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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bildung junger Erwachsener im Garten- und Landschaftsbau.
- Arbeitgeber: Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit Fokus auf Bildung und Hilfe.
- Mitarbeitervorteile: Offene Willkommenskultur, wertschätzendes Miteinander und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner mit Meisterbrief oder vergleichbarem Abschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Führerschein Klasse C1 oder BE notwendig; Interesse an inklusiver Bildung wird erwartet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.
Sie bilden junge Erwachsene (aus dem Bereich Hör- / Sprachbehinderung, Autismus und psychische Erkrankung) in den Berufen Gartenbaufachwerker und Gärtner (Fachrichtung Garten und Landschaftsbau) aus. Sie führen die vorliegenden Arbeitsaufträge gemeinsam mit den Auszubildenden aus.
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau mit Abschluss als Gärtnermeister (m/w/d), als Gartenbautechniker oder ein Studium entsprechender Fachrichtung.
- Sie sind im Idealfall bereits mit der dualen Berufsausbildung vertraut.
- Führerschein der Klasse C1 - mindestens jedoch BE und die Bereitschaft zur Erlangung der Klasse C1 erforderlich.
- Bereitschaft, sich in die Bereiche Hör- und Sprachbehinderung, Autismus und psychische Erkrankung einzuarbeiten.
Ausbilder (m/w/d) Garten- und Landschaftsbau (Gärtnermeister/in - Garten- und Landschaftsbau) Arbeitgeber: Paulinenpflege Winnenden e.V
Kontaktperson:
Paulinenpflege Winnenden e.V HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) Garten- und Landschaftsbau (Gärtnermeister/in - Garten- und Landschaftsbau)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Menschen mit Hör- und Sprachbehinderungen sowie Autismus. Zeige in deinem Gespräch, dass du bereit bist, dich in diese Themen einzuarbeiten und Verständnis für die Herausforderungen der Auszubildenden zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit anderen Ausbildern oder Fachleuten im Garten- und Landschaftsbau, um Einblicke in die Ausbildung und die Anforderungen zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Eignung als Ausbilder unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Umgang mit jungen Erwachsenen und in der praktischen Ausbildung hervorheben kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im sozialen Bereich und die Möglichkeit, junge Menschen zu fördern. Deine Leidenschaft für den Garten- und Landschaftsbau sollte in deinem Auftreten und deinen Antworten deutlich werden, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) Garten- und Landschaftsbau (Gärtnermeister/in - Garten- und Landschaftsbau)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Paulinenpflege und ihre Werte. Verstehe, wie sie Menschen in den Mittelpunkt ihres Handelns stellen und welche Schwerpunkte sie setzen. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Erfahrung im Garten- und Landschaftsbau sowie deine Qualifikationen als Gärtnermeister/in hervorhebt. Achte darauf, auch deine Erfahrungen mit der dualen Berufsausbildung zu betonen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Ausbildung junger Erwachsener und dein Interesse an den Themen Hör- und Sprachbehinderung, Autismus und psychische Erkrankungen darlegst. Zeige, wie du zur offenen Willkommenskultur der Paulinenpflege beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Führerschein und alle relevanten Qualifikationen klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paulinenpflege Winnenden e.V vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Paulinenpflege
Informiere dich über die diakonischen Werte und die offene Willkommenskultur der Paulinenpflege. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem wertschätzenden Miteinander zu arbeiten.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du junge Erwachsene ausgebildet oder unterstützt hast, insbesondere in Bezug auf Hör- und Sprachbehinderungen oder Autismus. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Gartenbau
Sprich über deine Begeisterung für den Garten- und Landschaftsbau und wie du diese Leidenschaft an deine Auszubildenden weitergeben möchtest. Deine Motivation kann einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungsmaßnahmen fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und neue Fähigkeiten zu erlernen.
