Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Marketingmaterialien und digitale Anzeigen für eine positive Gesundheitsveränderung.
- Unternehmen: PatientPoint, ein führendes Unternehmen im digitalen Gesundheitswesen mit inspirierender Mission.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, umfassende Vorteile und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Weitere Informationen: Hybrid- oder Remote-Arbeitsmöglichkeiten mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung für Millionen von Patienten bei und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing- oder Grafikdesign und Kenntnisse in Adobe Creative Cloud.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 85000 € pro Jahr.
Join Patient Point to be part of a dynamic team creating change in and around the doctor’s office. As a leading digital health company, we innovate to positively impact patient behaviors. Our purpose-driven approach offers an inspirational career opportunity where you can contribute to improving health outcomes for millions of patients nationwide.
Location
Cincinnati/New York (Hybrid) or Remote
Hybrid schedule
(Cincinnati or New York based teammates). Fully remote candidates outside the Cincinnati/New York area are also welcome to apply.
Travel Requirements: As needed for meetings and team events.
Job Summary
Patient Point is looking for a full-time Marketing Designer to join the Marketing team, reporting to the Lead Art Director.
This person will own design execution across print, digital and presentation deliverables that support our brand, sales and demand-gen efforts.
You have a proven ability to conceptualize and design high-end, highly creative, professional graphics, and you're comfortable working as part of a collaborative, dynamic, forward-thinking and dedicated Marketing team.
What You'll Do
- Design a variety of marketing materials including sales sheets, case studies, whitepapers and web content.
- Concept and design digital advertisements, including mobile ads and landing pages.
- Design and edit Power Point presentations for sales and executive audiences.
- Design email campaigns and website assets in partnership with marketing and web teams.
- Design conference and tradeshow assets, from booth graphics to leave-behinds.
- Partner with brand, product marketing and content teams to bring campaigns to life across formats.
- Maintain brand consistency and elevate visual quality across all deliverables.
- What We Need
- 5+ years of in-house or agency marketing/graphic design experience
- Strong layout skills for both print and digital.
- Experience designing email marketing campaigns and website assets.
- Proficiency in Adobe Creative Cloud (In Design, Photoshop, Illustrator).
- Hands-on experience with Figma.
- Desired Qualifications
- Experience designing digital advertising assets, including mobile ads and landing pages.
- Conference/tradeshow asset design experience.
- Video compositing experience (After Effects or Premiere)
- Canva experience is a plus.
- Advanced Power Point design and editing capabilities.
- Adept at using generative AI design tools (e. g., Adobe Firefly, Flora).
- Excellent command of typography, color theory and web optimization.
- What You'll Need to Succeed
- Attention to detail throughout the concepting, design and production process.
- Ability to juggle multiple projects and still meet deadlines in a fast-paced environment.
- Self-motivated, independent worker capable of executing projects without continual supervision.
- Exceptional problem-solving, time/project management and organizational ability.
- Strong communication, collaboration and presentation skills.
- Portfolio Expectations
Please share an online portfolio or reel that shows range and craft across the formats above—print collateral, digital ads, presentations, email/web and event/tradeshow materials.
We want to see how you approach a brief: the concept, the layout decisions and how a piece evolved from first draft to final.
We're most interested in your hands‑on design work and your versatility across mediums, not just a single polished case study.
Compensation: At Patient Point, we are committed to providing competitive pay and benefits that are in line with industry standards.
We analyze and carefully consider several factors when determining compensation, including skills, qualifications, geographic location, and professional experience, which can cause your compensation to vary.
The base salary range listed is just one component of Patient Point’s total compensation package for employees.
For additional details on our total benefits package, please review the section “About Patient Point” at the end of this job description.
- #LI-ED1 #LI-Remote
- About Patient
Point
Patient Point® is the Point of Change company, transforming the healthcare experience through the strategic delivery ofbehavior-changing content at critical moments of care.
As the nation’s largest and most impactful digital network in 30,000 physician offices, we connect patients, providers and healthbrands with relevant information that is proven to drivehealthier decisions and better outcomes.
Learn more at patientpoint. com.
Latest News & Innovations
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- Recognized on Vault’s Top Internship List. Read More
What We Offer
We know you bring your whole self to work every day, and we are committed to supporting our full-time teammates with a comprehensive range of modernized benefits and cultural perks.
We offer competitive compensation, flexible time off to recharge, hybrid work options, mental and emotional wellness resources, a 401K plan, and more.
While these benefits are available to full-time team members, we strive to create a positive and supportive environment for all teammates.
Patient Point recognizes that privacy is important to you.
Please read the Patient Point privacy policy, we want you to be familiar with how we may collect, use, and disclose your information.
- Employer is EOE/M/F/D/V
- #J-18808-Ljbffr
Marketing Designer Arbeitgeber: PatientPoint
PatientPoint ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Karriere im Gesundheitswesen bietet. Mit einem engagierten Team und einer positiven Unternehmenskultur fördern wir das persönliche Wachstum und bieten umfassende moderne Vorteile, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Ressourcen für das mentale Wohlbefinden. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, bedeutende Veränderungen im Gesundheitswesen zu bewirken und dabei in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Designer erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie PatientPoint.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei PatientPoint ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei PatientPoint könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von PatientPoint beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Designer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für PatientPoint:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was PatientPoint einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PatientPoint vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von PatientPoint einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für PatientPoint relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von PatientPoint einfügt.
