Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Maschinenbauunternehmen und führe ein engagiertes Team.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Familienunternehmen mit 80 Jahren Tradition in der Oberflächentechnik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und Kenntnisse im Maschinenbau.
- Andere Informationen: Wir suchen jemanden, der Leidenschaft für Technik und Teamarbeit mitbringt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen und motivierten Geschäftsführer (m/w/d) zur Leitung unseres erfolgreichen mittelständischen Maschinenbauunternehmens mit 35 engagierten Mitarbeitern. Wir sind ein etabliertes und innovatives Familienunternehmen mit nahezu 80-jähriger Tradition im Bereich der Oberflächentechnik. Mit unserer jahrzehntelangen Erfahrung und einem hochqualifizierten Team entwickeln.
Geschäftsführer (m/w/d) im Maschinenbau Arbeitgeber: PAUL AUER GMBH
Kontaktperson:
PAUL AUER GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d) im Maschinenbau
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Führungskräften im Maschinenbau zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Maschinenbau. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Lösungen anbieten kannst, die das Unternehmen voranbringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Unternehmensführung und Teamleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungsqualitäten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Oberflächentechnik! Informiere dich über die neuesten Technologien und Entwicklungen in diesem Bereich, um zu demonstrieren, dass du nicht nur die Position, sondern auch die Branche liebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d) im Maschinenbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Maschinenbauunternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Geschichte, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Geschäftsführer relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen, Erfahrungen im Maschinenbau und Erfolge in vorherigen Positionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Oberflächentechnik ein und erläutere, wie du das Unternehmen weiterentwickeln möchtest.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PAUL AUER GMBH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Unternehmensgeschichte vor
Da das Unternehmen eine fast 80-jährige Tradition hat, solltest du dich mit der Geschichte und den Werten des Unternehmens vertraut machen. Zeige, dass du die Entwicklung und die Meilensteine des Unternehmens kennst und schätze.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Als Geschäftsführer ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Teamleitung zu betonen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Kenntnisse in der Oberflächentechnik
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Oberflächentechnik. Zeige dein Interesse und deine Expertise, um zu demonstrieren, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese im Arbeitsalltag umgesetzt werden. Das zeigt, dass dir die Integration ins Team wichtig ist.