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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fördere die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch aktive Pflege und Betreuung.
- Arbeitgeber: Seniorenzentrum St. Clara, ein herzliches Team in Illingen.
- Mitarbeitervorteile: Schichtzulagen, Jahressonderzahlung, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Erreichbarkeit mit ÖPNV.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Pflege und Ausbildung als Pflegefachassistenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Herzlich willkommen in unserem Seniorenzentrum St. Clara im schönen Illingen! Seit 2008 machen wir es uns jeden Tag zur Aufgabe, unsere 65 Bewohner:innen einen unbeschwerten und schönen Alltag auf 3 Wohnbereichen zu ermöglichen. Zudem haben wir uns auf die Versorgung von Menschen mit Demenz spezialisiert, weswegen wir einen beschützten Wohnbereich für diese Bewohner:innen eingerichtet haben. Unser Team aus 60 vorwiegend langjährigen Mitarbeitenden vermöglicht unseren Bewohner:innen täglich ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Hast Du Lust uns kennenzulernen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Dein Profil
- Du hast bereits Berufserfahrung in der Pflege
- Du hast eine Ausbildung als Pflegefachassistenz
- Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Kooperative Zusammenarbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
Das bieten wir
- Du bekommst eine Schicht- oder Wechselschichtzulage, eine Pflegezulage und eine nicht-dynamische Zulage
- Du bekommst ein Leistungsentgelt bzw. eine Sozialkomponente
- Du kannst Dich auf eine Jahressonderzahlung freuen
- Du kannst uns gut mit den ÖPNV erreichen - solltest Du mit dem Auto kommen, dann warten ausreichend Parkplätze vor dem Haus auf Dich
- Falls Du einspringen solltest, dann bekommst Du eine Einspring-Prämie pro geleistete Stunde
- Große Palette an Fort- und Weiterbildungen - Du kannst frei entscheiden (Kostenübernahme und Freistellung)
- Hier packen alle mit an - auch die Einrichtungsleitung packt mit an
- Nach Absprache kannst Du auch Elterndienste übernehmen
- Wir arbeiten mit festen Dauernachtwachen - darum arbeitest Du nur nachts, wenn Du dies auch wirklich möchtest
- Wir haben ein sehr gutes betriebliches Gesundheitsmanagement - Du kannst Dich auf Massagen und Achtsamkeitstraining freuen
- Wir stellen Dir Deine Dienstkleidung - die Farbe darfst Du Dir aussuchen
- Zusatzversorgungskasse (private Rentenversicherung)
Deine Aufgaben
- Du förderst die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch eine ganzheitliche aktivierende Pflege und Betreuung
- Du gibst alle pflegerelevanten Beobachtungen an unsere Fachkräfte weiter
- Du unterstützt unsere Fachkräfte bei der Grund- und Behandlungspflege der Bewohner:innen und achtest dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Gelernte Pflegehilfskraft (w/d/m) in Teilzeit (80%) - Komm in unser motiviertes Team, wenn Du Dein Herz am rechten Fleck hast! Arbeitgeber: Paul Wilhelm von Keppler-Stiftung - Seniorenzentrum St. Clara
Kontaktperson:
Paul Wilhelm von Keppler-Stiftung - Seniorenzentrum St. Clara HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gelernte Pflegehilfskraft (w/d/m) in Teilzeit (80%) - Komm in unser motiviertes Team, wenn Du Dein Herz am rechten Fleck hast!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegehilfskraft interessierst, schau dir unser Seniorenzentrum St. Clara an und informiere dich über unsere Werte und das Team. Ein persönlicher Besuch kann dir helfen, einen besseren Eindruck zu bekommen und zeigt uns dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden, um mehr über den Arbeitsalltag und die Teamdynamik zu erfahren. Vielleicht gibt es sogar Insider-Tipps, die dir bei deiner Bewerbung helfen können!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Pflege und deine Empathie am besten präsentieren kannst. Wir suchen nach Menschen, die wirklich mit Herz dabei sind – zeig uns, dass du dazu gehörst!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Klicke auf 'Jetzt Bewerben' und mach den ersten Schritt in unser motiviertes Team. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu fördern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gelernte Pflegehilfskraft (w/d/m) in Teilzeit (80%) - Komm in unser motiviertes Team, wenn Du Dein Herz am rechten Fleck hast!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits Erfahrung in der Pflege? Das ist super wichtig für uns! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Lebensqualität der Bewohner:innen verbessert hast.
Zeige Empathie: In der Pflege ist Einfühlungsvermögen entscheidend. Teile in deinem Anschreiben mit, wie du mit pflegebedürftigen Menschen umgehst und welche Werte dir wichtig sind.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um uns zu erreichen! Klicke auf 'Jetzt Bewerben' und lass uns wissen, dass du bereit bist, unser Team zu unterstützen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paul Wilhelm von Keppler-Stiftung - Seniorenzentrum St. Clara vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Seniorenzentrum St. Clara und die speziellen Bedürfnisse der Bewohner:innen, insbesondere im Hinblick auf Demenz. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Empathie zeigen
Bereite Beispiele vor, in denen du Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen gezeigt hast. Das ist besonders wichtig in der Pflege, also lass deine Leidenschaft für den Beruf durchscheinen!
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der kooperativen Zusammenarbeit im Team hervor. Erkläre, wie du Verantwortung übernimmst und bereit bist, deinen Kolleg:innen zu helfen, um die Lebensqualität der Bewohner:innen zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Seniorenzentrum zu erfahren.