Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte zur sicheren Authentifizierung und Identifikation.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit einem agilen, humorvollen Team in Lütjensee.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Hybrid-Arbeit, leistungsgerechtes Gehalt und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an innovativen Förderprojekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Willkommen bei PAV. Wir sind Komplettanbieter für Druckproduktionen, Kartenhersteller und Software-Entwickler. Vor allem aber sind wir ein eingespieltes, agiles, humorvolles Team, das für jede Anforderung unserer Kund:innen eine Lösung findet.
Bei PAV Card GmbH entwickeln wir Multi-Trust-Smartcard-Lösungen für den Einsatz in sicherheitskritischen Umgebungen. Unsere Technologie ermöglicht es Organisationen, auch bei Netzwerkausfällen oder Cyberangriffen betriebsfähig zu bleiben – durch zuverlässige, sichere Authentifizierung und Identifikation sowie integrierte Failover-Mechanismen.
In unserem Familienunternehmen in Lütjensee bei Hamburg bieten wir unseren rund 250 Beschäftigten Sicherheit, Vielfalt und den Freiraum, sich und unsere Produkte weiterzuentwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen erfahrenen Projektmanager (m/w/d), der die strukturierte Umsetzung unserer Technologie- und Förderprojekte verantwortet. In dieser Rolle koordinieren Sie komplexe Vorhaben im Umfeld von IAM, Smartcard-Technologien und öffentlich geförderten Innovationsprojekten und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Management, Kunden und Partnern.
Ihre Aufgaben
- Projektleitung: Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer IT- und Technologieprojekte im Bereich sicherer Authentifizierungs- und Identifikationslösungen.
- Schnittstellenmanagement: Koordination interner Teams (z. B. Entwicklung, Produktmanagement) sowie externer Partner, Kunden und internationaler Konsortien.
- Verantwortung & Reporting: Verantwortung für Projektziele, Zeitpläne, Budgets und Risiken inklusive strukturiertem Reporting an Management und Stakeholder.
- Förderprojekte: Steuerung, Dokumentation und Abstimmung von öffentlich geförderten Projekten (Land, Bund, EU) in Zusammenarbeit mit Projektträgern und Förderstellen.
- Qualität & Compliance: Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, regulatorischen Vorgaben und vollständiger Projekt- und Technologiedokumentation.
- Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer IT- oder Technologieprojekte; IPMA-, PMI- oder vergleichbare Zertifizierungen sind von Vorteil.
- Technisches Verständnis: Grundverständnis für IT-Systeme, Software und Hardware; Kenntnisse in IT-Sicherheit, IAM oder Embedded Systems sind wünschenswert.
- Förderprojekt-Erfahrung: Praktische Erfahrung mit öffentlich geförderten Projekten auf Landes-, Bundes- oder EU-Ebene.
- Kommunikation: Klare, souveräne Kommunikation sowie die Fähigkeit, interdisziplinäre Teams und externe Partner zielgerichtet zu steuern.
- Arbeitsweise: Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Blick für Qualität und Nachhaltigkeit.
- Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Projekte mit Relevanz: Mitarbeit an Entwicklungsprojekten, die auf den Erhalt der Betriebsfähigkeit kritischer Prozesse durch sichere Authentifizierung und Identifikation ausgerichtet sind.
- Innovatives Arbeitsumfeld: Beteiligung an nationalen und europäischen Forschungs- und Förderprojekten (z. B. auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene).
- Gestaltungsspielraum: Sie wirken aktiv bei der Strukturierung, Steuerung und Weiterentwicklung komplexer Förder- und Technologieprojekte mit.
- Weiterentwicklung: Enge Zusammenarbeit mit Industrie-, Technologie- und Forschungspartnern sowie Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Wertschätzung, Aufmerksamkeit und Vertrauen prägen unser Miteinander in allen Bereichen. Konstruktive Kritik ist jederzeit willkommen – positives Feedback auch. Möglichkeit zum Hybrid-Arbeiten. Wir zahlen Ihnen ein leistungsgerechtes, branchenübliches Einkommen. 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns ebenso selbstverständlich wie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft sicherer Authentifizierung und Identifikation. Ein engagiertes, herzliches Team freut sich schon auf Sie und Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:
Projektmanager – Multi-Trust-Smartcard & Förderprojekte (m/w/d) Arbeitgeber: PAUL ALBRECHTS VERLAG GmbH
Die PAUL ALBRECHTS VERLAG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lütjensee bei Hamburg ein sicheres und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team, das Wert auf Humor, Vielfalt und persönliche Weiterentwicklung legt, profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Urlaubstagen sowie einer leistungsgerechten Vergütung. Hier haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Technologie- und Förderprojekten zu arbeiten und aktiv zur Zukunft sicherer Authentifizierungslösungen beizutragen.
Kontaktdaten:
PAUL ALBRECHTS VERLAG GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager – Multi-Trust-Smartcard & Förderprojekte (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei PAUL ALBRECHTS VERLAG GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie PAUL ALBRECHTS VERLAG GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager – Multi-Trust-Smartcard & Förderprojekte (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf PAUL ALBRECHTS VERLAG GmbH und die ausgeschriebene Position Projektmanager – Multi-Trust-Smartcard & Förderprojekte (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PAUL ALBRECHTS VERLAG GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von PAUL ALBRECHTS VERLAG GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
