Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für Raumlufttechnik und sorge für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Paul-Ehrlich-Institut, führend in der Impfstoff- und Arzneimittelprüfung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Zentral gelegen mit guten Verkehrsanbindungen und einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die technische Infrastruktur und trage zur Gesundheit der Gesellschaft bei.
- Qualifikationen: Techniker oder Meister im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir suchen für unser Referat Z4 „Bau und Betrieb“ mit ca. 35 Mitarbeitenden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Teamleitung Raumlufttechnik (m/w/d). Das Paul‑Ehrlich‑Institut ist eine wissenschaftliche Einrichtung des Bundes, die für die Prüfung und Zulassung von Impfstoffen und biomedizinischen Arzneimitteln zuständig ist und im Bereich der Life Sciences Forschung betreibt. Die Vernetzung mit nationalen und internationalen Akteuren macht uns zu einem kompetenten Ansprechpartner für die Öffentlichkeit, Wissenschaft, Medizin, Politik und Wirtschaft. Das Referat Z4 umfasst ca. 88.000 m² in elf Gebäuden – Labore, Tierhaltungsanlagen bis zur Sicherheits- und Schutzstufe S3 sowie Büros und Technikbereiche. Das Sachgebiet Z41 ist zuständig für die Betriebsführung und Instandhaltung der raumlufttechnischen und Druckluftanlagen sowie für den Betrieb von zwei Mechanikwerkstätten. Gemeinsam mit dem Team von Z41 sorgen Sie für einen sicheren und zuverlässigen Betrieb der technischen Infrastruktur.
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Betriebsführung der hochwertigen raumlufttechnischen (RLT) Anlagen nach VDMA 24168 und VDI 6022 sowie der Druckluftanlagen
- Zuständigkeit für die schnelle Fehlerbehebung sowie die Reparatur und den Austausch defekter Teile an RLT‑ und Druckluftanlagen
- Analyse von Schwachstellen, Anpassung von Anlagenparametern und eigenständige Projektierung kleinerer Modernisierungsmaßnahmen im Bereich Raumluft- und Drucklufttechnik
- Abstimmung der Arbeiten mit anderen Abteilungen, externen Firmen und den Nutzenden im Haus sowie Mitwirkung bei Baumaßnahmen im Bereich RLT
- Erstellung und Pflege der technischen Anlagendokumentation und Veranlassung notwendiger Materialbestellungen und Ausschreibungen in Zusammenarbeit mit der Beschaffungsstelle
Unsere Anforderungen
- Staatlich geprüfte/r Techniker/Technikerin (m/w/d) oder Meister/Meisterin (m/w/d) im Bereich Heizungs‑, Lüftungs‑ und Klimatechnik, oder vergleichbare Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und in der Instandhaltung raumlufttechnischer Anlagen
- Kenntnisse der einschlägigen Normen, Verordnungen und Richtlinien, insbesondere VDMA 24168‑1, VDI 6022
- Kenntnis der Betriebssicherheitsverordnung und geltender Arbeitssicherheitsvorschriften
- Grundkenntnisse zur Funktion weiterer Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung einschließlich der Gebäudeautomation
- Sichere Anwendung der Microsoft‑Office‑Programme Outlook, Word, Excel
- Zuverlässigkeit und Flexibilität, Lernfähigkeit und Interesse an fachspezifischen Fortbildungsmaßnahmen
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Unser Angebot
Ein vielseitiger und anspruchsvoller Arbeitsplatz zentral im Rhein‑Main‑Gebiet mit guten Anschlüssen an das öffentliche Verkehrsnetz (Autobahn, Flughafen, S‑Bahn). Das Beschäftigungsverhältnis ist auf 5 Jahre befristet; Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Der Dienstposten ist nach E 9b TVöD Bund bewertet. Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Paul‑Ehrlich‑Institut fördert die Gleichstellung von Menschen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir bieten sehr flexible Arbeitszeiten, Kindergartenplätze, interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement und die Bezuschussung des Jobtickets runden das Angebot ab.
Elektrotechniker als Teamleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Paul-Ehrlich-Institut
Das Paul-Ehrlich-Institut ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen vielseitigen und anspruchsvollen Arbeitsplatz im zentralen Rhein-Main-Gebiet bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitskultur, die Gleichstellung und Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf betriebliche Gesundheitsförderung ist das Institut ideal für Fachkräfte, die in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten und sich beruflich weiterentwickeln wollen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektrotechniker als Teamleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und passe sie für jede Bewerbung an – das zeigt dein Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektrotechniker als Teamleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und dich mit dem Unternehmen identifizierst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paul-Ehrlich-Institut vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Normen und Richtlinien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie VDMA 24168 und VDI 6022. Zeige im Interview, dass du diese Standards kennst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine Teamleitung beinhaltet, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit anderen Abteilungen und externen Firmen kommunizierst und kooperierst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Paul-Ehrlich-Institut legt Wert auf Fortbildung. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
