Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Marketingkampagnen und unterstütze den Vertrieb mit innovativen Tools.
- Unternehmen: PatientPoint, ein führendes Unternehmen im digitalen Gesundheitswesen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Wellness-Ressourcen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung und verbessere das Leben von Millionen von Patienten.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Join Patient Point to be part of a dynamic team creating change in and around the doctor’s office. As a leading digital health company, we innovate to positively impact patient behaviors. Our purpose-driven approach offers an inspirational career opportunity where you can contribute to improving health outcomes for millions of patients nationwide.
Job Summary
Patient Point is seeking an experienced, strategic Senior Marketing Manager to lead and execute integrated, multichannel marketing campaigns and sales enablement initiatives that drive measurable business results.
This individual will partner closely with Sales to develop proactive sales tools and develop and implement account-based marketing (ABM) programs.
They will also create and execute inbound marketing strategies that increase awareness, generate demand, and accelerate pipeline growth for Patient Point’s core solutions.
- What You’ll Do
- Develop deep expertise in the solutions and target personas to effectively drive awareness and demand for Patient Point.
- Articulate the value proposition of all products, capture features and benefits and translate these details to support compelling messaging and content.
- Own and execute on sales and marketing events, driving pre‑event awareness, on‑site engagement, and post‑event follow‑up.
- Enable sales with relevant marketing materials, including sell sheets, presentation decks, spec sheets, best practices.
- Collaborate with product, sales and other cross‑functional teams to develop integrated marketing campaigns and programs.
- Support the development of the content strategy and execute short‑form content deliverables as needs arise, including email marketing, sell sheets, social posts, and more.
- Develop and execute marketing campaigns, programs and supporting content used in both online/digital and offline environments.
- Develop and execute demand generation programs to drive leads and sales pipeline growth.
- Communicate with and educate sales team regarding new and planned marketing activities.
- Track and analyze marketing performance metrics and optimize programs accordingly.
- What We Need
- 7+ years of direct experience in B2B marketing, healthcare or life sciences preferred. Agency, start‑up, or consulting experience also preferred.
- Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Business Administration or related field.
- Proven track record of developing and executing successful marketing strategies and campaigns that drive business results.
- Expertise in sales support tools and enablement.
- Experience designing and implementing ABM campaigns.
- Expertise in digital and traditional marketing channels and tactics.
- Strong understanding of product marketing strategy and execution, including product positioning, messaging and go‑to‑market planning.
- Highly developed training, presentation and written communication skills.
- High adaptability and flexibility, including the ability to manage deadline pressure, ambiguity and change.
- Excellent communication, collaboration and interpersonal skills, with the ability to effectively communicate with stakeholders at all levels.
- Experience with Salesforce and/or Pardot a plus.
What We Offer
We know you bring your whole self to work every day, and we are committed to supporting our full‑time teammates with a comprehensive range of modernized benefits and cultural perks.
We offer competitive compensation, flexible time off to recharge, hybrid work options, mental and emotional wellness resources, a 401(k) plan, and more.
While these benefits are available to full‑time team members, we strive to create a positive and supportive environment for all teammates.
About Patient Point
Patient Point® is the Point of Change company, transforming the healthcare experience through the strategic delivery of behavior‑changing content at critical moments of care.
As the nation’s largest and most impactful digital network in 30,000 physician offices, we connect patients, providers and health brands with relevant information that is proven to drive healthier decisions and better outcomes.
Learn more at patientpoint. com.
Patient Point recognizes that privacy is important to you.
Please read the Patient Point privacy policy; we want you to be familiar with how we may collect, use, and disclose your information.
Employer is EOE/M/F/D/V.
#J-18808-Ljbffr
Sr. Marketing Manager, Life Sciences Arbeitgeber: PatientPoint
PatientPoint ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Karriere im Gesundheitswesen bietet. Mit einem engagierten Team und einer positiven Unternehmenskultur fördern wir das persönliche Wachstum und bieten umfassende moderne Vorteile, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Ressourcen für das mentale Wohlbefinden. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, bedeutende Veränderungen im Gesundheitswesen zu bewirken und dabei in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sr. Marketing Manager, Life Sciences erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie PatientPoint.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei PatientPoint ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei PatientPoint könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von PatientPoint beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr. Marketing Manager, Life Sciences mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für PatientPoint:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was PatientPoint einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PatientPoint vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von PatientPoint einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für PatientPoint relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von PatientPoint einfügt.
