IMMOBILIENKAUFMANN (m/w/d) – VERMIETUNG BESTANDSIMMOBILIEN

IMMOBILIENKAUFMANN (m/w/d) – VERMIETUNG BESTANDSIMMOBILIEN

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Immobilienkaufmann (m/w/d) – Vermietung von Bestandsimmobilien

PAUL OPATZ Group – wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, das sich auf die Projektierung und den Erwerb von Wohn- und Gewerbeimmobilien für den langfristigen Eigenbestand konzentriert. Unsere hausinterne Bestandsverwaltung übernimmt dabei das Property Management sowie die Instandhaltung der Immobilien. Ein weiterer Fokus liegt auf der Entwicklung und dem Betrieb von Restaurants und Hotels. Vertrauensvolle Partnerschaften auf Augenhöhe stehen für uns dabei immer an erster Stelle. Du möchtest Teil unseres innovativen Teams in Bremen werden? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine in der Immobilienwirtschaft versierteFachkraft für unser Team Vermietung Immobilienbestand .

Welche Tätigkeiten dich erwarten:

In deiner Position bringst du unser Vermietungsteam aktiv mit deinen Impulsen voran und übernimmst folgende Aufgaben:

• Vermietung: Du bist verantwortlich für die Vermarktung und Vermietung unserer Bestandsobjekte. Dazu gehören die Erstellung von Exposés, die Durchführung von Besichtigungsterminen und die Abwicklung von Mietverträgen.
• Kundenbetreuung: Du stehst in engem Kontakt mit unseren bestehenden und potenziellen Mietern. Du bist ihr erster Ansprechpartner bei Fragen, kümmerst dich um ihre Anliegen und sorgst dafür, dass sie sich in unseren Immobilien wohlfühlen.
• Immobilienverwaltung: Du arbeitest Hand in Hand mit unserer Bestandverwaltung, gibst alle benötigten Informationen weiter an unsere hausinterne Verwaltung und stellst sicher, dass die Prozesse nahtlos ineinander übergehen.
• Vertragsmanagement: Du erstellst und verwaltest Mietverträge und bist auch für Mieterhöhungen zuständig sowie für die Einhaltung der Vertragsbedingungen.
• Marktanalyse: Du beobachtest den Immobilienmarkt, analysierst relevante Marktdaten und entwickelst Vermietungsstrategien, um die Auslastung unserer Bestandsimmobilien zu optimieren.

• Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium wie Immobilienmanagement, Real Estate o.ä. oder mit einer vergleichbaren Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung, z. B. als Immobilienfachwirt
• Berufserfahrung als Immobilienmakler, Asset Manager, Immobilienverwalter oder in einer ähnlichen Position
• Kenntnisse im Mietrecht und Vertragsmanagement
• Erfahrungen mit Immobilienportalen und der Erstellung von Exposés und Anzeigen
• Gute Anwendungskenntnisse in MS Office
• Freundliches, souveränes und serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Mietern
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Auch bei hohem Arbeitsaufkommen reagierst du flexibel auf die täglichen Anforderungen und bleibst belastbar

Was wir dir bieten:

• Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Attraktive Vergütung sowie diverse Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Betriebliche Altersvorsorge
• Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für eine schnelle Umsetzung von Ideen
• Die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten und deine Ideen einzubringen

Klingt perfekt für dich? Dann komm in unser Team. Gemeinsam entwickeln wir Projekte aus Leidenschaft!Gerne kannst du dich vorab auch telefonisch bei uns melden, sofern du Fragen zur Bewerbung hast.Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Kontaktdaten:

Paul Opatz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IMMOBILIENKAUFMANN (m/w/d) – VERMIETUNG BESTANDSIMMOBILIEN erhalten könnten

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Paul Opatz ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Paul Opatz auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Paul Opatz bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Paul Opatz nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Paul Opatz auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Paul Opatz anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als IMMOBILIENKAUFMANN (m/w/d) – VERMIETUNG BESTANDSIMMOBILIEN bei Paul Opatz zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Paul Opatz erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Paul Opatz aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paul Opatz vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.