs:
- Betreuung und Sicherstellung des Betriebs gebäudetechnischer Anlagen (Heizung, Lüftung, Sanitär, Dampf, Klima)
- Planung und Leitung von Projekten im Bereich Sanitär-, Heizungsinstallation sowie Rohrleitungs- und Anlagenbau
- Identifikation von Einsparpotenzialen und Umsetzung von Maßnahmen zur Energieeffizienzsteigerung
- Implementierung und Optimierung energieeffizienter Systeme
- Integration und Wartung von Wärmerückgewinnungsanlagen und Energiespeichern
- Durchführung von Wartungs- und Einstellarbeiten an Heizungs-, Solar- und Wärmepumpenanlagen
- Führung, Motivation und Koordination des Teams sowie Sicherstellung der termingerechten Projektumsetzung
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister im Bereich SHK oder vergleichbar
- Fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik sowie idealerweise im Bereich erneuerbare Energien
- Interesse an energieeffizienten Lösungen und modernen Technologien
- Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Teamgeist
Das bieten wir Ihnen:
- Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, u. v. m.
- Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf Augenhöhe
- Qualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter!
- Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss)
- Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€
- Bei uns zählt der Mensch. Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen.
- Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy
- Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution
- Sie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt!
Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf senden. Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02331/ -0. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.
Teamleiter (m/f/x) Sanitär-,Heizungs-,Klimatechnik Arbeitgeber: PATHOS Personalmanagement
Als Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sanitär-, Heizungs-, Klimatechnik in Ennepetal profitieren Sie von einer offenen Feedbackkultur und einem unbefristeten Arbeitsvertrag, der Ihnen Sicherheit bietet. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Qualifizierungsmöglichkeiten und bieten Ihnen eine attraktive Bezahlung sowie zahlreiche Zusatzleistungen, die Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden unterstützen. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt, und wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft der Gebäudetechnik zu gestalten.
Kontaktdaten:
PATHOS Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/f/x) Sanitär-,Heizungs-,Klimatechnik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter im Bereich Sanitär-, Heizungs-, Klimatechnik interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bei uns ermöglichen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Technologien im Bereich erneuerbare Energien. Zeige uns, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch echtes Interesse an unserer Arbeit.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/f/x) Sanitär-,Heizungs-,Klimatechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können – das zeigt auch, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Zeig uns, wie du Verantwortung übernommen hast und was du erreicht hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du deine Daten schnell eingeben oder deinen Lebenslauf hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PATHOS Personalmanagement vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du verstehst, was ihnen wichtig ist, kannst du deine Antworten besser anpassen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenz oder dein technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. So kannst du im Interview anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen zur Energieeffizienz stellen
Zeige dein Interesse an modernen Technologien und energieeffizienten Lösungen, indem du gezielte Fragen zu den Projekten und Herausforderungen des Unternehmens stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
✨Teamgeist betonen
Da die Position viel Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und koordiniert hast.
