Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Geschäftsprozesse und optimiere Schnittstellen in einem modernen Getränkefachhandel.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit sicherem, unbefristetem Arbeitsplatz und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, faire Vergütung und individuelle Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum und exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Begeisterung für Digitalisierung und moderne IT-Lösungen, um echte Veränderungen zu bewirken.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium sowie Interesse an ERP-, POS- und Automatisierungslösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen DICH: Spezialist für IT-Geschäftsprozesse & Digitalisierung (m/w/d)
Arbeitsort: Oberpframmern/ Remote
Eintrittsdatum: ab sofort
Beschäftigungsart: Vollzeit
Bei uns gestaltest Du die digitalen Geschäftsprozesse eines modernen Getränkefachhändlers - vom elektronischen Datenaustausch mit Lieferanten und Kunden über ERP-, POS- und Logistikprozesse bis hin zu Automatisierung, KI und digitalen Arbeitsplätzen.
Das bieten wir dir:
- Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem gesunden Familienunternehmen
- Vielseitige Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
- Individuelle Entwicklungsperspektiven sowie moderne IT-Systeme und Technologien
- Arbeitsplatz in Oberpframmern mit flexibler Homeoffice-Möglichkeit (max. 2 Tage/Wo.)
- 30 Urlaubstage und eine faire, leistungsgerechte Vergütung
Das bewegst Du bei uns:
- Du betreust und optimierst Schnittstellen zwischen ERP-, EDI-, POS- und weiteren Unternehmenssystemen.
- Du sorgst für einen reibungslosen elektronischen Datenaustausch mit Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern.
- Du analysierst Geschäftsprozesse, erkennst Automatisierungs- und KI-Potenziale und setzt digitale Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen um.
- Du koordinierst externe Softwarepartner, begleitest IT-Projekte und unterstützt bei der Einführung neuer Anwendungen und Prozesse.
- Du betreust die im Groß- und Einzelhandel eingesetzten Geräte für Warenbestellung, Lagerlogistik, Kommissionierung, Verladung und Verkauf - inklusive zentraler Verwaltung per MDM.
- Du unterstützt unsere Microsoft-365-Umgebung sowie Mitarbeiter bei technischen und prozessbezogenen Fragen.
Das bringst Du mit:
- Begeisterung für Digitalisierung, Geschäftsprozesse, moderne IT-Lösungen und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens
- Abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium oder vergleichbare praktische Erfahrung
- Idealerweise Erfahrung mit ERP-, POS-, Warenwirtschafts- oder vergleichbaren Unternehmensanwendungen sowie Interesse an EDI und Schnittstellen
- Kenntnisse im Microsoft-Umfeld, Erfahrung mit Automatisierung, SQL, Reporting oder KI ist willkommen
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Anwendern, Fachabteilungen und externen Partnern
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Führerschein Klasse B
Klingt gut? Dann werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Online: Per E-Mail: Per Post: Paul Anderl GmbH Getränke-Fachgroßhandel Münchener Str. 21 85667 Oberpframmern
Wir freuen uns auf Dich!
Spezialist für IT-Geschäftsprozesse & Digitalisierung (m/w/d) Arbeitgeber: Paul Anderl Vermarktungs GmbH
Die Paul Anderl GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem gesunden Familienunternehmen zu arbeiten, das Wert auf individuelle Entwicklungsperspektiven und moderne IT-Technologien legt. Mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und einer fairen Vergütung von 30 Urlaubstagen sowie kurzen Entscheidungswegen kannst du aktiv die digitalen Geschäftsprozesse eines modernen Getränkefachhändlers mitgestalten und deine Ideen einbringen. Hier findest du nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein unterstützendes Team, das deine Begeisterung für Digitalisierung und innovative Lösungen teilt.
Kontaktdaten:
Paul Anderl Vermarktungs GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Spezialist für IT-Geschäftsprozesse & Digitalisierung (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Paul Anderl Vermarktungs GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Paul Anderl Vermarktungs GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist für IT-Geschäftsprozesse & Digitalisierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Paul Anderl Vermarktungs GmbH und die ausgeschriebene Position Spezialist für IT-Geschäftsprozesse & Digitalisierung (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paul Anderl Vermarktungs GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Paul Anderl Vermarktungs GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
