Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in der Qualitätssicherung und Messtechnik mit modernsten Technologien.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und internationalem Wachstum.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und persönliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und entwickle ein hochqualifiziertes Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung und Kenntnisse in Messtechnik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Modernste Technologien. Anspruchsvolle Produkte. 100% Qualität „Made in Germany“. Große Fertigungstiefe. LEIBINGER steht für Innovationskraft und internationale Ausstrahlung verbunden mit der Kultur eines modern geführten Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsfreiraum. Als Partner von produzierenden Unternehmen aller Branchen nehmen wir als Qualitätsführer eine bedeutende Marktstellung ein. Ein durch breite Branchenabstützung robustes Geschäftsmodell, der sich dynamisch entwickelnde Markt und die zukunftsweisende Produktstrategie ermöglichen überdurchschnittliche Wachstumsraten und sichere Arbeitsplätze. Profitieren Sie von diesen hervorragenden Voraussetzungen und werden Sie ein Teil unseres Unternehmens.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Qualitätssicherung / Messtechnik
- Verantwortung für die termingerechte Koordination der Messaufträge für Eigenfertigungsteilen sowie Zukaufteilen
- Eigenständige Durchführung von Messaufgaben mit modernen 3-D-Messmaschinen und weiteren Messsystemen
- Sicherstellung höchster Qualitätsstandards und Einhaltung von Prüfprozessen
- Verantwortung für die Prüfmittelverwaltung
- Prüfplanung in Abstimmung mit der Entwicklung und der Konstruktion
- Weiterentwicklung der Messmethoden und Optimierung der Abläufe im Messraum
- Förderung und Entwicklung eines hochqualifizierten Teams von Messtechnikern
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion und Qualitätssicherung
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Messtechnik und Qualitätssicherung
- Führungserfahrung mit Fokus auf Mitarbeiterentwicklung
- Fundierte Kenntnisse in Koordinatenmesstechnik, Prüfverfahren und Messsoftware
- Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität
Wir bieten
- Eine spannende Aufgabe – Gestaltungsspielraum in innovativem Umfeld mit Qualitätsprodukten
- Ein Familienunternehmen – Flache Hierarchien, internationales Wachstum und starke Wurzeln in Deutschland
- Sicherheit und Teamgeist – Basis eines finanziell unabhängigen Unternehmens und kollegiale Zusammenarbeit mit hochkarätigem Team
- Kurze Entscheidungswege – Durch Ihr Engagement können Sie vieles bewegen und sich persönlich weiterentwickeln
- Interessantes Leistungspaket – Leistungsgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr
Teamleiter Messabteilung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Paul Leibinger GmbH & Co. KG
LEIBINGER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der modernste Technologien und anspruchsvolle Produkte mit einer starken Unternehmenskultur verbindet. Als Familienunternehmen bieten wir flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum, was Ihnen ermöglicht, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Marktumfeld und einem attraktiven Leistungspaket, das Ihre Leistungen wertschätzt.
Kontaktdaten:
Paul Leibinger GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Messabteilung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über LEIBINGER und bringe deine Ideen zur Weiterentwicklung der Messabteilung ins Gespräch ein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Messabteilung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position des Teamleiters in der Messabteilung bist.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Messtechnik und Qualitätssicherung hervor. Wir wollen wissen, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paul Leibinger GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. LEIBINGER legt großen Wert auf Qualität und Innovation. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Messtechnik und Qualitätssicherung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen zur Teamführung
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, bereite Fragen und Antworten zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung vor. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und förderst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Methoden in der Messtechnik vertraut bist. Sei bereit, über moderne 3-D-Messmaschinen und Prüfverfahren zu sprechen und wie du diese in der Praxis angewendet hast.
