Verkäufer in Vollzeit / Teilzeit oder Aushilfen (m/w/d) - Gerne auch Auszubildende! - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
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Waldkraiburg Ausbildung Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkauf und Beratung unserer Kunden sowie Leergutannahme.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen, das täglich Menschen in München mit Getränken versorgt.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, strukturierte Einarbeitung und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit starkem Zusammenhalt und wachsender Erfolgsgeschichte.
  • Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Begeisterung für den Verkauf und Teamgeist sind wichtig.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail oder Post!

Für unseren Anderl Getränkemarkt in Waldkraiburg suchen wir Verkäufer in Vollzeit / Teilzeit oder Aushilfen (m/w/d) - Gerne auch Auszubildende! Mit unseren Vertriebslinien Fachgroßhandel, Fachmärkte und Online-Lieferdienst versorgen wir täglich unzählige Menschen in und um München mit Getränken aller Art. Als mittelständisches Familienunternehmen genießen unsere Mitarbeiter eine hohe Wertschätzung und ein sehr guter Zusammenhalt zeichnet uns besonders aus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstütze unser Team!

Das bieten wir Dir:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, aufstrebenden Familienunternehmen
  • Eine intensive und strukturierte Einarbeitung an der Seite erfahrener Kollegen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten

Das bringst Du mit:

  • Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
  • Freude am Verkauf und im Umgang mit Kunden
  • Einen ausgeprägten Teamgeist

Das bewegst Du bei uns:

  • Verkauf und Beratung unserer Kunden
  • Leergutannahme
  • Verkaufsfördernde Warenpräsentation

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Online: Website
Per E-Mail:
Per Post: Paul Anderl Vermarktungs GmbH, Münchner Str. 21 - 85667 Oberpframmern

Verkäufer in Vollzeit / Teilzeit oder Aushilfen (m/w/d) - Gerne auch Auszubildende! - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Paul Anderl GmbH Getränke-Fachgroßhandel

Als mittelständisches Familienunternehmen in Waldkraiburg bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Wertschätzung großgeschrieben werden. Unsere strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die im Verkauf tätig sein möchten und Freude am Umgang mit Kunden haben.
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Kontaktperson:

Paul Anderl GmbH Getränke-Fachgroßhandel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkäufer in Vollzeit / Teilzeit oder Aushilfen (m/w/d) - Gerne auch Auszubildende! - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']

Tip Nummer 1

Zeige deine Begeisterung für den Verkauf! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche den Anderl Getränkemarkt und sprich mit den Mitarbeitern. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dein Interesse an der Stelle unter Beweis stellen.

Tip Nummer 2

Nutze soziale Medien, um dich über den Anderl Getränkemarkt zu informieren. Folge ihnen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook, um aktuelle Neuigkeiten und Angebote zu sehen. Das zeigt, dass du dich für das Unternehmen interessierst und informiert bist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dir überlegst, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Produkten, die sie verkaufen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 4

Wenn du bereits Erfahrung im Verkauf hast, überlege dir konkrete Beispiele, die du im Gespräch anführen kannst. Zeige, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert und erfolgreich beraten hast. Das wird deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer in Vollzeit / Teilzeit oder Aushilfen (m/w/d) - Gerne auch Auszubildende! - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']

Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Motivationsfähigkeit
Begeisterungsfähigkeit
Produktkenntnisse im Getränkesektor
Flexibilität
Organisationstalent
Verhandlungsgeschick
Selbstständigkeit
Freundlichkeit
Belastbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die Anderl Getränkemarkt. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Betone deine Verkaufsfähigkeiten: In deiner Bewerbung solltest du besonders auf deine Erfahrungen im Verkauf und im Umgang mit Kunden eingehen. Hebe hervor, warum du Freude am Verkauf hast und wie du Kunden begeistern kannst.

Teamgeist hervorheben: Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele nennen, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Anderl-Teams werden möchtest. Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paul Anderl GmbH Getränke-Fachgroßhandel vorbereitest

Zeige deine Begeisterung für den Verkauf

Bereite dich darauf vor, deine Motivation und Begeisterung für den Verkauf zu zeigen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast oder welche positiven Erfahrungen du im Verkauf gemacht hast.

Teamgeist betonen

Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du konkrete Beispiele nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein guter Teamplayer bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest.

Vorbereitung auf typische Fragen

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Kundenkontakt und im Verkauf. Bereite Antworten vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unterstreichen. Denke auch an Fragen zur Warenpräsentation und Verkaufsförderung.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach der Einarbeitung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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