Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen und Motivieren Ihres Teams sowie Steuerung der Filialabläufe.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit starkem Zusammenhalt und Wertschätzung für Mitarbeiter.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, intensive Einarbeitung und Mitarbeitergutschein.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und abwechslungsreiche Tätigkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Erfolgsgeschichte in einem aufstrebenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und unternehmerisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für unseren Anderl Getränkemarkt in Isen suchen wir einen Marktleiter und/oder stellv. Marktleiter in Vollzeit (m/w/d).
Mit unseren Vertriebslinien Fachgroßhandel, Fachmärkte und Online-Lieferdienst versorgen wir täglich unzählige Menschen in und um München mit Getränken aller Art. Als mittelständisches Familienunternehmen genießen unsere Mitarbeiter eine hohe Wertschätzung und ein sehr guter Zusammenhalt zeichnet uns besonders aus. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstützen unser Team!
Das bieten wir Ihnen:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, aufstrebenden Familienunternehmen
- Eine intensive und strukturierte Einarbeitung an der Seite erfahrener Kollegen
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten bei hoher Eigenverantwortung
- Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz
- Mitarbeitergutschein
Das bringen Sie mit:
- Erfahrung im Einzelhandel
- Zielorientiertes- und unternehmerisches Denken
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
Das bewegen Sie bei uns:
- Führung und Motivation Ihres Teams
- Steuerung der gesamten Filialabläufe
- Konsequente Umsetzung der Standards und der vereinbarten Ziele
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Online: www.anderl-getraenke.de/karriere/
Per E-Mail: Bewerbung@anderl-getraenke.de
Per Post: Paul Anderl Vermarktungs GmbH, Münchner Str. 21 – 85667 Oberpframmern
Marktleiter und/oder stellv. Marktleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Paul Anderl GmbH Getränke-Fachgroßhandel
Als mittelständisches Familienunternehmen bietet Anderl Getränkemarkt in Isen seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und einen starken Teamzusammenhalt. Mit einer strukturierten Einarbeitung und abwechslungsreichen Tätigkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, während wir gemeinsam an unserer Erfolgsgeschichte arbeiten.
Kontaktdaten:
Paul Anderl GmbH Getränke-Fachgroßhandel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marktleiter und/oder stellv. Marktleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Marktleiter oder stellv. Marktleiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Getränkemarkt, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei Anderl Getränkemarkt verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Anderl und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel einbringen kannst. Zeig, dass du motiviert bist und zum Team passt!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marktleiter und/oder stellv. Marktleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren.
Betone deine Erfahrungen!:Hast du Erfahrung im Einzelhandel? Super! Erzähl uns davon und wie du diese Fähigkeiten in der Rolle als Marktleiter oder stellv. Marktleiter einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen auf einen Blick zu erfassen.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns und dich einfacher. Schau dir die Stellenanzeige an und folge den Anweisungen auf www.anderl-getraenke.de/karriere/.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paul Anderl GmbH Getränke-Fachgroßhandel vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website des Unternehmens genau an. Verstehe die Werte und die Mission von Anderl Getränkemarkt. Wenn du zeigen kannst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Zielen des Marktes oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Motivation zu steigern.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Begeisterung für die Position und sei du selbst. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Ein positives Auftreten kann oft den Unterschied machen!
